1樓：橘了個光
普遍的問題就是大家都放假了，工作的應聘競爭更激烈了
但是這也是最好解決的方法，只需要一放假就去找兼職或者是提前聯絡好工作就行了（一定不要想著休息幾天玩幾天再行動）；一家一家的問，不要害羞，不要氣餒，我當初就是靠著要賺錢買周邊的信念，在被拒絕好幾次說人招滿了之後，硬著頭皮到處看招聘資訊才找到工作的
比較頭疼的問題是人脈，這也是我今年暑假才體會到的，不管是輔導班助理還是KFC的發餐員，都是靠人介紹才得到的工作機會，所以有認識可以推薦工作的人，一定要試著去打探打探
最重要的是學歷和工作時間了吧，一些輔導機構的招聘資訊看似門檻低，但是一些類似於全職教師的硬性要求就把剛剛嘗試打暑假工的同學拒絕了。工作時間的話，要看招聘的公司怎麼安排，像KFC是要有做兩個暑假兩個寒假的能力才會給你籤暑假工的（我們這邊這個樣子，並不代表所有的KFC哈），因為培訓和後期的抽查是需要公司花費時間、精力和物力的
暑假工難找，也可以自己嘗試創業做一些小生意，自己給自己賺錢
無論怎麼樣都不要忘記吃苦肯付出哦，雖然暑假工賺到的不一定多，但是認真對待的話會得到意料之外的經歷和驚喜祝好運
2樓：可愛可樂
高考畢業後，我把我家周圍招聘員工的店快問了遍，但是好多一問是暑假工就不要，原因大概有1.幹一兩個月就走了，到時候還要再招員工太麻煩
2.先要培訓一下，等幹熟練之後就快要走了，何必招呢
所以有乙個合適的就幹幹，不要管累不累，積攢經驗，下回好找工作些。
為什麼暑假工這麼難？
宙禾 不難啊哈哈，能幹兩個月的廠子都是會要的，主要看個人能不能習慣廠子的生活，家鄉的廠子，長三角的廠子都可啊哈哈。需要的話可以找我哦，我主要做長三角地區工廠的勞務派遣哦！ 椏橘 對，很難。我們學校硬是要拖到7月18號才放假，後面兩個星期就四節課，我實在弄不懂這兩個星期四節課有什麼意義，就一直在那拖。...
為什麼 2020 年找實習這麼難？
Albert 因為2020特殊的一年，去年的應屆生和今年留在國內的留學生都來參加秋招導致內卷極度嚴重。自己的心態要放好。也可以找內推的，樓主有需要的話可以滴滴我，有合適的會告訴你 產品一哥 題主你好，其實大部分能夠找到實習的同學，都是很早就確定了職業方向，並且圍繞這這個方向積極實戰，積累了大量的經驗...
為什麼現在找產品經理的工作這麼難？
Know nothing 先說背景，我也是19屆，普通本科自動化專業，考研兩次，而且考的是心理學，去年的今天應該考研失利在找工作。現在的話在乙個準備上市的準獨角獸公司，算是初級產品經理吧 當時的想法其實也和題主差不多，我是對心理學有點興趣，所以想往使用者體驗ux ue方面靠，結果實際找工作的時候發現...