1樓：魚幸福
不管是在5年前還是5年後，我都能面對HR自如的回答這個問題，儘管內容不一樣，但是所需要擁有的是同一樣東西：就是自信！（注：自信不是自負）
5年前HR這麼問我的時候：我告訴他也許我在經驗上不夠完美不夠成熟，但是足夠努力足夠認真，能快速補齊不足，給公司增添一枚潛力股，為公司創造價值！巴拉巴拉巴拉....
5年後HR這麼問我的時候：我告訴他在這個職位上，沒有人比我更加勝任，原因1）.....2）.....
3)......;除開我的專業，我還能在那些方面ABC為公司創造更多的價值........
這也算回答這個問題的套路吧，你可以在沒有自信的時候打好草稿背熟去應對HR；但是更加建議的是自己認真努力做到足夠的自信去自如的應對每個HR的每個刁鑽問題，然後你就，你就，你就.......榮公升為了一碗——面霸！！！！
2樓：許碧軒
要向他表示出你是個有自信心的人！再者說明你學東西快，不過多久就能熟悉崗位，說個具體點的自己也能達到這一要求的時間出來。最後問考官能否給你這個機會。
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