1樓：鹽選成長計畫
今天教你乙個許多頂級人士都善用的思維：著名的「六頂思考帽」——讓你從思想暴雨中衝出一條明路。
試著先想象這樣的場景，你有乙個國家它叫鳥布拉斯，你的大腦就是鳥布拉斯國的國王，你有六個得力大臣，他們分別戴著白帽子、紅帽子、黃帽子、黑帽子、綠帽子、藍帽子（此綠非彼綠）。
而你這鳥不拉屎的鳥布拉斯國正是靠這六個得力大臣一手建立起的，他們每個人都有非常分明的職責分工——
圖 0-1
白帽子大臣：
他是個典型的資料狂，資料狂，死面癱，想和他講道理是不可能的，他的情緒永遠不會因為你的言論產生一絲波瀾。
非要爭論點什麼的時候，他就會說「好了我不喜歡無意義的辯駁，我們來分析下資料就知道誰對誰錯了」，每當你問他對某事的看法時，他總是會遞給你一沓資料讓你自己看，所以沒多少人愛和他玩。
圖 0-2
紅帽子大臣：
她是唯一的女性大臣，外號「鳥國林黛玉」，愛感情用事多愁善感，迷之相信自己女人的直覺。
她遇到事情總愛說「我想這個應該就是對的吧，相信自己的直覺」，但問她要些理論依據時往往給不出，也不夠堅定，不小心就被說服站隊了，其他五個大臣曾經都想和她談戀愛但都被這種過於感性敏感的性格勸退了。
圖 0-3
黃帽子大臣：
他是全國最樂觀開朗的人，有著鹿小葵屬性的Sunny。
不管國家逢饑荒還是乾旱，總是相信一切都會好起來，哪怕是隔壁敵國都打到殿門口了還是相信肯定會有人來救駕的型別，看什麼都充滿了機遇和希望，看似充滿正能量，但又魯莽了點。
圖 0-4
黑帽子大臣：
他是個陰沉消極的傢伙，冷場帝，保守派。
無論你提出多好的方案，都能被他看出一堆缺點和 bug，並指出各種困難，然後說「這個風險太大了吧」「這個做了也沒什麼用吧」，多大的熱情都能給他一句話澆滅了，老是窩在安全區小心謹慎的不想出任何意外。
圖 0-5
綠帽子大臣：
他是個腦洞達人，擁有天馬行空的想象力，什麼事都不愛從常規出發，喜歡不按套路出牌。
他對於國家的一些新方針總是愛補充很多額外的附加操作項，但有些過於不切實際和缺乏邏輯了，以至於一時想不到可以怎麼落地實行，但他還是喜歡思考些和別人不一樣的東西。
圖 0-6
藍帽子大臣：
他是全國最靠譜的人了，有幹大事的野心，做事總是考慮非常客觀全面，有領導者的風度。
基本每次的大臣會議都是他組織和主持，維持秩序，總結拍板，一板一眼井井有條，感覺沒了他其他大臣都會爭得雞飛狗跳。
好了，說到這裡，你也應該明白他們帽子分別代表你大腦的什麼思維了。
——客觀理性（白帽子）、感性直覺（紅帽子）、樂觀積極（黃帽子）、悲觀消極（黑帽子）、腦洞創新（綠帽子）、大局全覽（藍帽子）。
還別不信，你的大腦裡，真的就有這麼多種思維。只不過平時你思考時從來沒有刻意組織過他們，導致你思考的時候他們總是以混亂形式隨機出現，所以你沒辦法清晰感知到而已。
六頂思考帽是愛德華·德·博諾 （Edward de Bono）博士開發的一種思維訓練模式，類似乙個全面思考問題的模型。
它會使混亂的思考變得更清晰，使團體中無意義的爭論變成集思廣益的創造，讓每個人變得富有創造性。
而以上國家大臣的模擬，便是將他們人格化的體現，便於你感知並呼叫他們來秩序化思考。
這種思維方式強調的是：拎清楚，分得開。
因為許多人都沒有平行思考的能力，往往想到哪就是哪，最後思緒跟一團亂麻似的纏繞糾結，理不出頭緒。
而有了這六頂帽子的差異性和多元性，你就像有了乙個智囊團，對思考結論也會更加清晰和全面。
這六頂帽子單獨拿誰出來看其思維都有些極端，優缺點並存，但一旦組成乙個智囊團，就能達到完美的互補。
對大多數正常人來說，他們的大腦裡一定是六頂帽子同時存在的，只不過因為思維模式的差異，或多或少會使得某一頂帽子得到獨寵，其他的帽子則被長期冷落。
但你要相信，性格內向不代表思考保守，再悲觀的人也會對喝水不嗆死這件事充滿信心，別讓性格決定你的思考，也別慣壞了單純的一種思維方式。
所以，「六頂思考帽」其本質考究的還是你「能否讓思維多次平行換位」的能力。
因為不是每個人
2樓：歸來夜讀書
看知乎（劃掉）
