民事工傷賠償請律師解答下

時間 2021-05-07 02:38:12

1樓:海南劉方剛律師

我好像可以回答一下,這兩年陸續為一些農民工做過多起工傷(死)的案子。類似於你說的這種情況,最難辦的往往是認定工傷的事項,通常情況下,包工頭即沒有簽訂勞動合同,也不願意配合勞動者與單位確立勞動關係,這就需要勞動者提供充足的證據,先申請確認勞動關係,而後才能申請工傷認定,再申請勞動仲裁,主張賠償損失。而在確立勞動關係過程中,用人單位往往為了拖延時間,會在裁決作出後向法院起訴,這樣一來,走完所有程式,最終拿到賠償款最快也需要兩年左右。

發生這種事情,對很多農民工來說,最好的辦法是協商,因為可以快速拿到錢,但不好的方面是包工頭及用人單位可能會抓住勞動者急於拿到錢的軟肋,壓低相關費用。走法律程式的好處是可以更好保護個人權益,但時間上會比較長,需要付出時間和經濟代價。

2樓:胖哥很行

你得看看,你這符合不符合工傷條件,這算工傷有點費勁,根據規定在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的,可以視同工傷,你父親要是收到了外力,或者自己摔倒了引起了腦出血,算是工傷。這種我理解不算。

3樓:河南明亞徐鳳豔

腦出血如果沒有外傷的情況下很可能是因為高血壓等疾病造成的首先如果單純的是包工頭的話他是沒有用工資格的,你需要確定你父親考勤以及發放工資的單位主體是誰?

然後保留一些人證物證,能夠證明與該單位產生實際勞動關係的證據可以看看以下幾篇文章

河南明亞徐鳳豔:一文看懂與你息息相關的工傷保險河南明亞徐鳳豔:真實工傷理賠案例提醒企業用工風險(強烈推薦)河南明亞徐鳳豔:

一款加量不加價的「團體意外險」(中小企業的必備護身符)強烈推薦

4樓:法律的搬運工

包工頭實際上沒有用工資格,農民工法律上不是和包工頭形成勞動關係,而是和建設單位形成的勞動關係。

用人單位(建設單位)應當為勞動者購買工傷保險的,勞動者發生工傷,應當享有工傷保險待遇。用人單位沒有給員工購買工傷保險的,工傷保險待遇由用人單位承擔。

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