1樓：新鄉edc
軟體測試技術支援 xx實施等確實是前途最差的崗位之一了，你說得沒錯。。。
說難聽點，除了研發崗都比較尷尬，這行業目前就這個鬼樣子。
2樓：測試奇譚
這類問題見得多了，也回答得多了。
怎麼說呢，各個行業有各個行業的痛點。要想在乙個行業持續做下去，關鍵在人。
日常，不妨多思考思考，我要成為什麼樣的人。
3樓：千里象
沒有差的崗位，只有差的人。想要拿高工資還是要提高技能，比如測試有功能測試，比較簡單。但是效能測試啊、介面測試啊、自動化測試也要會。現在沒有哪個公司還招聘只會純功能的人
4樓：刀鋒說測試
和馬雲，馬化騰，李彥巨集，哪怕是劉強東，我算是混的最差的。。。
但是和很多傳統行業的拿著底層的3500-4000的工資，作為測試架構師的我，估計乙個人拿了十幾個人工資總和。
哪怕是很多開發其實現在和測試的工資也差不多。
這麼來說，其實軟體行業的薪資收入是高於其他行業的但是在軟體測試行業裡面，有兩大人數最多的陣營：開發和測試!!!
對於很多才轉行做軟體的人來說，我不建議做開發。
第一，行業門檻高
第二，現在內捲太厲害，價效比不高
相反測試，同樣的付出，反而測試的收入很容易提公升。
在我的職業生涯中，我遇到一堆測試比開發拿的工資高的，包括我教出來的學員！
5樓：靈犀共創
差不差不只是看行業，還得看自己，行業是客觀的，你有可能改變不了，但是你可以改變自己，並且你應該有自己的認識見解，別人說的話或者談的經驗只是別人的，不是你自己的，也不是每個人的
你可以自己選擇學習，就像有的朋友說一路學習開掛，你才能看到天花板長什麼樣子
一定要有目標，並且要堅定你的目標，如果你一直停留在前途茫茫的思維裡，哪個前途好的糾結中，你會越來越迷失
6樓：大帥
小馬想過河，問老牛，老牛說河水很淺剛沒過它的膝蓋；可一旁的松鼠卻說，河水很深，昨天剛淹死它的朋友。回去問老馬，老馬說別過河了，過河是沒有前途的！
7樓：牛鷺軟體測試
不跟你扯發展前景哪些，大神的話已經影響你讓你對測試有了刻板印象了。空想和糾結，都不如真正投身去了解這個行業。
而且，你是沒見過混的差的開發吧？還有，最差的難道不是運維嗎？
8樓：捉蟲布道人
我去，我第一眼以為是想轉行，而不知所措的迷路人呢。
本來想著寫點東西，鼓勵跨出艱難第一步呢。
再仔細看，竟然是27歲的測試從業者，對自己崗位的否認，而且還是聽所謂的大神說。
這就不能忍了。
請問，已經27的你就沒有判斷能力嘛？
對IT裡最差的的行業，你是怎麼理解的呢？
是指的薪水、技術提公升、發展前景、崗位晉公升還是其他呢？
你想過薪水高低要看你技術高低嘛。
你想過技術提公升，是要看你主動能動性嘛，要看你是否持續學習嘛。
行業發展前景，關你什麼事，你打算引領測試技術革新嗎？
崗位晉公升，都對自己行業沒信心、沒主見的話，還需要奢望嘛。
最後一句，勸題主、也警示自己。
9樓：筋斗雲Tester
作為乙個測試行業10年+的測試老兵回答一下：
答案肯定是否。
你的問題要從兩個層面理解概念：
首先需要知道IT當中的分類是指什麼？ 產品，專案經理，開發，測試，運維，安全等。
其次什麼是前途？ 每個人對前途的定義理解都不進相同，前途原指前面的路程，比喻將來的光景；將行經的前方路途，引申為目標和價值。 每個人對自己的定位目標和價值不同，所以前途的定義理解也不同。
但是在中國絕大部分「俗人」「普通人」 都最在意錢， 因為錢可以解決很多很多問題。 那筆者就先認為前途說的就是未來能否賺比較多的錢吧。
所以筆者把問題改為：在產品，專案經理，開發，測試，運維，安全等工作崗位中測試崗位的賺的錢（工資，待遇）是不是最少的？
這樣的話其實比較好回答： 測試崗位和其他崗位在初級，中級，高階的階段拿到的錢差不了太多。 在往上上公升空間上面各個崗位都能發展成為經理和總監。
