1樓：趙晶晶的晶
首先來說說領導因此可能對你產生的印象，會覺得你不重視他在會議上的講話。當然偶爾一次這樣，他會有想法，但倒還不至於就對你馬上印象糟糕（比較自我和嚴格的領導可能想法就不一樣了）。但是如果未來你再被他發現同樣的事情，或者經常看到你到點就走了，那麼肯定就會留下不太好的印象。
所以今後你這段時間你大約真的要和大多數同事一樣，認認真真加班了。而最關鍵是要讓他看到你在認真幹活。然後如果你工作成績再能突出一點，那麼他對你的印象自然也就更好點。
那時萬一你偶爾需要早點離開，他就不一定會有不好的印象。
但是你被他撞見到點就下班這事，最關鍵的還是需要和領導主動解釋一下（如果你的理由有說服力的話），並表達你很重視這份工作會努力的。前提是你確定自己可以接受得了經常加班這件事。如果接受不了，就不要提太多，只說這次到點下班的理由和歉意或者不和領導談但日後自己格外小心。
其實在公司裡被認可，除了交出優秀的成績，讓領導覺得你工作靠譜，也還是需要有機會向領導表達自己的合理想法、建議以及藉機或創造機會同他搞好關係、留下好印象的。
以上僅供參考！如有考慮不周處，請見諒！祝早日解決問題！
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