1樓：細水長流
現在大部分的公司，都是996，你們有沒有想過，是什麼造成了這個現象？
我個人認為，都是我們這些員工自己造成的。如果說，從一開始就拒絕996，那麼，996還能存在嗎？
就是因為不團結，就是因為被所謂的夢想蒙蔽了雙眼，所以在公司要求996的時候，部分人欣然接受。慢慢的，另一部分人不得不被迫接受！
憑什麼要996？難道除了工作，不需要生活嗎？
現如今，996成了普遍現象，我們也並沒有過得更好不是嗎？反而壓力山大。
所以，勇敢的拒絕996，拒絕加班吧！公司並不會因為缺少你而破產！有什麼事，明天8小時內解決，解決不了的也可以後天8小時內解決！
別扯什麼夢想！別扯什麼業績！別扯其他的！
我們該一起來談談怎樣實現輕鬆的工作！我們該一起來談談怎樣讓生活得更有幸福感！
2樓：二十七畫先生
不加班吧，覺得不合眾人口味，加班吧，沒事做。要不然這樣：偶爾等個半小時。這樣你會更好融入這個公司，但是，前提你喜歡這裡。沒有這個前提你就不要待著，不然只會是壓抑加無趣。
即便是任總說過沒有996，你信嗎？
3樓：不相為謀
作為局外人建議辭職
我天天加班知道我為了啥嘛？就因為其他同事不下班我也不能下班他們白天休息玩手機晚上開始加班我也得陪著不然就是小報告我不知道他們為了啥我是為了隨大流有時候生活就是這麼無奈
4樓：素秋
我是文職類工做。我的觀點是要是在上班時間內做完了自己的工作就沒必要加班！要是真偶爾工作沒做完，適當加班一下也是可以的。
要是經常加班，會影響工作時間的工作效率。這個我認為是沒有必要的！
工作任務清單怎麼設計？
藥糊塗 這裡有幾個層次需要明確 1.你是確實需要通過工作達成最終某個要緊的結果 2.你僅僅只是要完成工作任務，以便給上級交差 3.你的任務就是設計乙個好看的任務清單。所以你確切的目的是什麼？這很要緊！針對於各層次，我一點點所知分享如下 1.如圖 2.畫兩個平面直角座標系 縱座標時間t，橫座標位置w ...
對於學習計畫未按時完成的任務，應該怎麼辦？
晚梔 每天沒未完成的和未開始的任務後面做好標註 注意，未開始和開始了但未完成不一樣，符號也要變 然後把它放在第二天任務的最前面，把前一天的任務完成了再開始這一天的計畫。方法不錯哦，題主可以試一試 無情布布 說實話，這個還真沒有什麼辦法，畢竟是已經發生過的事，盡量以後能有序的完成吧！關於有序完成學習計...
員工工作任務管理的軟體，有用過的嗎？
timeflies 如果員工大部分是程式設計師的話推薦用禪道，有開源免費版和付費定製版，不是程式設計師也可以嘗試一下。小公司免費版就夠用了，也可以自定義部門結構 外觀樣式。 sofeilia 你是想找員工使用的個人的，還是多人共享的呢？我們公司現在每個員工使用的都是敬業籤，然後公司又建立了乙個團隊便...