1樓：
操蛋領導，害我有心理陰影了。我是純做招聘的，主要招銷售，領導一直逼我招，沒簡歷？自己想辦法解決，渠道也不給多開，簡歷不合適薪酬福利又低人家不來，他就說我自己匹配不准，匹配不准？
他自己也試著招了乙個人，結果人家說薪酬福利太低了不來，他不好意思給我說實話就說人家已經找到工作了。每天就是匯報招聘情況，要麼就是說簡歷推得不夠，要麼就是說我能力不行，要麼就說像我這麼招要加班哦，要麼就說我這樣下去轉正危險，一點點辦法也不給我想，一點問題也不給我解決。只會逼我招人，然後在會上說我招人不力，私下談話說我招人不力，翻我白眼。
無視我說的問題。我每天痛苦得如坐針氈，早上睡不著一醒來就不想去上班。
2樓：
本人目前的領導和題主的領導極其相似，想留在公司裡好好做下去的情況下，就得忍了，做事就要讓她無可挑剔啦。不打算留在公司發展的話，就盡快走吧
3樓：孫蕾祺
@KY教主的推送內容拿來一用，如上。
另外，注意自我保護，不要被她抓到把柄，防止讓你去背非你事情的鍋。
她怎麼當的領導不重要，重要的是你要避免她這個情況，利用領導的權利危害你。
工作遇到討厭的領導怎麼辦？
獵頭漢斯 1.要看工作內容對你的職業發展有沒幫助，有的話，考慮堅持下去 沒有的話，可以離開。2.要反思你每次問領導的問題都是什麼樣的，有些常識性問題 領導聽多了會煩 會覺得你不用心 有些問題你問了，也要給出自己的解決辦法，讓領導給你想辦法 他也煩。3.我們出來上班，最重要的是自己的提公升和適應領導的...
剛入職遇到鹹魚領導把工作全推給你怎麼辦？
瞎說什麼大實話 這是職場中乙個普遍問題，但遇到這種情況也不完全是件壞事。真正厲害的人會化不利為有利，恰好可以利用這次機會提公升自己。反正領導已經把把工作全部推給了你，作為職場新人你也不好意思拒絕，也不能拒絕應為你不知道一旦你拒絕會是什麼後果，當年無法拒絕只能接受的時候，這時你就要調整好自己的心態，全...
遇到乙個磨人又查崗的領導可怎麼辦？
履霜 之前和乙個同事逛展會，算是因公外出。展會到下午5點結束。2點左右，同事說基本逛得差不多了，咱們可以走了吧？當然不是回公司，而是直接回家 我勸住了他。千萬不要輕視老闆 領導 的智商和眼睛。作為老闆，可以說公司裡最 八卦 的人，員工的一舉一動 一言一行等各類有用沒用的資訊，他會通過各種稀奇古怪 匪...