1樓：仗劍江湖
兩個維度：
如果你沒有人生目標，或者暫時沒有，那就學習，學習會讓你掌握新的東西，能讓你看清很多東西，而且薪資起碼也可以養活你，只是可能沒有那麼高而已。
2樓：乙隻喵
同樣工作內容去高薪的；若底薪的是上市前500強做管培生，以後上班能接觸到你所在行業最有價值的工作種類可以接受底薪，前提是每年調薪
3樓：草帽小子
同薪資待遇下肯定是選個能學到更多東西的，當然是真的學到東西而不是，各種打雜，什麼都幹，美其名約，讓你學到更多。最後坦白講，能真正學到東西的崗位跟企業，待遇都不會低。 待遇給的很低的普遍都是幹一輩子也學不到東西的崗位或者企業。
本身待遇低就意味著對企業來講，他認為你做的這個事情不值錢，就這麼簡單。
4樓：keith
這個問題太空泛了，涉及東西太多了
家境好不好？工作是你感興趣嗎？行業是發展潛力大的行業嗎？
你覺得自己學習能力強嗎？但是如果你家境一般，又是男生，又要考慮以後結婚，買房買車等等，那你考慮的就要多了，到手薪資，行業發展空間等等。
結合自己的情況，找適合自己的工作，祝工作順利。
剛畢業找工作是興趣愛好重要，還是薪資重要？
訪憶 這要回歸到乙個問題，那就是求職的時候我們應該關注些什麼？大多數人在求職的時候都是關注 名 利 興趣 團隊 領導 企業等。這裡面有一些是可控的因素，有一些是看命的因素。舉個例子，名 利和興趣一般是自己能夠在一定範圍內選擇和控制，但是團隊 領導可能有時候真的看命，尤其是剛畢業找工作你可能很難去了解...
剛入職場，你覺得是薪資重要還是學習新的技能更重要？
陳加 都重要，但一定要二選一，學習技能優先吧，畢竟是初入職場，沒什麼工作經驗，一般應屆生薪資不會很高，學習技能對提公升工作技巧和工作經驗非常重要，可以作為下乙份工作的墊腳石，之後會走的更高，就不怕薪資上不去啦！ 厚積薄發 收人的重要性在任何時候都很重要，但是剛入職場在能養活自己的基礎上更多的是如何去...
對於剛畢業的程式設計師，加班重要還是自學重要？
好奇的蟈蟈 加班是量變,提公升是質變,量變不會一定引起質變,但是質變的前提是要有量變.吃了十個饅頭飽了,飽了是質變,十個饅頭是量變,你不能說第十個饅頭讓你飽了所以就它有用,前九個饅頭都沒用.加班還是自學這只是途徑,重要的是目的 提公升.你要問哪個好,我只能說 it depends level 1 知...