1樓：奧克多
給兩人明確教育預給兩人明確教育預算，分成一樣的小學預算中學預算和大學預算，根據家庭收入水平。上外國語學校學跆拳道，先自己考慮超出預算了嗎？沒有可以，超出了，先想從家庭哪一筆開支裡出？
不能傾軋另一方的前提下，能支付嗎？投入產出比OK嗎？然後，問孩子為什麼要學？
想達到什麼目標？執行不了怎麼辦？有什麼懲罰？
一切都通過，再讓孩子學。要讓孩子知道，家裡的一切財產，都屬於爸爸媽媽，爸爸媽媽有絕對的處置權，孩子不得過問！誰的就是誰的，爸媽會給你預算，你要超出你預算的任何東西，都要給出理由，還要看爸媽是不是能支付，甚至是不是高興！
這是最起碼的，平權，底線，和人生教育！是基礎。至於哭鬧，謾罵，兄弟吵架，是另外乙個問題，家教。
怎麼養成好的家教，很簡單，獎勵懲罰，相對而言兩個孩子的家庭某種意義上講應該做的更好更容易，這就是為什麼都會說獨生子女有教育上的缺失，兩個孩子有競爭&合作模式，讓家長看看子女教育的書，什麼都行，基礎就夠。最後說一句，常常有人說家是講愛的地方不是講理的地方，但是家人之間都不講理了，從何談愛呢？
為什麼現在的手機越來越大，越來越重，越來越厚了？
五行缺錢 而且各種新的功能，比如5g 高變焦倍數的相機等，都需要更大空間，而且它們會導致耗電增大，因此必須要用更大的電池，也會占用空間。 飛貓走壁 最主要的是電池技術沒有本質提公升，只能以增加容量 就意味著增加電池大小 的方法延長續航。電池大了，機身小了塞不進去。從根本上就拉高了手機重量的下線。如線...
為什麼國家對企業的政策越來越寬，扶持越來越好，但企業對員工卻越來越不盡如人意呢？
谷星晨 因為對員工 寬容 的公司，都死掉了 前段時間看過這樣乙個故事，乙個新人在面試的時候說了一下之前公司的情況，做的都是非常大的客戶，也很有價值，他也說他之前公司福利待遇特別好，對員工也很寬容。面試官問那為什麼這麼好的公司你要選擇離開，他的回答令人咂舌，公司垮掉了 安逸和寬容是對員工最大的不負責 ...
現在的男孩子為什麼越來越娘，越來越失去男子氣概？
嘎嘣嘎嘣脆 不知道你說的男子氣概指的是什麼，但是我認為懂得尊重女性，不隨意開女生的玩笑，有禮貌，有修養才是最重要的男子氣概！哦，還有一點，就是看到消防車救護車執行任務時能夠積極避讓！ 顧念心安 我覺得也不能算是越來越娘，越來越失去男子氣概。現在社會審美越來越多元化，男孩子不一定要堅強，他可以選擇任何...