1樓：吉ra夫
我沒有去大公司做過實習生，但我也是畢業大四實習，去到了乙個自己很想去的「公司」，那是一所學校，在成都，但最後我的上一級領導，沒有把我留下來。
15年，大四一年沒有課，大家都在找實習，我很幸運地，被我的師姐，介紹到了她工作的地方，那是所學校，藝術類學校，教高中生。我去了做班主任，只帶輔導課，不能上正課，因為沒有經驗。我非常用心，每天12點多帶學生們回完課才回宿舍，早上6點半就起床帶他們晨練，我對每乙個學生都很嚴謹，每天輔導完他們我都是滿身大汗。
我脾氣很不好，但是我從來沒說過學生們，只是教導，我很喜歡他們，我也覺得他們很喜歡我，總之我感覺我很用心在做了。一天100塊錢，包吃包住，單人間，有空調，對於我乙個外地女孩來說，我當時真的很想留下了，可是2個月過去了，領導讓我師姐找我聊天，反正意思就是我不能留下了。
我真的很用心啊！我真心這樣覺得！這是我第乙份工作，我怎麼可能不用心？但是，我確實讓別人看起來，不那麼用心。
後來我經常回想，我為什麼當時沒有被留下來，原因很簡單，就是我看起來並不想當主講老師。但是鬼知道，我是多麼多麼想當主講老師。我不懂得在別的老師去上課時去多聽課，學習他們，也不懂得在領導在的時候不停學習，當然我不是說人要做表面功夫，是我發覺，人真的有時候需要做一些讓別人看起來就覺得你很努力的事情，而不是只是覺得對得起自己就好了。
領導不和你每天在一起，他怎麼知道你到底是怎麼樣？日久見人心？誰會給你日久的機會呢？
在最短暫的時間，表現出自己的才華，表現出自己的努力，讓別人覺得，這個剛剛步入工作的大學生，是孺子可教的，即可。
可能我的誠懇和努力也是被看在眼裡的，我的領導安排我去了他老婆的學校上課，教小孩子，再後來，我回了老家，我現在從事乙份和專業毫無關係的工作，但我的上級都對我很滿意，事情都願意交代給我去做，我覺得正是因為我本身就想要踏實做好事情，我也讓他們看到了我是如何踏實做事，認真努力的。我做了，也表現出來了。
我想每乙個剛步入社會的學生，都是很單純的，都像我當初一樣，滿清熱情無處安放，覺得只要我做好自己的事情，你們自然會重用我。是的，默默無聞沒有錯，但現在這個社會，絕不缺乏比你優秀還比你努力的人，那麼你憑什麼被選擇？你要有才華，也要知道如何適當地展露你的才華才好。
對了，在離開那個我曾經很想工作的學校之後，我的領導曾經和我的師姐聊過，說覺得我很不錯，新招來的老師來了事兒怎麼那麼多，XX（說的我）在的時候一切都挺好的之類的話。聽到師姐向我轉述這段話的時候，我非常開心，開心到飛起那種？因為我覺得我的努力被認可了，雖然是遲到的認可，但我心裡還是很開心。
或許就算他在誇讚我的時候，再回到當初他也不會留下我，可能新老師確實事兒很多，和學生相處很不愉快之類的，但他們可能真的比我講課要好千萬倍，但我依然開心，他後知後覺中，想起了我曾經的認真踏實，他在後來的仔細回想當中，才看到了我的努力。但這後知後覺，又有什麼用呢？
所以，實習生們，別耍花招別偷懶，想要在職場中走的遠，就必須把每一件事都認真做好，認真，認真，認真，重要的事情說三遍，哪怕只是乙個的總結，也要認真。你有了認真的前提，再選擇合適的機會表現自己。你要問我如何表現自己的話，我現在沒法回答，因為我回答的問題是如何做乙個好的實習生。
感情這個東西是無法天道酬勤的，你再努力，那個人也不會愛上你。但是工作不一樣了，你的所作，終會使你有所為。認真，充滿熱情，適當表現自己，相信一般的公司都會在你實習結束後選擇留下你，以觀後效的。
2樓：木六
1。與上級交流上要不卑不亢
2。接到任務盡量在deadline前完成
3。任何不懂的地方都要問
4。平常心
5。話，能少說就少說
6。相信自己
7。勇於接受挑戰
如何做乙個好女兒？
這種就是一般的操控術，不斷地說別人這不好那不好，以達到操控的目的。雖然不好，但是這也是你過去十幾年努力的動力，你媽否定你，然後你用行為討他們歡心。但是一味的誇你，也不一定有好結果，不信的話，以後你自己養孩子，一直誇一直誇，孩子也難管教。我也從小被貶損，後來我就自己祝福自己，自己肯定自己，勝過。 我有...
如何做乙個好的家教？
打豆豆家教 1.趣味。無論是做家教還是學校裡的老師，要懂得趣味，你講課的內容生動有趣，才能吸引學生的注意，學生有了興趣才有了學習的慾望，否則你空有學識，無法把它灌輸到學生腦海裡，一切都是空談。2.經驗。需要大量的時間去累積，除了自己不斷地積累，還要參考其他優秀家教的經驗，取長補短，找出自己的不足。3...
如何做乙個好的的員工？
楠木千城 一 做別人不願做的事，或者接受別人不願承擔的任務。二 適當地自我張揚，只做好自己的事情是不夠的，你還得讓你的上司注意你。三 盡量展示自己的優勢，而不要把自己的劣勢暴露在大庭廣眾之下。四 讓上司喜歡你，讓他 她 重視你的人品和業務素質。五 不要因為過強的優越感而看不到別人的優點 不要老是挑剔...