知名企業和小企業，你會選哪個？

1樓：

本人的第乙份工作是在小企業，怎麼說呢，小企業工資是高，但各項體系都不是特別正規，五險都不交，其實應該算違法的了，只是疫情大家都不容易，公司裡女孩子偏多，就沒有人去鬧，全勤獎500，用錢拴住你，讓你不能輕易請假，婚假，產假什麼的都沒有，福利不好。

第二份工作不算知名企業，但公司規模算大的了，有3000多人，福利肯定比第乙份工作好一點，學的東西剛開始很雜，但你接觸的人多，工作崗位也多，就算乙個崗位不適合你，也可以申請調崗，機會很多吧。雖然工資沒有第乙份工作的工資高，但學的東西多，對以後自身的發展應該有很多益處。

如果是我，我應該會選擇知名企業。但如果你所在的小企業發展的很好的話，那未來也不可估量的。重在自己的選擇。

2樓：懶回顧

看了一下其他答主的回答，大多回答的都挺好的。我也來說說我的看法吧。

關於在哪兒上班的問題，私以為這根本不是看問題的角度，而是看錢，誰給的錢多，當然選誰了。

不論大企業還是小企業，只要給錢多，我就幹。

就我個人遇到的情況來看，小企業真的沒有那麼高的薪資待遇，咱就不提其他的福利待遇了。

在這一點上，大公司給的待遇好，福利也好，制度健全，其優勢是小公司沒有辦法比較的。

大公司的老闆你根本很少見到人，不會對你的工作指手畫腳的，因為各方面還可以，往往大公司叫囂不幹的多，但真辭職的沒有幾個。

小公司就不一樣了，老闆不希望你閒著，雖然你的工作他不懂，但總想過問一下。看你閒一會兒就覺得你工作不飽和，就要給你加工作量（小公司就是這麼隨意）。

總結我個人而言，更傾向於賺錢，給錢多，給誰都是打工，什麼鍍金之說都是扯淡。經過比較這方面大公司做的更好一些。end

3樓：張潔

先去大公司吧，即便想幹個一兩年跳槽，其經歷也算給簡歷鍍金加分。

別聽什麼小公司各方面能力全面發展啥的。與其各方面懂點皮毛，還不如在某一方面精通。精通到公司不想你離開。

而且，大公司福利和薪資都不會太差。可用資源也多。內部培訓啥的。

外企什麼的還嚴格遵守勞動法。勞有所得。我這法定假期加班費從來都是平均時薪的三倍，平時無考勤，週末無加班，爽歪歪。BR

4樓：Wendy

各有各的好處，小企業一人可以多個職位，什麼都能涉及，靈活，但是就是不規範，我喜歡小企業的靈活

大企業乙個蘿蔔乙個坑，比較規範，弊病也是流程太多

5樓：噠噠噠

可以去小公司，小公司什麼都要幹，學得多學得廣，老闆比較個人主義，天天想著出10塊錢讓員工幹100塊錢的活，小公司親戚也多(得罪不起)，很多時候你都會想這踏馬是別人的問題關我pi事？但是老闆就找你了……

也可以去大公司，大公司體質健全，分工明確，只負責分內的活，活幹完沒人會管你，到點就走都不會有人管……但是其他人的事情你不了解以後想換行很難(除非公司重視培養員工多元化發展這方面)，不然僅憑自己，就只能老死在那家公司(就像溫水煮青蛙)

其實本人更傾向大公司，因為大公司上班是真的輕鬆，會讓人心裡舒服甚至喜歡工作，福利多待遇好，但是大公司難進啊，985？211？有關係？

成績多少？英語4/6級有不？計算機幾級？

當進不去大公司可以先去小公司鍛鍊鍛鍊，磨礪自己，然後跳槽進一家大公司安穩度日，這是最好的！