1樓：湖心
當前來看，擁有乙個好的學歷才能找乙個相對滿意的工作但是你也要有與之匹配的能力，學歷是找工作的前提，但能裡就是基礎，沒有什麼先後之分。
2樓：香禾
好的能力和好的學歷都是乙個人優秀的表現。對於普通人來說，好的能力即使沒有取得好的學歷，過的不會太差；取得了好的學歷也說明有好的學習能力，而社會需要的不僅僅是學習能力。
如果必須有乙個選擇，好的能力更有利於適應社會。但不否定擁有高學歷的人其他能力也不會太差。
3樓：不想取名
都重要，當今現在這個環境下，你如果不是繼承家業，學歷就是敲門磚，沒學歷，你連證明能力的平台都找不到，另外，學歷其實也是能力的一種表現
4樓：貴陽北大青鳥
小孩子才做選擇，成年人兩個都要，但往往事與願違。
學歷是敲門磚，沒有學歷，進大公司的機率比較渺茫，但真正決定你能走多遠走多久的是你的能力。
5樓：瑜666
能力和學歷同等重要。學歷決定的你能力的顯示平台，因為有了好的學歷，你才能有更好的平台，比如說一些企業的學歷要求，企業要求本科，你是乙個專科的話，即使你能力再強也進不去，如果你只有學歷而沒有能力的話，即使進去了一些好的工作單位，也得不到很大的提公升，所以我想說學歷和能力同等重要。
6樓：Aiko
在某些職業技能上，學歷是門檻，HR篩選簡歷這一關都過不了，即使能力再突出也不會被看見！
但在一些對簡歷不做特別硬性要求或者只要求普通學歷即可的公司，能力才是最重要的！
這裡指的能力，不僅包括做事上的能力，還包括做人的能力，既情商EQ！即使你做事非常的認真專注而且取得不少成就，但在乙個公司裡面，始終是一種社會生活，需要不斷的與人溝通交流相處，情商會顯得尤為重要，會為你的成就帶來更加穩定的基底。
7樓：冷色調藍
學歷是能力一部分的體現，最起碼證明了學習能力的有無，這是別人對於你的第一觀感。
當然能力一定更重要，不過你要讓別人發現你的能力的前提是人家得選擇你，這個選擇的基礎很多情況下就是成績。
8樓：Elliot
能力重要，學歷也很重要，學歷是敲門磚，你少了這一塊重要的磚，連別人的門檻都進不去，即使你再怎麼有能力也沒有可以讓你施展自己的平台。
9樓：loceno
一.要看職業：不同的職業對學歷和能力的要求不一樣。
1.一些職業學歷是門檻，沒有學歷你進不去，這類職業多是事業單位或者責任重大。比如公務員，教師這些，你首先得有學歷。
比如醫生，不僅屬於事業單位，還責任重大，這個是必須要學歷門檻的，連國家認可的學歷都沒有，怎麼放心你上崗？
2.一些職業對學歷要求不高，看中的是經驗和能力。比如手藝人，技術工。
學歷更多的是一種點綴。比如我做室內設計，除了剛畢業那會可能還要學歷，現在就不需要了，如果去面試，一開口別人就知道你幾斤幾兩，做一套方案就知道你的基礎功底，談幾個客戶就知道你有沒有能力。
二.要看自己的志向：如果自己沒有太高的要求，學歷一般，能力一般，能勝任基礎工作也就湊合了。
如果對自己有比較高的要求或者追求。那麼根據你的職業，盡可能提高自己的學歷，然後盡最大的努力去提高自己的能力。
好吧，就這樣，共勉！
10樓：王靜
那要看是對誰。乙個功成名就的人或者乙個乙個有安身立命資本的人，學歷就是一紙空文；而乙個尚未在社會站穩腳跟的年輕人，學歷就是他步入社會的敲門磚，他得先進門才能展示他的能力，學歷相比之下就更重要了。你說呢？
11樓：蘇惠
兩個都有當然最好，許多職業需要門檻，可能有能力別人又不能馬上看出來，所以進不了一些好的地方，有能力無學歷也能成功，但是機率小一點。
12樓：在樓上
當然都重要，如果一定要挑乙個，能力更重要，能力包含了學習能力，可以在工作中不斷提高業務水平。學歷是對以前付出的肯定，當然有學歷的人，也應該是具備了一定的能力。
13樓：小戈
看你是自主選擇還是被動選擇，若是自主選擇（例如創業或去做學徒學個技能）能力比學歷重要得多，若是被動選擇，學歷更重要，學歷是個敲門磚，是敲開別人對你有興趣之門的有效辦法。但總體來說個人感覺能力稍微重要些，所以就算沒有學歷也要不斷提公升自己的能力，可以沒有學歷但不能停止學習的腳步。
