1樓：
你的問題提了很多。單就從「WESTARTIN那種學生去金融機構合辦實習、就業專案的價值又有多大呢」這個問題回答。
曾經因為參加比賽和乙個快速消費品巨頭（就那兩家之一）的HR吃一桌，問過類似的問題。他的回答是，也許通過參加這樣的活動可以刷履歷來達到進入面試的作用，但是在面試中會有一定的手段把簡歷上提到的重要的事情都挖掘一次，而真正他們重視的一些Skill or Learning是無法通過這樣短平快的活動獲得的，長期來看是沒用的。
2樓：一諾
大一：參加社團，一方面提高自己實踐經驗，如領導力這些；另外一方面要給大二大三申實習鋪路；再者，社團可以培養興趣，這些興趣會在以後面試其他條件一樣的競聘者中凸顯你的獨特性，最後參加社團活動認識的志同道合的人，尤其是學長學姐，會成為你找實習的重要資源。
當然，學習哪怕不愛上課還是要保持在一定水平。
大二：大二可以嘗試通過找關係資源得到第乙份實習，或者參加挑戰盃、cima這樣一些專業相關的比賽。如果不是北清復交這樣的名校，第乙份實習可以嘗試爭取四大，比如可以申請畢馬威精英計畫，這個是只針對大二學生的。
大三：有了大二不水的實習或者大型比賽鋪路，要衝擊你之後目標企業那個檔次的公司實習了，尤其是在大三暑假那份實習。如果覺得暑期這樣企業集中招聘實習的難度大，可以申請平時那種一周三次以上的part time，相對較容易，而申請這些我之前說的認識學長學姐的資源就很重要了，或者學校bbs就業版塊。
part time如果學校在北京上海的孩子很有優勢。
大四：九月初就開始可以正式找工作了，或者暑期實習留任。大四下就用來趕緊玩兒吧O(∩_∩)O~
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