1樓：嘿蔡小包呀
態度決定高度！
這是乙個老生長談的毒雞湯了。能夠流傳的這麼久，這麼廣的毒雞湯肯定是有著他的道理的。話太空泛無法落地，或許就是這毒雞湯的致命弱點了。
那麼我們就試著讓他著陸。
在乙個雲雨霏霏的日子裡，由一位可愛的老師帶著一起去看歌劇。晚上在租的房子裡給老師做了一頓簡單的飯。
老師在路上給我講了乙個很生動的故事。
小菜在做銷售，遇到了問題。無法直接與客戶交流。再給老闆做匯報的時候呢！
小菜如果說:「老闆，我沒有辦法去和客戶談啊！我也不知道怎麼辦。
」老闆肯定會說:「不知道怎麼辦你自己不會想辦法啊！」老闆心裡就有了感覺:
「這個員工不是來決絕問題的，是來混日子的」
當小菜這麼回答:「老闆，雖然無法與客戶共同，但是我通過側面了解了客戶的喜好。還有調查了其他的一些相關資料」
老師說:「乙個是屢敗屢戰，乙個是屢戰屢敗。前者還會繼續下去，而後者總會有一次成功，而且不遠。失敗的次數越多，可以獲得的成就越大。」
前小菜和後小菜之間的態度明顯有著差距。
前小菜是，不能做又不能怪我，我也想做啊！可是我做不了，我又能怎麼辦？
後小菜是，我不能去見客戶，那是不是我可以做一些其他的工作呢！創造乙個見客戶的機會，或者在某些時候能夠一次說服客戶，提高自己的能力與水準。
兩者工作態度是全然不同的。態度不同，自然日積月累之後他們的高度也會有著巨大的差距。
2樓：清歡
工作中會極其厭惡拖延症，收到的任務第一時間馬上完成，嚴格要求自己與其他工作同伴。生活中有時拖延症會發作，比較隨性。
控制兩種區別。。。可能還是針對事情來說吧，如果要求高的事情自然而然會高標準嚴要求高效率，如果要求沒那麼高就很隨性了
該不該在工作中，為了客戶改變自己的為人處事？
斑斕的故土 這個問題，是你心中的執念，對自己太好了，想要自己的公平，比如公司規定不就是人定的麼？如果某主任的親戚在你家公司定規定，說你不加 您 就扣100塊錢，就合理了麼？其實這個世界本來就不公平，要是真對自己好，就別吧時間浪費在糾結加不加個 您 把時間放在自己喜歡的事物上，我也和你一樣糾結過這種事...
網路上的噴子生活中是如何處事的呢？
尊尋內心 人性本多面吧，虛擬與現實世界，有些人抱著反正我在網路上發布，回答，現實中沒人知道是我做的 進而看到，了解一小部份問題，就把對現實中的不滿，大肆在網路上宣傳，詆毀，造謠，誣衊等.但在現實中可能是一位好丈夫，好妻子，亦可能是從事著公益活動的人 也不能說在網路上TA噴人，在現實生活中就是糟糕的人...
如何面對工作中態度不友善的同事？
河瑾澍 從你的描述中可以看出，這個同事情商很低啊，或者這個同事後台很硬啊，再要不就是從小養尊處優不懂合作，不管是哪種情況，跟他硬碰硬並不明智，保持平和的心態，讓領導看到你為了工作盡力合作，並且有自己的見解，能夠找出問題並解決。此外，適當冷落他一下也是可以的。 張完美 首先你給對方的地位可能有失偏頗，...