1樓：微瀾Airu8847ch
如果是我就直接找董事聊天，我已經不能裝糊塗了，也不能容忍了。因為你說次次都是這樣，拿你說事兒。所以你必須挑明，讓他知道你不傻也不軟弱。
當然他知道你不傻，所以他說你還是很聰明。但是有人打你小報告，董事在飯桌上說了，就沒打算給你留面子。如果他維護你，應該私下說你，你要注意團結其他同事。
說明他採納了告狀人的意見，所以這事兒必須挑明了說，你有理就不怕鬼叫門。喜歡這個單位就爭一爭，不喜歡了，把事兒說明白走人。
2樓：周胖子
換了是我，就考慮離職了
看題目我理解的批評，指的是針對某件事，領導對你的處置不滿意，因而有所批評，或許批評的點不對，或許批評的語氣比較生硬，導致題主難以接受
但看看描述，這不是批評不批評的問題，這是老闆對你的定性：1.不喜歡你；2.認為你生活作風有問題；3.為人處世有問題。
這就不是針對某件事，就事論事的批評，而是給你這個人下了定義某件事沒做好，還可以解釋、補救，用後面的工作表現來挽回但你這個人一旦被下了定義，就非常非常難挽回印象了更何況對方不僅下了定義，而且拿到了臺面上來說那麼對你來講，在這個學校繼續進步基本上沒可能了現有崗位能做多久也很難說
早做打算吧
3樓：哈里斯
都已經短兵相接了，你還在這想怎麼理解，明擺著擠兌你想你走人了。
這種情況下，和平解決幾無可能了，你火力偵察一下，跟他爭辯一下，看看他搞你的決心有多大，如果很強硬的話，你就要做最壞打算了，如果對方慫了，或者軟化的話，你就藉此機會徹底打消對方搞你的念頭。
害怕被別人批評怎麼辦
許霄柔 我和你一樣呀，但是你要知道，每個人都會犯錯，給自己犯錯的機會，如果別人批評你，說的是正確的，那就調整一下自己，改正一下那樣就會變成更好的自己，如果別人說的不對，當時就要說清楚，用婉轉一點的方式，畢竟跟家人和老師用太激烈的方式會適得其反，如果說你覺得你的環境不適合說的話，那麼你要告訴自己，他說...
被領導批評怎麼又是你 怎麼巧妙回覆？
1 學會情緒管理 面對批評時，你的心情可能會很沮喪，甚至情緒激動，但是一定不要輕易地表露出來。就算你想哭，也要去洗手間鎖上門，因為如果在公共場合暴露自己的情緒，會讓領導和同事覺得，這個下屬扛不住事，情緒不穩定，之後就更不敢對你委以重任了。2 不要急於解釋 當你的領導非常生氣，劈頭蓋臉地說你的時候，你...
被老師當眾批評很難過，應該怎樣緩解自己的情緒？
死要面子 我今天也是屬於被老師批評，不是當眾。我的舞蹈老師說我，上課不認真聽講，還不聽老師的話改動作，說我本身自身條件不好的，還不好好練習，簡直在浪費她時間我學東西是比較慢一點的，我上課也挺認真聽講明天的舞蹈早練也有去。我這個人比較容易分神的，舞蹈早練的時候我就想了別的東西，不小心跳錯了一些，老師批...