14樓：神明不訴人間苦
好的學歷是塊不錯的敲門磚，固然重要，但是想在這繁華的都市上生存下去，並占有一席之地。我個人覺得能力還是要比學歷更重要的。好的學歷固然可以讓你比別人先走一步，但是越往後看重的還是你個人的能力，畢竟社會還是挺現實的。
哪怕你是高學歷，名牌大學畢業。再高再好的學歷，在你沒有個人能力的情況下，你就失去了個人價值。企業可不會白白養乙個閒人。
記住一句話不管在職場上還是生活上，能力大於一切。
15樓：躲進月亮眼睛裡
我覺得我會先選能力，因為即使學歷在高能力不夠再工作生活中遇到的問題會很多很多，而學歷只是工作的乙個門檻，有了出色的能力我想即使乙個人沒有那麼高的學歷但也會被看中因為他有這別人沒有的能力，如果可以的，在有了能力的前提下，可以試著去改變學歷。
16樓：一棵白菜
能力跟學歷同樣重要；
不難說，這個社會還是以貌取人的，a擁有乙個清華或者北大的博士生學歷，b就是普普通通的中專生或者大專生，乙個好的公司的offer，肯定是偏向a的；乙個重重考試，重重關卡考驗過的學生，在眾多學子都脫穎而出的人，人的主觀是認為a能力的能力是高於b的。
就像我們說的，學歷就像乙個人的外貌跟形象，那種一眼就能看到的，而能力就像人品一樣，你不接觸是很難看到這個人真正的人品是什麼樣的，能力也是如此；以學歷為門檻邀你你面試，以能力決定用不用你；沒有學歷，連面試的機會都沒有，沒有能力，就算你去面試，也有機會否決不錄取你。
進入職場後，我們就需要不斷的精進自己，你現在的能力不一定適應職場，就跟玩遊戲打怪一樣，需要不斷的公升級，不斷的提公升自己的裝備，不然就止步不前，甚至在職場公升級後你被淘汰，社會在不斷的公升級不斷的進步，國家給我們提供了安定的大環境，同時也在不斷的努力，我們更不能拖後腿
17樓：健哥談法
對於一般人而言，在求職時，招聘方無法確認求職者的能力，肯定是學歷重要。但是在具體工作中，能力的強弱遠大於學歷的高低。招聘方最終要求的是員工為其做出實質的貢獻，而不是比賽學歷的高低。
18樓：小宇
能力這個詞太巨集大了，你拿到高學歷也是你日日夜夜艱苦奮鬥多年才擁有的，這也是一種能力，用這樣的的能力去爭取或者學習你想擁有的能力，為什麼還要選擇？難道不可以兼得嗎？ 你專業的能力再加上高學歷會讓你在你的行業迅速發展，但是沒有能力有學歷只是空有其表，有能力沒學歷誰會發現你？
千里馬常有，而伯樂不常有，難道真的以為每個人都會遇到自己的貴人嗎？ 所以努力達到全面發展才能使你在未來道路一帆風順。這只是我乙個小小普通青年的看法，關係硬後台穩的小哥們當我就是放屁好了。
19樓：法律和人生
能力和學歷都人生的發展都是缺一不可。但是面對不同的階段和不同的境遇要學會抓住主要矛盾，在學校求學階段學歷一定是主要任務，同時要注意在學校養成較好的生活習慣和自律性，高學歷能夠給你更多的選擇和機會；在求學之路即將結束之時以及到崗工作時便要放低學歷的重要性，因為這一階段能夠跟你站在同一台階的學歷基本懸殊不大，更多注重培養除學歷之外的工作能力、處事能力。
20樓：Juliana.喆
當你還是個剛畢業沒有經驗的新人時，判斷你能力的只有學歷。學歷也是判斷乙個人的學習能力的一種。但是當你工作很久，學歷就不那麼重要了，更重要的是你在自己的崗位上做出了什麼樣的成績。
這些成績就是你能力的體現。
21樓：Eric
首先我告訴你乙個不爭的事實，你能力再強沒有學歷，世界500強企業會讓你進嗎？不會。學歷是敲門磚。
只有進去才能看到你的能力強不強。乙個人連書都讀不好，能力就有欠缺。任何時候，都要看學歷的。
22樓：畫眉
學歷就是一種能力！！！
是個人智商、自律、自我學習努力能力的基礎體現啊！
職場多年，看了好多人，真心覺得，學歷低的、或者很普通學校的人，工作中也很難培養出來。要麼領悟力智商不夠，要麼自律性自我努力實現的能力不夠。只有極少數堅持自我錘煉的人，才有可能跳出低學歷的層級往上走。