題主說到拓寬視野和提公升自己，我覺得重點還是提公升自己，視野只是提公升的乙個方面，自我的感覺，或者做事方法，是提公升的另一方面。如果從這個角度來講，提公升主要是對外的素材拓展和對內的思維拓展，這兩大類。
素材拓展。可以通過讀書，電影，電視，交流，廣播，實踐等方式來實現，就像你可以從書中知道長城很偉大，但要真正欣賞到它的偉大，你還得自己親身去一樣，這種素材拓展，也需要我們不僅僅用眼睛去看，還需要用鼻子去聞，用心去感受。
思維拓展。可以通過實踐，交流，讀書，電影等方式，雖然途徑與之前相似，但是重要程度完全不同。思維拓展更多的是實踐的產物，它不應該是「拿來」的，而是改良的，有個本土化的過程。
學生生涯離我們越來越遠，如何用好自己的閒暇時間，也變得越來越重要。現在真的是「主權在我」了，但我們真的能用好嗎？
3樓：程咬文
拓寬視野、提公升自我主要有3種方式：上學、看書、交朋友。
當然，這3種方式會有交叉。上學也需要看書，也需要交朋友。
交朋友可能也需要上學，比如很多人讀MBA就是為了交朋友。
總之，拓展視野、提公升自我的關鍵在於輸入。只有不斷地輸入新的知識和思維，才能拓展視野、提公升自我。
4樓：學學澤
1覆盤 ，每天對自己的經歷進行一次小覆盤，每週對自己的經歷進行一次中覆盤，每月對自己的經歷進行大的覆盤，每年再做個終結覆盤
2:正念冥想，每天冥想二十分鐘左右長期如此可以緩解壓力，改善大腦3:電影，要知道一部好的電影對乙個人的影響是非常大的，推薦:
《肖申克的救贖》《當幸福來敲門》《阿甘正傳》《大魚海棠》《懸崖上的金魚姬》《教父》
4:多見牛人
5樓：
花錢買啊，拿命換吶！
既不想看別人寫的，又不想聽別人說的，那就只有切身體會。
大嘴巴子糊臉上，疼不疼，記得最清楚，看看下次還犯不犯？
大鐵棍子打身上，流血不流血，記住沒？沒記住是血流得少。
見到女的起色心，小弟指揮了大腦，你想著一時爽，人家敲詐你一生。
嘴巴得理不饒人，得了便宜還賣乖，你說人軟好欺，人家拿刀找回來。
攪亂渾水摸走魚，轉身留一屁股屎，你盤算的精明，人家下次還帶你？
質量高不高，速效不速效？
不嚐酸苦辣，懂得啥是甜？
社會為你一人準備的？
別人都比你生得晚了？
都是你爸爸要帶著你？
都是你媽媽要容忍你？
花點錢就想讓老師把一輩子的知識都教給你？
古代皇帝都不一定能辦到的事新中國做到過。
自古有白手起家的皇帝，
更多是喪家亡國的孫子。
很多人，到退休之前能想明白是燒高香。
更多的，一輩子好逸惡勞貪生螻蟻之輩。
6樓：人本教育企業管理
看你是哪方面的了，如果你是銀行，金融或者企業高管，你可以試著去專業的培訓機構做一下培訓，對自己工作的團隊管理，如何有效的帶領乙個團隊，讓團隊有戰鬥力，有凝聚力，如果有需要可以聯絡我，我們是專業的！
除了看書，還有什麼可以快速提公升自己的能力？
summer 改變乙個人有兩個因素 第一是個人能力，第二是遇到貴人。不知道你大學是學什麼專業的？根據你的描述來看，我認為你並不清楚自己喜歡做什麼擅長做什麼 個人分析，不代表你自己就是這樣，且大多數的畢業生都是這樣的 現在網際網路資訊很發達，在其中找到自己喜歡和擅長的事情並不難，但是是個苦功夫，多找幾...
業餘時間除了可以看書健身提公升自己外，還有什麼可以提公升自己的方式？
The Alchemist 我們都知道清理房子和洗碗是大多數人討厭的事情。但是，你不會看到骯髒和混亂的房子而無動於衷？如果你遇到一些你討厭並且必須做的事情，那就在你討厭它之前先做。除此以外，你越耽誤，你的厭惡就越強烈，你就越煩躁。因此，您最好快速行動並完成在長大或弱勢之前必須做的事情。 Skyler...
意式甜點除了提拉公尺蘇，還有哪些是經典？
狐狸容子 看到好多回答都有Gelato，讓我想起上次去公尺蘭的時候。那邊朋友專門帶我去吃Gelato，他們誇張的號稱義大利牛奶最好，義大利冰淇凌是世界上最好吃的冰淇凌。當時他們極力推薦了開心果味，說是義大利特產。我覺得奶不錯，但是開心果冰淇凌帶點鹹味，第一次嘗，還是覺得怪怪的。不過，回家以後，去超市...