1樓：
批評的聲音很多，都比較正確，我就不多說了。說說現在你改做什麼！
從頭到尾，一直在談思路，現在應該實打實的做事情了。
1. 乙份檢討保證書；
2.趁手上還沒有工作，趕緊複習、考試。
3.沒事找事，有空餘精力，就是主動幫同事、領導做做事。
最好希望你明白：這個謊言和一般的謊言不一樣。考試，它就是你工作的一部分，沒考就等於沒工作！
2樓：
年輕人！
關鍵不是欺騙呀！！！
1、既然是工作原因需要通過考試，那麼考試就是工作內容的一部分，你沒有做好；
2、工作沒有做好倒是分情況的，但你根本沒有去考，那意味的你沒去做；
3、乙個不做工作的員工，你要領導怎麼辦？你這份工作很危險了；
4、領導能單獨找你談話批評，那基本是好領導，你應該還有一點機會；
5、想辦法用最快的時間把證考出來，這是最直接的反思了；
6、沒有安排工作，那自己找事去做呀。要找總能找到的。
口碑與信用很重要！！！
說真的，題主這樣的員工真的讓人惱，後悔有X的用，既然公司優秀進去不容易，為何不好好工作呢？
3樓：路長亮
無論坑蒙拐騙都是本事。既然有本事進來就有本事生存。你就這樣一字不落的告訴你的領導。他會將你歸類為奇才。不過奇才是不好當的。後來要學習趕上才可以。
4樓：李橙
他之所以生氣
是感覺玩了一輩子鳥，最後反而被鳥啄了蛋。
擱誰身上不生氣？
你找領導誠懇的說
「某某總，我想跟您認個錯。我當初覺得公司很優秀，但是家裡一直有事沒有太多時間複習準備考試，但是我又怕錯失機會當時就心裡著急然後騙了您。我很喜歡在您部門做事，感覺能學到很多做事做人的地方（就是乙個字，舔！
好好想想多舔幾句），跟您學習的地方感覺還有很多，您看看有沒有什麼補救的辦法，我都能接受。」
大概就是這樣吧，被下屬給玩了一套擱誰身上都不舒服，估計公司是查出來後反應給他的。
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