如何面對工作中不公平的現象？

1樓：黑葷假

瀉藥。首先，你沒有具體指出什麼問題。其次，你這樣的態度所有工作都幹不好，因為你覺得出了學校你就沒有義務學習了，當然我這個話說的很絕對。但我就是要給你潑冷水！

請問你有沒有用大腦思考過以下問題：

1. 你覺得什麼問題是你學不會的？專業方面？還是人際關係？

2. 如果是人際關係，違背了你自己的價值觀，你以為下乙份工作就不會遇到了嗎？

3. 下乙份工作遇到同樣的問題你還要辭職嗎？

4. 如果是你的價值觀跟或許「病態」的社會生存規則違揹你要怎麼辦？一直換？不工作了嗎？

5. 就算是社會生存規則，你打死不接受，你有什麼本事可以規避規則讓自己活下去並且過得很好？

你如果有規避不能學會東西就不學的本事，就勇敢的邁出這一步，如果沒有，請你思考以上問題。

2樓：大迷糊

如果公平，我們就是共產主義社會了。所以 (*￣m￣)為什麼我們要努力建成共產主義社會，樓主的問題是乙個非常有力的論據。(ω)

3樓：高發

我也經常遇到這樣的問題，

1.本來大家小組合作共同解決的問題，其他人都不帶搭理的，自己乙個人忙活，等到有成果了都要來分一杯羹，要是沒成果還會受到無盡的冷眼與嘲笑，建議哈，千萬不要和上述人合作啥的，要合作也是能好好帶盒飯的那種

2.自己拿到的工作量比別人的大，難，這也是很正常的，我會時常安慰自己，多做就會有收貨，趁著年輕，多幹點沒啥，但是這樣反而會讓他們變本加厲的靠著我，建議表明每個人的工作量，做了多少就是多少，不要說是不好意思給別人面子，苦的是自己啊

4樓：是柚子味兒的

沒有絕對的公平。都是相對的。不管是學校還是社會工作中都會遇到不公平的事情，遇到這類事情的時候心態最重要。

首先，不公平的現象只是你看到的，也許別人背後付出了不為人知的努力，抑或者是抓住了許久的機會。其次，不管是不是不公平，你都要擺正心態，提公升自己的能力。用實力說話，做到讓別人說這個事情除了某某其他人不行。

到那個時候，也許你根本不在意什麼公平不公平了。

5樓：劉明明

瀉藥。剛工作都會有一種不知所措的感覺，就跟你高中畢業剛踏入大學那會一樣。畢竟又開始接觸新鮮事物了嘛。而且進入社會開始工作以後你開始有領導和同事了，這種構架其實跟學校也是一樣的。

你所要做的就是盡快上手自己的工作，不懂很正常，大學所學的知識剛開始你會發現好像沒有用，慢慢的就會覺得原來之前所學還是有點那麼些用處嘛，呵呵！