1樓：黃宇
問題太大了。可以先聽聽公司對目前崗位的職業規劃安排。
結合你對行業，企業，崗位的理解。找到一條自己明確的發展路徑。
一般的路徑都是職員，經理，行裡管理崗
職員，技能高手，專家 。具體什麼崗位，什麼企業，什麼行業差距還是很大的。
2樓：怪味豆
1/6首先你可以從縱向來說，職務的變化，比如從專員經過幾年奮鬥可以做到主管，從主管做到經理，依次晉公升。
2/6第二個你可以從團隊來說，不斷提高自己的領導組織能力，過幾年後可以帶領團隊，成為團隊中的靈魂人物。
3/6第三個是從自己能力來講，經過多少年能不斷提公升自己，自己專業能力能達到某種高度。
4/6第四個是從做的事情來講，多少時間內可以將某一專案在你的努力下達到什麼程度。
5/6第五個可以從給公司帶來的利益講，經過幾年的深根細作，能在未來幾年給公司利益帶來怎樣的飛躍。
6/6最後一點也是最重要的，公司問這個問題也是看你是不是有規劃性和計畫性，是否能長期穩定地留在公司發展，一切不穩定因素的話不要說，比如可能以後會出國深造、結婚等。
銀行面試問職業規劃，應該怎麼回答阿。毫無思路？
銀行招聘考試總匯 涉及到職業規劃的問題，建議可以分三步走 前期 中期 後期。盡量不要涉及到晉公升和薪酬，尤其是不要說大話。比如要當行長什麼的，不切實際，所有的規劃，一定要腳踏實地的進行。例如前期是到支行網點工作，那就是要熟悉工作環境，學習業務知識，服務好客戶。中期話，就是要夯實專業能力，拓展和維護客...
去面試考官問職業規劃怎麼回答？
蹦噠的橙子君 關於職業規劃，可能很多人會似是而非，完全屬於乙個模糊甚至壓根不清楚的狀態。其實職業規劃是對個人職業生涯的整體持續性規劃，其中包含了多種因素及影響目的。職業規劃需要先制定乙個可操作性 實事求是的目標 這個目標是基於事實依據而設定的。因此，不著實際的想法是不可取的。其次對於個人職業規劃，需...
職業規劃怎麼寫？如何職業規劃出真正適合自己的職業？
ciadtp 啥證年薪十萬，啥證年薪多少，沒證混的得多慘，販賣焦慮就是販賣網課 實際情況是真正的大牛工作考證兩不誤，工作優先。容易職場提公升的是工作優先，領導用得順手的。最慘的是辭職考證，考到30多歲，一大堆證書，發現除了去作考試培訓，反而找不到合適工作了 蒙古高原南下的瘋 高頓在國內財務教育領域，...