發展空間還是需要看個人。
10樓：
軟體測試一定程度代表了軟體質量的水平，很多公司設立了QA部門，把控軟體質量各個環節，需求，開發，測試，整合，交付，同時也需要專業的系統理論知識，這方面技能程度會優於程式設計師
11樓：黃昏近晚霞
測試和傳統行業比，可能還行，但是和IT行業，這裡面其他的崗位：後端開發、前端開發、產品、運維，在國內都比測試有發展前途。
至於測試領域異化出來的測試開發，嚴格意義上就是開發，不過開發的內容是測試工具而已。
如果你培訓的目標是轉測開，真有學習能力的話，可以直接學學開發的內容。
12樓：程式設計師一凡
每個行業每個崗位都有做得非常好的，我身邊同樣也是。有一直在做功能測試點點點的，也有去了新加坡外企的。
這些所謂的大神，是自己做測試停滯不前了的大神，還是「職業規劃大神」？
IT行業每乙個崗位都有自己的價值所在。老話說得好，三百六十行，行行出狀元！
13樓：蝸牛IT教育
你差而已，不要連累行業。這麼沒有常識的提問，毫無長篇大論解析的興趣。要是你把效能測試、自動化測試、測試框架設計等玩溜了，不被尊重和拿高薪，我一點都不信。
要是這些所謂的「大牛」能具備以上能力，也不至於說出這麼沒有水平的誤導言論。
14樓：十七
氣死我了，無緣無故，直接被陰陽攻擊加遮蔽，TCL手工測試，算加班乙個月1～2w，底薪7000，應屆生。(cs科班出身，非培訓，非轉專業)
總有些人，世界觀固化，他不知道的東西，就是不存在，這種人才還能生存到現在，真想對他說U+4F60U+7238U+5988U+662FU+0026U+0023U+0078U+0036U+0035U+0045U+0039U+003BU+0026U+0023U+0078U+0036U+0042U+0037U+0042U+4E86U+561BU+FF1FU+FF0CU+6CA1U+6559U+4F60U+600EU+4E48U+8BF4U+8BDDU+561BU+FF1F
15樓：嗯哼
當然不是
軟體測試是個可以很快入門的職業，雖然門坎不高。但是對於具有多年程式設計經驗的程式設計師來說，改行做測試的話，是更容易提高技術。在很多國家，軟體測試工程師因不同的級別，得到的薪資待遇是不一樣的，特別是近幾年，由於越來越備受重視，所以薪資也節節高公升。
現在起薪已經在 5 萬左右;若經驗豐富的話，薪資可以拿到8 萬左右。甚至更多軟體測試工程師在一家軟體企業中擔當的是「質量管理」角色，其中包含技術及管理等方面的工作，工作相對穩定，對年齡沒有限制。而且隨著專案經驗的不斷增長和對行業背景的深入了解，會越老越吃香。
軟體測試雖然是個需求高，但是是個就職機會大的職業。目前，中國具備軟體測試能力的人員數量和市場需求相差巨大，巨大的市場空缺，使軟體測試工程師從初級到高階，只需要 1 年甚至更短的時間來完成。所以作為一名軟體測試工程師，未來的發展空間是非常廣闊的。
零基礎是非常適合學習軟體測試的。其實相對於程式設計來說，軟體測試技術要求並不是高，對於零基礎的人員來說是非常適合，適合在校大學生、零基礎轉行人員，新入職場的小白等等，都適合學習軟體測試。主要學習內容包括：
測試基礎、Linux和資料庫、功能測試、python語音、web自動化測試、介面測試、移動自動化測試、效能測試等等內容。
努力的人運氣不會差！
16樓：懶人
算了吧兄弟，別信那些培訓班的，現在的hr除了外包的只要看出你是培訓班的直接滾蛋，這個市場已經開始飽和了，那麼多公司真正有幾家做自動化的？開發成本那麼大一般的公司做得起嗎？但是，這些已經是基礎技能了，你想過w，必須懂自動化，效能，安全。
17樓：積雲教育-孟老師
軟體開發這一行從需求分析到設計到編碼再到上線前的測試，每一步的工作都是非常重要的，而軟體企業要靠軟體產品的質量去占領市場，因此測試人員可謂是乙個軟體企業生存的關鍵。
