在你的工作中影響健康的最大障礙是什麼?

時間 2021-05-06 16:31:23

1樓:鈴鐺滴滴響

(1)缺乏明確的人生目的。

如果沒有明確的人生目的,便沒有成功的希望。經有:關調研機構分析,100人中有98人沒有這種目的。也許這是他們失敗的主要原因。

(2)缺乏志向與抱負,對什麼都無所謂。

因此我們對不願上進和不願付出代價的人,絕不要抱任伺希望。

(3)缺乏百折不撓的精神。

我們中間的多數人,做事都是虎頭蛇尾。而且我們還有看到失敗的跡象便立即退卻的傾向。百折不撓的精神是無可取代的,以百折不撓的精神作為座右銘的人,不會因為發現失敗便立刻離去。

失敗,鬥不過百折不撓的精神。

2樓:電商小咖

壓力+不規律的作息時間,作為電商從業的管理者,相信很多人都和我的感受一樣,每天面臨著很大的壓力,加班到12點事常有的事,趕上雙11,618基本都是通宵了,頭髮目前還沒掉光已經很慶幸了,程式設計師也不過如此了,看著自己的髮際線,是該想想要不要轉型了~~

3樓:日月欣辰

前乙份工作是在外面跑,外勤銷售。那會影響健康的最大障礙是飲食不規律,睡覺時間比較晚,放假休息時間少。每天早上只能吃粉、面之類的食物,中午吃外餐,晚上吃的晚了,一般要到九點以後才能吃飯,睡覺基本上是十一點以後了。

堅持了兩三個月就走人了。現在的工作是在辦公室裡,待遇不高,好在有雙休節假日。影響健康的最大障礙就是久坐和久視。

所以上班期間該起身走動就要動,做做操,看看遠處,中午吃完飯一定要下樓走走再上樓躺著休息會。工作沒有十全十美的,有障礙還是要靠自己去克服,為了健康,自己對自己好點。也是為了家人。加油!

4樓:又是乙個知識點

一,事物雜亂過多

工作越累越忙導致越不想結束無所作為的一天安於現狀,出現熬夜,失眠,精神緊繃;

二,久坐

久坐辦公導致的骨質疏鬆、抑鬱和焦慮;

三,工作環境

工作環境氛圍導致的焦慮,身心健康,多慮,情緒不穩定,越來越不樂觀,越來越不自信,越來越多抱怨,越來越多的壞毛病聚集在身上;

四,交友

交友不慎各種小報告滿天飛導致自己在公司伴隨著謹慎的狀態,越來越獨來獨往,也是抑鬱的徵兆;

五,加班

加班導致的點外賣頻率增多自律程度下降,更胖,更懶,更沒屬於自己的放鬆休息時間;

5樓:

這得從多個方面來回答了,首先,工作時間,有的公司加班已經是家常便飯了,996已經是正常工作時間了,要命的是加班到夜裡十一二點的太多了,週末能有一天休不被老闆臨時叫走已經不錯了。然後就是每日工作電腦操作,什麼頸椎、肩周炎、腰痛、背痛的,統統會出現,還有用眼疲勞,視力下降.....辦公室坐著辦公的,不僅是這些,長期坐著,一坐就是一天的,沒有活動,容易變得肥胖長小肚腩,再就是中飯下午茶點外賣,呵呵呵,長期外賣的還能健康麼?

太難了,影響健康的因素太多了,但是也不是沒有辦法解決或者說緩解這些問題,比如加班這個,平常工作時間提高自己的工作效率,盡量的在工作時間內完成好自己的工作,那麼加班的自然就會減少,如果你做事情是慵懶的態度,那麼一定會延長你的工作時間,不過緊急情況下老闆的分配加班工作完成的情況,那是避免不了只能接受了,或者可以選擇其他的工作;電腦族對身體的健康的影響,我們也可以去緩解,只要找到適合的方法,第一:保持正確的坐姿,腰背挺直端坐;第二:借助按摩儀按摩熱敷頸椎等部位;第三:

工作時間長了可以起來走動一下,喝杯水看看遠處,讓眼睛休息會,也就10分鐘的時間;第四:可以做眼保健操、活動頸椎關節的保健操,讓自己身體得到幾分鐘的舒展;至於外賣這個,我只能說為啥不在家做飯帶來呢哈哈;我相信只要找到方法,就能緩解因辦公環境引起的身體不適感。

6樓:尚姣姣

就我而言,主要是自己的情緒和心態,當你擁有乙個比較好的情緒,可以正面與自己的負面情緒相處,保持乙個良好的心態時,外界對你的壓力只能成為你進步的動力,也許會因為工作量大而抱怨,會因為趕進度熬夜而生病,但整體來說自己是進步的,心理健康的!

