1樓：江湖不良人
「做時間的主人？」
其實時間的計量單位本身就是人為規定的，對於宇宙來說時間本身就不存在的東西，乙個不存在的東西，你還想做它的主人？？
2樓：張曦辰
這樣應該先鍛鍊自己，讓自己變得自律。讓自己時間變得有規律，這樣才能找出自己閒暇時間，這些時間可以做一些其他的事情。可以作一些副業，這樣才能盡量的實現自己的財富自由。
這一本書講了人性跟很多的人性規則，想相信你可以擁有這幾本書以後自己抽時間看完會有自己的理解。和自己對事情不同的看法，可以使自己對目標的努力有更多不同的看法。
這幾本書你值得擁有，建議你可以留下幾本，在自己閒暇的時間可以看一下。
3樓：Maker·Created
當局時勢下的生存壓力下的求生欲下，什麼最珍貴？什麼要珍惜？
資訊高效獲取方法、建議——必備的資訊獲取-思考轉化提公升高質量資訊平台、多渠道——必要資訊質量-深縱、份量認知範圍資訊量的印象、累積——必需的知識儲備-基本邏輯、理解程度關注點、注意力——時間分配、主次輕重
什麼最重要，什麼可跨越——思維高度
以對事物利「己」角度的價值衡量做決定...
提公升能力、提煉眼光、把握時機、(人際借力) 量力而行普通人和精英到底差在什麼地方，造成它們之間差距的，最主要的到底是什麼？
如何評價「勞動者過度保護」？
Daluqiji 這個問題，客觀而言，如站在用工制度不完善的企業角度而言，會覺得 勞動者過度保護 而實際上，從立法者角度來看，因為資方比勞方更有資源優勢，為了平衡勞資雙方的關係，故勞動合同法天平會往勞動者方向偏盤，偏的目的是為了讓勞資雙方在發生爭議時能平等 對話 基於此，作為用人單位，應多考慮在如何...
勞動者超齡，受勞動法的保護嗎？這種情況該如何維權？
鍋蓋頭同學 中國關於法定退休年齡的規定是男的60，女的55 均為普通崗位下 由於各種原因，不少人退休後依舊會繼續工作，例如看個大門 做個保潔等等。那此時出了問題還能找勞動仲裁委員會嗎？首先要明確超過退休年齡的勞動者是否與用人單位構成勞動關係，一般而言，已超過退休年齡與用人單位不構成勞動關係，而是勞務...
按勞分配中如何衡量勞動者創造的價值？
已登出 說來有點扯，不過就你生產了多少就多少，全都是你的。產量取決於生產資料的效率，產力低則可能餓死，產力高理論上是無窮大。社會必要勞動時間，就是生產一樣商品你我他在自己的生產資料下生產所用時間的平均。 踏雪尋梅 如果讓我說如何按勞分配，細節如何處理，我如果能說出來，哪怕說不好，也可以去中南海了。但...