1樓：潛伏的小咪
當然可以
領導力、管理能力、格局都是可以後天培養的多讀書多學習多實踐讀書：可以多看看一些偉人傳記，看看人家怎麼思考和處理問題的，然後到區域、總部等輪輪崗，開啟下視野。
課程是錄播、直播相結合，6周，50個課時，全透明，課程設定、教授資訊、費用等都可在官網上查到。
課程有六個模組。首先的模組是理解高效能團隊，作為乙個領導者，如何建立乙個高效能團隊是公司、機構和學校運營的關鍵，第二個學習內容是簡化（或流程化）管理，今天的世界越來越複雜化，因此需要有簡化的方法來解決問題，你將在這個模組的學習中理解一些簡單的問題解決工具和實際的案例分析。第三個模組是研究資料，尤其是大資料，學生會理解資料驅動的管理模式和資料知情的管理模式之間的異同之處。
第四個模組會帶領學生實踐如何把複雜的現象和問題用簡化的方式找到解決方案，通過學習一些根本原因分析工具找到複雜現象背後的本質原因，並透過資料分析，來解決現實問題。第五個模組強調持續改進，課程帶領學員從歷史發展的視角來看持續改進在各領域、行業帶來的變化和進步，學生將了解不同模式下的持續改進的案例。最後乙個模組綜合了前五個模組的內容，提出了在當下的世界中，如何綜合各個模組的概念要素，來形成自己的全球思維能力。
2樓：楓竹王
你得做過領導，管理過團隊，才能更好得體會，書上的林林總總。
領導，領，帶領；側重影響力，號召力；導，導向；側重方向的把握預判，管理，管，官人管事；理，整理規劃；管理定義計畫，組織，領導，控制，很全面。
學理論，重實踐，多總結。
3樓：竹園主人
領導力和管理力極少聽說有天賦的。領導力和管理力，都是從人的專業學歷、專業論證資質的基礎上，再經過自己從基層崗位逐級學習體驗而獲得的。同時，也是要經歷市場競爭、科技進步和淘汰的洗禮，才能形成的。
很多人不相信什麼成功學之類的雞湯，其實就是很多成功人士究竟他是怎麼成功的，一般來說都是不公開說的。能夠說的大道理之類，大家都是知道的。但是，由於是成功人士說的，於是模仿者有之，吹捧者也來了。
同理領導力和管理力也是一樣的情況，是不能簡單模仿企業家成功的管理模式，借鑑加結合自身實際才行。
4樓：
領導力，體現的是對方向性問題的預判和掌控。
管理力 ，體現的是對現有資源的掌握和整合。
所以，儘管知識和技能都可以通過後天努力和學習而獲得，但是相比較而言，領導力通過後天的學習難度更大一些。因為，這是思維邏輯層面的能力。
領導力由5力組成嗎
Martin 領導力無非是知人 善任，至於決策 組織 執行 溝通 學習這些事情屬於管理的範疇。讓我來舉幾個例子說明領導力是什麼。1 薛寶釵之領導力 慎重人事安排 紅樓夢 第五十六回 敏探春興利除宿弊時寶釵小惠全大體 中有乙個情節，李紈 探春 寶釵三個人協理家務，準備將大觀園的一些經濟作物承包給家中善...
領導力可以通過後天培養嗎？
當然可以 領導力 管理能力 格局都是可以後天培養的多讀書多學習多實踐 讀書 可以多看看一些偉人傳記，看看人家怎麼思考和處理問題的，然後到區域 總部等輪輪崗，開啟下視野。專案完成學生可以獲得JHU頒發的結業證書，JHU官方成績單，成績優秀者還能獲得JHU教授的推薦信 同時還有一位雙語助教，不僅可以拓展...
如何增進和提公升你的領導力？
六月 有心的話可以看一下美國排名前十的約翰 霍普金斯大學的線上短期證書專案 未來領導力證書課程 Global Leadership for Dynamic Impact Program 對於職場人的話，這個課程可以幫助你重新定義 領導力 概念，建立更有前瞻性的領導風格，建立與約翰 霍普金斯大學社群的...