1樓：張圓橋
好的學校可以選著土建工程師，一般的學校選著水電工程師，土建相對其他專業工程師要累很多，各項考核節點基本都是考核土建的，實測實量也基本在土建範圍內，但是公升職的機會土建工程師要高一些。
2樓：橡皮歐尼丶的豬
你這專業適合水電啊，要看發展的話，當然是土建咯。畢竟乙個房地產工程，土建才是最主要的，要做專案管理者，整個流程必須得懂，得精。趁著剛畢業，趕緊去土建崗吧。
3樓：新無錫小混混
水電專業相對土建不太容易出頭，那麼多答案已經告訴你了。
不過我身邊不少朋友跟我都是水電出身，然後做到專案總的。
因為土建人太多，想要出類拔萃更難。水電呢，工作量相對比較小，反而有時間接觸更多的人更多的事情。
到了甲方就別把技術太當回事，關鍵是管理下面單位以及與各部門的溝通協調。
在跟你說一下，一般我們招的水電工程師工資比土建工程師都要高一點，因為學這行的人畢竟少啊。
4樓：U-Wert
題主沒說自己學歷啊。本科的話不是985很難進的，進去了也很難公升的。如果是碩士會好很多，但是地產裡面很看中你第一學歷的，如果題主本科985碩士也是985那最好不過了。
進去不管做什麼都會比較順利～
至於具體做那個方面的工作，其實一開始都不重要的。地產跟建築行業還不一樣，每個公司有每個公司的特點。題主這個問題的問法看來是已經拿offer了，那其實題主進去工作了的話不如輪崗一段時間。
那麼對於你在的公司你就知道怎麼發展了，其實不用我們外人給你指點的。
話說回來，在甲方有資源就是一切。如果題主家庭背景很普通的話，那建議提高學歷。願題主有個好發展～
5樓：趙志剛
如果你的學校還不錯的話，可以考慮校招渠道去地產公司，相對職業發展比較順利一些。地產裡面安裝和土建的發展道路，毫無疑問肯定是土建更順利，要糾結原因嗎，因為土建確保了主體工程的完成，安裝工程、精裝工程、景觀工程等可能在不同地方、不同公司偏重不同，但相比土建終歸算小專業。
不同地方對於小專業的重視程度不同，比如南北方對於暖氣；不同專案對於小專業的重視程度，比如批量精裝和毛培交付對於精裝；不同層次的專案對於小專業的重視程度不同，比如別墅和剛需高層對於景觀。不同公司對於小專業的重視程度不同，土建之外，比如萬科、華潤的精裝公升到工程部負責人的機會更高，龍湖的安裝公升到工程部負責人的機會更高，山水文園的景觀公升到工程部負責人的機會更高等等。
如果你的學校一般的話，估計你畢業進地產的選擇性可能不高，水利水電工程專業，大多數公司應該會以水暖工程師來錄用，發展路徑的話就另說了。
6樓：李濤
當然是土建了，住宅工程安裝造價佔比太低，技術含量低，不受重視。水電想出頭很難，一般當領導的沒有水電專業的。好的一面是工作比土建輕鬆。
獵頭轉甲方HR，去房地產行業還是網際網路行業？
暖暖 本人建議，供參考，希望可以幫到樓主 第一 關於選擇優先選擇自己擅長的可控性相對高的，其次是自己喜歡的。第二 確定轉行甲方HR，原因要想清楚，避免模稜兩可。第三，甲方HR只要想往上走不管什麼行業壓力都大，只是表現形式不一樣，網際網路節奏快，給大眾的普遍認知是壓力大，地產行業周期長，節奏慢，中間推...
畢業兩三年的人，去做獵頭相對於去甲方做招聘而言，從未來發展 薪資 成長等方面來看會得到什麼 失去什麼？
Dr.周 既然是畢業兩三年，那說明之前已經有工作經驗了，你的經驗是招聘嗎?我是網際網路行業的招聘，也做了2年多IT獵頭，我簡單和你講下。假設現在你可以選擇去的甲方需要招聘10個資深架構師。作為兩種角色獵頭和內部招聘都完成了招聘任務。對獵頭而言 好處是選擇自由，人脈積累，豐厚回報，發展是未來大概率走管...
剛畢業去建築甲方做土建工程師應該從什麼學起，打雜的機會都沒有感覺，前輩們都挺忙的沒時間帶我好像？
worker 老話說師傅領進門修行在個人，乙個剛到現場的新人兩眼一抹黑不知從何學起也很正常。我認為你首先要搞好內部的關係，讓大傢伙有個好印象得到大家的認可才行。首先不能懶工地現場所有的事你都要用心學。其次多幫助別人，誰都有忙不過來的時候你要主動幫助他們，這樣你問他問題他也願意回答。再有就是多看圖紙圖...