1樓：雪戀怡念職場心得
這個不一定，但是有些公司的老員工會以鍛鍊新人為由，去讓新人做一些本不該他們自己應該做的事情。
一般遇到這樣都情況，你的心情我也是表示理解，因為我十多年前也是面臨你一樣的困惑和手無足措，初入職場的各種不適應。
各對職場各種不公的抱怨與委屈，但既然是菜鳥，我們先得坦然接受面前這種事實，調整好自己的心態，強大自己的內心而勇於面對，相信自己能力只有足夠強大，業務能力卓越時就不會有人再欺負你，小看你！
我再來用三點分享下我當初碰到這種職場情況的處理方法，1,調整好自己的心態，既然是菜鳥，初期就是什麼經驗或處事方法都不夠強，就是來提公升自己的專業能力與學習的目的來的，為了以後自己更加優秀，此時受點委屈又算了什麼呢， 所以當下的心態很重要。
2,為什麼會受欺負，自己先得接納自己還不夠優秀，找出不足的地方加強改進，如果是業務能力方面，就當作自己發奮的動力。
努力提高自己所在企業的需要具備的各種素質，產品知識，加強學習，記得那時我剛進公司半年沒出業績，也是經常受老員工的欺負與責難，對自己的不認可。
當時我內心就提醒自己，一定全力以赴做出成績讓他們瞧瞧，我不比任何人差，經過我不懈的努力，當我整個業績超過所有人時，你就會體驗到什麼是開心，喜悅。
職場新人真的會被老油條使喚嗎？
Lucien 老油條也是從新人過來的，他們對你做的事其實一定程度上反映出他們曾經的遭遇。沒必要太過在意，但我會告誡自己，不要成為輕易使喚別人的人。工作建立在平等溝通的基礎上，做自己分內的工作是應該的，別人替你做事情是幫忙，而不是聽你使喚。 這要看人，很多心高氣傲的老油條會自認是個官兒使喚新人，也有自...
為什麼職場中很多員工欺負職場新人？
丁香 為什麼現在在職場中很多人欺負職場新人，那我告訴你吧 優勝劣汰 的道理應該你懂吧 其實我們有時候對很多老員工欺負新員工很不解，有時候就會在心裡暗罵 每個人都是從新人走過來的，為什麼現在卻要欺負新員工 那你忽略了乙個重要的人 你的上級領導，沒準有可能是他授意的呢，目的就是為了淘汰不好的員工。為什麼...
如何評價職場太善良就會被欺負？
YINER 無論校園 家庭 職場，界限 一定要有的。善良是個好東西，但無知的善良可能是在作惡 可能對自己，可能對別人。傻白甜時期都有過，明日可能會對今日有這樣的疑問搖頭付之一笑，可能短暫的沉思之後頗多感慨。祝多年後不負己心。 師傅順路嗎 從某個角度來說，並非全面，僅供參考。好的環境內太善良絕對是會被...