1樓：一坨英俊的五花肉
你是想工作還是想辭職？認可她幫她擦屁股，你就有工作，否則，換個地方。然鵝，每個單位似乎都有這種情況.....所以，你想怎樣？
2樓：
40多歲，還這麼沒禮貌，那麼幼稚!
我最初來到我這個公司，嬌氣的不得了，重活幹不了，撒嬌讓別人幫忙，要不就抱怨，也說不得，誰說我我就生氣，不理人，表情全擺臉上，誰讓我做不樂意的事，讓我難堪啥的我就不理人叫我我也不回應那種，特別沒禮貌!
後來我領導就說我，別人叫你要回應，最基本的禮貌。
每次做的不對不好，脾氣上來他們都會說我，剛開始我還挺難堪的，現在我像變了乙個人一樣。
所以，她的不足，你們要直接指出來，正確的做法是什麼，她的失誤不仔細會造成什麼後果，往大的說，不管她是誰，做錯了就是沒理。至於她是某某的誰，跟領導反應，領導肯定給你打哈哈，但是時間久了，人都看得明明白白，不用你出手就有人掐掉她。
平常就遠離。
遠離不了就只接觸工作。
時不時糾正她錯誤，又沒有咋滴她，只是糾正錯誤而已，誰都想自己的利益最大化，你們董事長應該看得透，不可能因為乙個做事能力不好的人把那麼多直言進諫，工作勤懇的熟手員工辭退。
工作能力強但是脾氣不是很好和工作能力差脾氣好哪個好呀？
小白運營 這個問題我認為是要看你說的脾氣大是針對有什麼，如果是無緣無故的發脾氣工作能力在強也會讓人避之而不及，如果連自己的情緒都控制不好，怎麼很好的處理工作中遇到各種問題，而脾氣好的人工作能力差，這個工作能力是可以通過自己的努力和時間的積累而提公升的。只要自己用心沒有什麼提公升不上去的。現在很多任務...
與理解能力差的人聊天 成為乙個理解能力差的人是什麼體驗？
土豆 理解能力差選手 入職一年的大學生，延邊大學馬克思什麼什麼的畢業，男孩子前情提要 我負責帶他，幫他入手工作，5個月過去了，我在崩潰的邊緣具體內容 1 與之說十句，他可能能記住最後一句，但僅限於今日，明日可能就忘記了。2 所有工作步驟，我要求他記在乙個本子上，隨時翻看，以防漏記或者混淆，但對於他來...
吉他持續演奏能力差，如何提高控琴能力？
啊蒂森 這就是平時練琴時的問題了。我們很多人練琴都拿彈了幾遍為單位。比如爬格仔，正著爬，倒著爬，甭管怎麼爬吧。爬了三遍沒出錯，就覺得這就算過關了。明天就加快速度再去練。然後還是，三遍不出錯就再提速。或者有些人說，我是按照時間練的，我每天爬格仔練15分鐘，音階練15分鐘。可是真的捫心自問一下，你是一口...