1樓：
1.我主導乙個小小小專案，所以有一部分分配獎金的權利；
2.要錢、或出面替別人要錢的人級別都比我高，沒有拒絕的可能，但專案我獨力一人完成，分錢出去心又有所不甘；
3.領導對我主導的這個小小小專案非常不以為然。
解決方案：
1.跳槽。惹不起，躲得起。
2.該專案從始至終只有我乙個人熟悉，我走後無人接替得了。領導想用權力壓迫我繼續幹也無能為力，算是狠狠打了他們的臉。
3.順勢把工作推給當初來管我要錢的人。他們要錢，必然覺得自己和該專案有關係，我走後他們就應該是最懂該項目的人，於是他們就被抓瞎的領導拉去做了壯丁。
實際他們對該專案一竅不通，但彼時也只能騎虎難下，有苦說不出。讓他們知道，錢不是那麼好拿的。
總結：打鐵還需自身硬。有真本事才能順利跳槽，有真本事才能讓別人知道有些事離了你還就是辦不成!
2樓：胭脂淡淡
同事的話嘛，給個軟釘子，讓他知難而退就好了。
3樓：張颯
如果絕交顯得太過激了，就試著與他保持合適的距離。
4樓：是知也
是借錢嗎？你可以說你自己也手頭緊，不知道誰能借自己點呢
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