面試的時候分人緊張怎麼辦

時間 2021-06-03 04:52:33

1樓:Jeff

我覺得可能這個問題不會一下子解決,緊張的因素很多,比如沒有充分準備,比如個性問題,比如面試官風格等。我分享自己乙個心得給你,面試不是單向的而是雙向的。面試官在面試你,而你也在面試他 (他在考核要不要僱傭你,而你在判斷這裡是不是我想工作的地方)。

這不是乙個自我安慰的方法而是求職者應有的態度,希望站在雙方平等,互相評估的立場上,你可以更加自信,克服過分緊張(適度的緊張是正常的)的情況。

- Jeff

2樓:半夏

可以多模擬練習一下面試,通過不同人,練習可以提高自己的臨場應變能力。

最關鍵的是,自己前期在面試前準備好。可能被問到的問題,可能提到的問題,或者一些刁鑽的問題,這樣就可以立於不敗之地。面試本來就是一場雙向選擇。沒有必要太緊張,機會有很多。

3樓:Crystal

越是遇到表情嚴肅態度不好的面試官,你越是要有信心,從你的外在就告訴他「我不怕你,我比你還強」這樣面試通過率也會大大提高,祝你好運!

4樓:水墨

多參加幾場就好了。

心裡還是沒有底氣,說明還是沒有足夠把握能夠在一場交談中掌握主動權。

那就多提公升專業能力,豐富閱歷,提高談話技巧。

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