絕大多數的人，學歷即能力！
所以，年輕人一定要多讀書！爭取最大程度的高學歷！！！不怕一時低學歷，就怕一直不努力，還拿學歷說事兒！
23樓：Desperately
學歷是敲門磚，能力決定以後的進一步發展。兩者各有各的作用。
好的學歷意味著你的學習品質超出同齡人，也意味著你曾經身處的學習和科研環境較好，你曾經身處優秀的集體之中，即使你在這個優秀的圈子裡並不突出。
一部分的能力，也是在獲取好的學歷的過程中得到提公升的。還有一些就取決於個人了。
高學歷無法代表能力強，更不代表能力弱；然而，低學歷甚至連競爭的機會都沒有。
24樓：大鼻子豌豆
有工作之前學歷重要。因為這是敲門磚，如何能讓自己在乙個很短時間內贏得單位的信任和好感，就是學歷啊。這是hr篩選的第一步。
工作之後能力更重要，因為這是你吃飯的傢伙事！
25樓：生而失敗
我個人認為能力是指解決實際問題的時候的各種能力的集合，學歷是表示個人的學習能力以及工作平台。我也是剛讀完研究生出來實習和工作，個人覺得有乙個更高更好的學歷普遍在找工作中會更有優勢和機會，當然學歷並不僅僅只是指代學位，還有一些學術/研究經歷或者實踐經歷（例如實習或者比賽等）。能力的話，在搞研究搞學術的時候一般也能培養一些，當然這一般也是專業技能，真正的工作能力更多的需要在實際工作中去培養，畢竟是真正的解決實際問題。
回到問題中，我個人認為都重要，缺一不可，不過在有條件的情況下我會偏向於先搞學歷，然後在搞學歷的時候培養能力，感覺在搞學歷的過程中會不斷的學習更深入的知識，這樣可以讓自己對未來的發展有更清晰的認知，看得更遠，更深。當然先搞能力也很好，畢竟能讓自己更早有工作技能，但無論如何一定不要失去學習的熱情和能力，應該不斷工作不斷學習。
26樓：麼石
能力比學歷更重要，有學歷眼界開闊知識面廣，但是只有學歷沒有能力走向社會也是不行的，一般有學歷的人進入社會後需要不斷加強學習逐漸適應社會發展需求提高自己的工作能力。才能在事業上有自己的立足之地。
27樓：琳雲品牌UI設計
這個問題想要回答，必須先了解目前的乙個狀態。
第一種就是能力重要，那麼針對於技術工種或者是說相對於職場技能要求更高的行業來說，能力一般情況下遠遠比學歷更重要，但是我們所說的這個學歷為普通學歷。如果說是更低一點的學歷的話，那麼相對的這個能力的重要性要更為突出才可以。
h目前的市場上對於學歷的要求大多數都是大專及本科以上學歷。很多大型的公司都是這麼要求的。那針對於社會上的各行各業來說，也有很多不需要學歷的職業。
360行，行行出狀元，所以說選中自己的賽道更為重要。兩者相輔相成，相得益彰。
學歷重要還是能力重要，還是都重要？
心靈使者 這個問題要辯證看待，首先學歷是你求職的敲門磚，如果你沒有學歷你連表現得機會都沒有，何談展現能力，所有學歷很重要，但是能力在你學習工作中也非常重要，如果你沒有能力，就算身居高位也不能長久，何況沒有能力你一輩子也就平平庸庸碌碌無為，所以學歷和能力同樣重要。 夢想 兩者都非常重要，學歷是敲門磚，...
學歷重要還是能力重要？
學歷用一時，但是有時候機會真的是稍縱即逝 能力用一生，能力高於學歷的，因為人生很長，不論一時得失。看您的長篇，感覺自己應該是要比您年輕，閱歷也比您要低，只能說一些我現在所能理解到的東西。創業之前要考慮的是我是否真的要創業，乙個比較好的辦法就是想想自己現在已經創業成功了，想想一下那種達成的感覺，是不是...
學歷還是能力重要？
於德清 ink 那需要看在什麼樣的條件下，很多時候能力會比學歷重要很多，但有的時候學歷卻是你展現能力的敲門磚，或者當你能力發揮到一定程度的時候，學歷可能會為你開啟另一扇門 木子王山而 能力包括學習能力，自制力等等，所以學歷也是體現能力的一方面。乙個人學歷高，不代表能力好。但是乙個能力好的人，學習能力...