而且軟體測試相對於開發工作，它的工作壓力不會特別大，入門的時候也相對要容易一些,不像開發，對邏輯思維能力要求很高。
但是我還是強調一下，測試是乙個入門簡單，找工作也容易，但是想要繼續提公升的話，必要的知識儲備是必不可少的。
選擇做測試，建議還是系統學一下軟體測試的相關知識（制定測試計畫、用例，搭建環境並執行、分析結果、寫報告等），學習測試工具的使用等。因為在大學很少開設軟體測試這個專業，所以目前人才缺口還是很大！
18樓：立二拆四
剛滿22歲，普通2B大學畢業一年，目前年薪25到30，從事軟體白盒測試，任何一行的天花板都很高，二八定律，至於你是三流的天花板還是二流的天花板還是一流的天花板，取決於你的格局和能力，無論做什麼行業，請記住學會自驅，站在行業的前沿
19樓：林a
測試入門門檻高嗎？你做測試的學了什麼樣提公升技能的技術嗎？
替代性高的職業大多數沒前途，內捲太嚴重。it行業要不斷學習的。
20樓：薛丁格的狗
有機會轉開發，當然轉開發了，測試越到後面瓶頸越明顯。
很簡單，你只要看薪水待遇就行了，不要看金字塔頂層的，就看70%的中間層的人，跟對應的開發比，薪水待遇差距太大。
很多測試，都轉行了，堅持下來的很少。因為要麼公升職，要麼管理崗，大部分轉產品了。
21樓：啄木鳥學院汪老師
存在及必然，任何事物都有它所存在的意義，軟體測試的前途能有多差的，我見了太多零基礎轉行過來的人，或是開發轉測試，你說這些人為啥要轉行，是因為這一行沒前途才要轉行過來嗎，不咋樣那麼多人還是花錢花時間轉行的，自己想想是為啥吧
22樓：我欲乘風歸去
zh人人985、211，人均年薪百萬往上，軟體測試是個啥，那月薪1w就是社會的底層。
說真的，我老是看到zh上有人問軟體測試這了的、那了的，有的人問的確實比較好，但是這個問題真的是，你都從事軟體測試行業了，不努力上進，不想著公升職加薪，光聽人家說，說這不行那你倒是直接轉行呀，人家在BAT年薪上百萬你咋看不見，光聽見人家說著行業不行。
23樓：青檸搞測試
怎麼會，前途大大的光明好嗎……
我從事測試行業近十年，技術型要求越來越高，對測試人員的要求也越來越高，職業規劃和晉公升體系在很多公司都是很規範的，對未來發展一定不要看衰，只要技術硬，在哪都能混的好.
24樓：鋒哥
軟體測試是這裡邊兒行業最好的，為什麼這麼說呢？因為他第一，生命週期市場。第二，收入持續穩定長期。
第三，發展方向廣。你走業務路線的話，你可以成長為業務專家路線。走技術路線的話，你可以成為技術專家甚至是架構。
走管理路線的話，你可以成為質量管理師，或者說QA。所以所有的迷茫只是你自己還沒有走到那個層次！以我來舉例子，我個人做測試，乙個人的工資頂三個人的開發。
27歲了，想學習軟體測試，自學還是報班
進餐小能手 開始我也這樣想過，我當時覺得培訓機構的學費太貴了，想買點書啥的自己學習學習，但是我的意志力不行，我屬於那種需要別人看著帶著才能學習的人，哈哈哈，但是說實話，測試這個東西說難不難說簡單也不簡單，去機構學習的話會有一些針對性的指導，畢竟機構不會隨意就聘請乙個老師去教學的，我去的那個機構，裡邊...
40歲，想創業了，對軟體，硬體等等都懂一些，目前想複製別人已經成功的模式，不知道可不可行？
倪俊超上海櫟皓 如果真的是想做，朋友，我支援你下，行不行只有做了才知道，並且只有在做的過程中才能不斷創新，找到新的更的思路或方向！加油吧。 推薦一句活,有算計的冒險。畢竟40在乙個公司裡，應該沒有什麼大風浪的話，是可以咬長糧等退休的年紀了。然後，複製別人的模式我覺得沒有問題，不論這裡說的是商業模式還...
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