1樓：力凡的創業生活
因為你沒有闡述自己目前的工作狀況，得到的薪資待遇，新工作的發展如何？所以，也無從給你建議。
其實，你都來這裡提問了，說明你現在真的是有想放棄的念頭，但是目前又沒有好的工作崗位等著你，有些無所適從。
但是，無論你是選擇跳槽，還是堅守，人在職場，就有機會不斷的打磨自己的能力，比如溝通能力、寫作能力、辦公效率等等，這些能力都是可以遷移的。所以我建議你現在積極的面對你現在的工作，在工作中不停地打磨自己的各項能力，有能力了，能讓你滿意的橄欖枝也就接踵而來，還愁沒有好的發展嗎？
2樓：這個流氓有文化
這個問題比較嚴肅了。個人感覺還是全面評估一下。搞清楚乙個前提。
新東家給你高職位高薪水是不會等你好好學習天天向上，要的是你已經學成歸來，獨當一面的。所以我的原則就一條：如果在技能方面專業方面還有提公升空間，那就一定要學滿再走。
不然夾生了以後要好長時間補回來。當然，換行業另說。
3樓：行人署
1、現有單位還能不能給自己更多技能提公升、管理公升級的空間。
2、未來幾年的個人規劃裡有沒有更多時間自由度的要求（如裝房子、結婚、生孩子之類 ），畢竟熟悉的單位，請假更方便些。
3、新的單位或行業，是否符合自身的規劃。
3、如果以上幾個都沒有，那可以考慮跳槽。
現在是該換工作還是繼續堅守？
琥珀 看到您的描述可以看到您是很想改變目前的狀態的，我覺得您想改變是一件非常好的事情，IC行業一般有些公司做軍工，根本不面向市場做的東西很多就是給相關部門看的不要求做到怎樣的結果。目前IC行業發展還是有向內地發展的趨勢，您目前不是也有兩家公司的offer了。關於您描述的2家，南韓企業確實對於技術防範...
當財務工作遇到瓶頸，你是怎麼擺脫的？
小籠包財稅創業 財稅領域創業8年多了！我想聊聊財務曾經的瓶頸以及我走過的道路。很多老財務在乙個房間能工作幾十年，除了與資料打交道，幾乎不與外面溝通，社交面非常窄。可以嘗試一下幾個方向突破瓶頸。1 堅持不懈的考證，這個幾乎是所有財務的突圍方式，既然這麼多人做，肯定是有效果的才有那麼多人前仆後繼的考證。...
想跳槽但感覺找工作找到了瓶頸，拿到的offer都不怎麼滿意，是先將就跳還是找到滿意為止？
職業規劃師Amanda 不建議將就，我看過太多例子當時將就了過一陣還是忍不住想換，短時間內換工作成本還是很高的。如果去一家新公司將就還不如在老地方將就。一定要找一家合適的再換，除非在原公司確實呆不下去了。 木子說 看起來，你動了跳槽的念頭已經一段時間了，並且也已經開始在面試新的工作機會。相比許多嘴上...