1樓：有點爽
在我面試這麼多次的經驗來說，學歷更重要的畢竟人家一開始是不知道你的能力的除非你面試時回答得很好，比如專業的知識牛掰、和同事相處合作方面的。如果你沒有這麼厲害的還是學歷重要的哦
2樓：Rational Girl
這麼說吧，面試時學歷就是你的王牌，沒有這張王牌，你是進不了面試階段的，很多崗位人事都會提前跟用人部門溝通硬性條件，就包括學歷，那麼人事就會按照硬性條件來篩選簡歷，只有滿足了幾點硬性條件才會去細看簡歷內容。所以說學歷是敲門磚，敲進去後就看個人能力了，希望可以幫到你
3樓：無名小貝
這是要分情況吧。對於乙個剛畢業的應屆生來說，我覺得學歷是特別重要的，特別是那種985，211的學歷。對於乙個已經有工作經驗的人來說能力相對來說是重要的。
但是要看是大企業的話，學歷和能力都是非常重要的。
4樓：
如果可以面試環節，說明招聘單位已經認可你的學歷和專業技能了。
因為招聘的流程在簡歷篩選環節就是對學歷、專業技術等「硬體」條件進行篩選；到了面試環節，主要是考察候選人溝通能力、與企業文化的契合度，以及發展潛力。
因此，一旦進入面試環節，就不必在糾結自己是不是硬體條件不如其他候選人，這個時候要專注軟實力地體現，表達自己對應聘崗位的熱情、對公司文化的認同，以及禮貌得體、自信大方的溝通方式。
5樓：愛思考的鹹魚
看你是應屆生還是社招生，應屆生還是大概率考慮你的學歷的，畢竟你的履歷基本是空白的。社招生看的是你的能力，看你履歷是否豐富。
學歷重要還是能力重要？
學歷用一時，但是有時候機會真的是稍縱即逝 能力用一生，能力高於學歷的，因為人生很長，不論一時得失。看您的長篇，感覺自己應該是要比您年輕，閱歷也比您要低，只能說一些我現在所能理解到的東西。創業之前要考慮的是我是否真的要創業，乙個比較好的辦法就是想想自己現在已經創業成功了，想想一下那種達成的感覺，是不是...
學歷重要還是能力重要，還是都重要？
心靈使者 這個問題要辯證看待，首先學歷是你求職的敲門磚，如果你沒有學歷你連表現得機會都沒有，何談展現能力，所有學歷很重要，但是能力在你學習工作中也非常重要，如果你沒有能力，就算身居高位也不能長久，何況沒有能力你一輩子也就平平庸庸碌碌無為，所以學歷和能力同樣重要。 夢想 兩者都非常重要，學歷是敲門磚，...
你覺得是學歷重要還是能力重要？
鼎棋 學歷是敲門磚，但是學歷並不等於能力。在拿到學歷的同時，應該盡最大努力提高自身能力，正所謂活到老學到老，必須樹立終身學習的理念，不斷通過工作實踐提高自身綜合能力素質！ 有能力的中學生都能考上好大學，擁有高學歷。能力大家都差不多，態度最關鍵。小學 初中 高中 大學班上總是有好生差生，乙個圈子裡面能...