1樓：優思學院
目視化管理（Visual Management）和5S是精益生產和六西格瑪管理理念的基礎。[1]
目視化管理是一種以視覺方式傳達期望、績效、標準或警告的方法，不需要或很少需要事先培訓就能解釋。你可能在工作場所，特別是工廠的背景下聽說過這個詞，但實際上它被用於各種日常場景中。
就像以下這些例子一樣，即使沒有冗長的文字，你可以快速地理解他們想表達的意思。
2樓：賽為safeway安全
安全目視化是公認的安全管理手段之一。
賽為安全目視化的原則是基於風險、基於規則、基於標準，在合適的位置傳遞準確的HSE資訊，目標是通過目視化，目之所及，從細節上感受到管理之專業與細緻。
賽為本服務將結合企業各個作業現場中人員、工器具、裝置設施、作業環境、安全標識、安全看板等的目視化管理的要求，通過視覺化（安全資訊徹底標識，採用色彩、圖形等區別管理）；透明化（將潛在的安全問題「顯露」出來，把「危險」管理起來）；界限化（確定標識、標牌內容和使用範圍，使之一目了然）的管理或方法, 強化現場安全管理。
招聘中「企業化管理」是什麼意思？
聘誰科技 人力資源服務中有個業務是人力資源外包。也就是企業招聘的人和人力資源服務公司簽訂的勞動合約，由人力資源公司提供給這個企業外包服務 企業從員工招聘，培訓，到離職，賠償都不用管，人力資源企業可以隨時換人。人力資源企業提供對乙個崗位的人力資源管理外包。還有乙個是派遣 則是鎖定員工的，企業可以要求更...
企業用軍事化管理模式來管理員工好嗎？
花腔書生 不要想著一套模式適用所有的情況。其次不同的國家 不同的兵種 不同的歷史階段，軍事化管理的形式都是不同的。例如以色列這種兵役制度下，建立著類似特種兵的管理模式，任何乙個士兵都可以在自己的專業領域帶領團隊前進，乙個服務員可能就領導者一群企業中高層進行戰鬥。與之對應，美國的航母編隊的管理制度是極...
什麼企業適合平台化轉型？
羌笛 這個問題可以參考陳威如博士的 平台化管理一書 從企業的價值鏈，以及所在行業的標準化程度以及行業壁壘來分析。陳威如博士畢業於普渡大學戰略系，後任教於中歐商學院，他共撰寫了三本關於平台化組織的專著，可以了解下他的思想 這類書籍雖然在實證上差一點,但是概念是比較新的,尤其是講平台賦能個人的部分.未來...