請問,在掌門一對一做全職老師靠得住嗎?待遇如何?

時間 2021-05-31 10:01:11

1樓:

掌門在職老師。

怎麼說呢,靠不靠得住?靠得住。

公司很大,釘釘上你可以看到公司的全體成員,上萬名老師,幾千名員工。而且去年又融資成功,倒閉的可能性很小。資金完備,基本就靠得住。

但是光靠得住不夠,還要看適不適合。

我感覺工作沒有好壞,乙個願招(打)乙個願來(挨),哈哈哈開玩笑。你覺得合適,就是好工作。我覺得在掌門當老師,還可以。我在意錢,錢到位了,就覺得工作好。

來掌門當老師的人,為的就不是安穩,而是短時間內快速累積經驗,累積財富。這裡好老師很多,高學歷老師也多,不怎麼好的老師也有,所以工資差別比較大。

進入掌門,基本不會被炒魷魚,但誰都受不了正式生少、課時數低、拿到手的錢少的情況。進來後想要教更多學生,第一要上好課,第二要做好溝通。前者是專業能力,後者是親和力,當老師,這兩種能力決定了你的日後收益。

上課上得多,你拿到手的錢就多,付出和回報基本成正比。我們討厭、抵制無償加班,而上課,體現在課時數的統計上,按課時費算工資,白紙黑字課時有據可查。差別自行體會。

說這些話,是到目前為止,我覺得掌門還行啊,沒有其他回答裡說的那麼不堪。

2樓:

11.17入職至今在家辦公收入其實能接受畢竟沒有房租通勤費用,而且疫情期間在家也安全,就是需要有人照顧你的飲食,因為週六日上課很滿吃飯時間會很緊張的要自己調整好上課時間,正式生多了一定要拍好課這樣就有休息時間。

3樓:

在家坐著沒事幹,面試了一下過了,開始培訓了,培訓課表已發,感覺開始還是能學到一點東西的,之後就是比較重複的內容了,正在培訓,之後有時間了再接著回答

4樓:SSS

這裡入職半年的人來給回答!

細緻計算一下,寒暑假的時候,每週工作五天(當然可以自己主動加班多上課),乙個月工作20天,每天需要上7.5小時的課程,當然不包括備課(備課的事情下面說);如果每週工作6天,每天平均6.25小時。

孩子上學的時候,周一到周五基本上課很少,只有晚上有課,一到五大概能有8個小時,那週六日需要每天上課15小時才能月薪8k(這在新人期當然是不可能的!)所以孩子上學月基本上每個月能上110小時左右的課時,大概是6k。

補充乙個提高轉化率的方法!

5樓:沒有了

如果是一年前,我會推薦你去,確實很好,自由,舒服,沒有太多約束。好好上課,一切ok。

現在,快跑。乙個為了減少支出,不斷施加各種政策,扣錢,扣錢,扣錢,逼老師辭職。晉公升資料不公布,投訴渠道堵死不理睬,遇到無良組長簡直生不如死,投訴無門,在群組裡反饋被禁言刪帖。

節日福利?四塊月餅,過年只有課時要求。

兩年,心寒至極

6樓:魚豆湯覅

公司招聘時HR說的是會有十天培訓,在十天培訓結束後會郵件通知是否通過培訓,再確認是否入職,但在培訓第二天公司就一方便發薪資為理由要求所有參與培訓的人員錄入資料和資訊,培訓人員管這個叫提前入職,只為了發工資。但事實上在我和運維老師聊天的過程中得知我已經正式入職並排入編制,並不是所謂的加提前入職,而我本人此前一直不知道。

7樓:

工作時間是正式的上課時間,但是待遇差遠了,前兩年了解過,那陣要買五險一金,今年了解不給買了,說不是全職老師。那我每天工作那麼長時間算什麼,真是搞笑

8樓:

聽朋友說又出新規定了

2020.7.20,在掌門的好老師中看到有人發的,匿了~不知道你去沒去,私企肯定是利益優先,達不到要求,比如乙個月150課時,那你就要有特殊待遇,如圖,不僅如此,還有其餘一些包括但不僅限於反思,提供乙個月內和所有的家長及班主任聊天截圖等(每月課時要求不同,剛進時會說要求50課時,但……嗯……就有了各種課時指標)

9樓:Coni

我現在就在在掌門做講師,怎麼說呢,近期如果還是靠的住的,基本的五險一金,工資準時發,但是現階段管理越來越嚴格了,畢竟形勢所逼!

掌門一對一全職工作怎麼樣?

掌門上市不是失敗了嗎。而且工資很低,已經連續幾個月工資有問題了。HR都知道掌門現在是只招不留,造聲勢,為了上市做噱頭。但就這,盡調能過可能有點難度。當然,我也希望掌門能成功上市,問題是。真的能嗎? 沒有教師資格證的老師,就是勞務派遣合同,沒有五險一金,課時費也更少一些前三個月底薪2500,但是看到知...

在掌門一對一當老師怎麼樣

說點實話吧。1 在掌門,有的人累,工資卻非常高 有的人累,工資卻非常低。兩極分化比較嚴重是為什麼?第一是入職時間的問題,第二是能力問題。入職時間,只能靠慢慢累積。能力卻是你自己可以提公升的,立竿見影。有人說在掌門累死累活,工資少得可憐。真相是 沒有學生和家長願意跟這位老師上課,因此他一直在上測評課。...

掌門一對一的老師怎麼樣?

ddmmoy 不要去掌門,完全是在圈錢,班主任的問題很大,他的套路是先給你安排你合適的老師,讓你感覺到老師還不錯,上課大概就1個月左右就開始找各種理由把老師的時間搞得無法給你孩子上課,因為你為了讓孩子能不耽誤上課,會接受他們換老師,這個時候你的錢已經充進去了,他雖然退費,但是不退贈送課程,然後你不得...