其次,覺得是領導對員工的正向反饋,領導在合適的時機給的正向反饋可以讓員工感受到自己存在的價值,自己成就感,從而會更加積極上進,遇事不畏難,自然就不會因為工作壓垮自己。

7樓:Feifeiflora

咖啡喝太多,下班到家10點,娃睡了刷手機到1點半,早上6點半起來送娃上學,惡性迴圈。最大障礙就是不夠睡和自己的空間,萬惡的加班。

8樓:營養界的小綿羊

工作壓力大就會引起不同程度的亞健康

在不同的職位會有不同的壓力,職位越高壓力越大,反而最開始當小職員的時候是最快樂的。

說到工作就必定談到加班,你們996,他們007。確實難怪《007》都特麼無暇赴死。

所謂加班,最初對企業來說是為了完成任務,對員工來說是可以多得一點工資。而現在,加班這件事越來越正常,越來越多的企業無條件加班,也越來越多年輕人願意接受無償加班這件事。是世道變了嗎?

是的,就現在看來加班最多的是網際網路企業,而他們的目的並不是想簡簡單單的多拿一分工資而已。

加班已經成為一種常態,無論出於被動還是主動,公司人似乎越來越能「接受」加班這件事。不安全感,有些人這樣解釋自己加班的原因。於大多數北上廣的年輕人而言,「不安全感來自自身定位,想早點成為大牛。

」和以往印象中被動加班的情況不同,如今職場中越來越多的人甚至選擇主動忙碌。

時代變了,年輕人的意識也變了。時代發展到我們這一代,工作已經不只是為了生活,甚至已經提公升到了個人發展、終身成就、價值觀等高度。父母這個年代看法往往是,工作就是為了生活;而現在,大家因為網際網路的緣故,見識過了更大的世界看法,卻不願回到井裡,但如果生活是低質量的,一沒實現自我價值,二沒實現社會價值,那還不如將大把的精力利用起來,投入到個人事業中去累計。

環境造就了不同的我們,以前大家認為不給工資去幹活時不值得的,他們的環境是,給多少錢,幹多少活,出多少力,現在年輕人所在的環境,工作除了賺錢,還關係到個人發展,自己的事業,自己的價值,過去的看法是世界這麼大,我想去看看,現在的看法是,我要在工作中積累人脈,職位晉公升,能力發展,尋求身份價值認可。

長時間的加班工作,壓力大,直接的顯現出來的影響,脫髮,失眠,女生月經失調,男人體態肥胖。很多人說30歲是個坎,真的30歲左右會有明顯身體體力不支的現象,從來不運動的我,已覺得下班之後彷彿身體被掏空,累的只想躺在床上刷手機,直到我扛不住去辦了一張健身卡,可是好景不長,只堅持了乙個月就沒有去過了,因為工作忙,運動只要停下來,自己一下回到解放前,又開始回家躺著靜養的狀態了。

希望廣大年輕的朋友們,一定要注重自己的身體健康,追逐夢想的同時,我們也要有乙個健康的狀態。

9樓:董老師

作為乙隻具有12年房地產營銷工作經驗的策劃人,這個問題真的深有感觸。

當然這些都是以責任感為前提,佛系工作的除外。

說說我的自身經歷吧。

座標天津,本市人,沒有租房壓力,生活上基本衣來伸手,飯來張口,所有的時間全部交給工作。從大學畢業起進入知名房地產營銷公司,開始5+2,白+黑的工作模式。白天做案場執行工作,趕上提案就要深夜趕報告,經常是寫通宵,然後睡兩個小時起來去開會,要不就是公司開會到凌晨。

總之就是吃飯沒有規律,睡眠沒有規律,生活沒有規律。十年的工作讓我從不到90斤的體重一路飆到110+,身體各種不調,每年體檢各種異常,三處囊腫,多處結節,中西醫各路解釋都是工作壓力大,生活沒規律造成的。

希望大家在工作的同時,一定要注意盡量規律的作息生活,提高工作效率,畢竟身體健康是咱們革命的本錢,也是家人幸福的保障。

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