1樓：一年生雲
簡單說,乙個人的氣質是指乙個人內在涵養或修養的外在體現.氣質是內在的不自覺的外露,而不僅是表面功夫.如果胸無點墨,那任憑用在華麗的衣服裝飾,這人也是毫無氣質可言的,反而給別人膚淺的感覺.
所以,如果想要提公升自己的氣質,做到氣質出眾,除了穿著得體,說話有分寸之外,就要不斷提高自己的知識,品德修養,不斷豐富自己.
一：沉穩
（1）不要隨便顯露你的情緒.
（2）不要逢人就訴說你的困難和遭遇.
（3）在徵詢別人的意見之前,自己先思考,但不要先講.
（4）不要一有機會就嘮叨你的不滿.
（5）重要的決定盡量有別人商量,最好隔一天再發布.
（6）講話不要有任何的慌張,走路也是.
二：細心
（1）對身邊發生的事情,常思考它們的因果關係.
（2）對做不到位的執行問題,要發掘它們的根本癥結.
（3）對習以為常的做事方法,要有改進或優化的建議.
（4）做什麼事情都要養成有條不紊和井然有序的習慣.
（5）經常去找幾個別人看不出來的毛病或弊端.
（6）自己要隨時隨地對有所不足的地方補位.
三：膽識
（1）不要常用缺乏自信的詞句
（2）不要常常反悔,輕易推翻已經決定的事.
（3）在眾人爭執不休時,不要沒有主見.
（4）整體氛圍低落時,你要樂觀、Sunny.
（5）做任何事情都要用心,因為有人在看著你.
（6）事情不順的時候,歇口氣,重新尋找突破口,就結束也要乾淨利落.
四：大度
（1）不要刻意把有可能是夥伴的人變成對手.
（2）對別人的小過失、小錯誤不要斤斤計較.
（3）在金錢上要大方,學習三施（財施、法施、無畏施）（4）不要有權力的傲慢和知識的偏見.
（5）任何成果和成就都應和別人分享.
（6）必須有人犧牲或奉獻的時候,自己走在前面.
五：誠信
（1）做不到的事情不要說,說了就努力做到.
（2）虛的口號或標語不要常掛嘴上.
（3）針對客戶提出的「不誠信」問題,拿出改善的方法.
（4）停止一切「不道德」的手段.
（5）耍弄小聰明,要不得!
（6）計算一下產品或服務的誠信代價,那就是品牌成本.
六：擔當
（1）檢討任何過失的時候,先從自身或自己人開始反省.
（2）事項結束後,先審查過錯,再列述功勞.
（3）認錯從上級開始,表功從下級啟動
（4）著手乙個計畫,先將權責界定清楚,而且分配得當.
（5）對「怕事」的人或組織要挑明了說.
（6）因為勇於承擔責任所造成的損失,公司應該承擔.
2樓：蘆蔚葉
個人覺得氣質受的本質原因可能還是在於不是特別的自信，可以試試在一下方面改善。
1. 自信，發自內心的認可自己，不驕不躁，也不氣餒，永不停歇的打磨、精進自己。
2.外表要裝扮出颯、帥，酷的風格。
3.主動和別人打招呼，主動幫助別人，主動和別人交往，掌握主動權。
4. 放慢說話的速度。任何情況下都始終放慢語速，給人的感覺是沉穩、冷靜、處事有底氣。
5. 敢於表達意見，口齒流利，思維、邏輯要清晰。適當提出你的要求，但一定要有禮貌。
6. 沒事不找事，有事不怕事！無故被人懟的時，自然大方的懟回去就是了，當別人做了對不起你的事，表現出來，讓他們知道你很不舒服。
3樓：洗月樓
氣質一定程度上是基因決定的，就是說你可能天生就偏向某種性格，童年的環境和成長又打上乙個底色，又加深了一點。但這還足以決定。苟日新，日日新。
改變氣質，從拒絕開始。氣質這個東西都是別人對你的評價，所以從處理對待別人的方式開始。拒絕一些你不想做的事，然後去指出別人不對的事。
這樣可以有乙個基本的改變。
4樓：請損壞我1997
千萬不要聽他們胡說你以為受是誰都能做的事？那群滿嘴髒話整天講低俗笑話的鋼鐵直男摳腳大漢才是注孤生
受教養好性格好沒脾氣有愛心善解人意浪漫尊重女性而「男生」的性質注定他們沒有女生那麼善妒小家子氣情緒化和神經質
幾乎所有男性的優點都來自於受或者萬能受「車銀優」了解一下
你怎樣把乙個人從生命變成路人？
遇見 也許可能轉移自身的注意力效果比較好，從中走出來很難，男人多情而長情，女人專情而絕情，慢慢懂得其中含義。愛情是很重要，可是如果迷失其中，你將迷失自我。再深的傷口都會癒合結疤，時間和內心成長會讓你捨棄一些東西和得到一些東西。記住！別去揭傷疤，否則傷口永遠會成為你的頑疾。 魯班七号 我們的生命就像一...
乙個人是如何從單純變成圓滑的？
沐心 當你全心全意相信乙個人，被騙之後還是願意相信他的時候，他會覺得你傻，而不是你很好，想珍惜你。當你一次又一次的相信別人的隨口說說的話，一次又一次受到現實殘酷的洗禮時，你自然而然就會改變，找到適合自己的生存方式。誰剛開始都是一張白紙，你不要覺得你不會改變，甚至你在改變之後你會覺得單純的人其實挺傻的...
乙個人怎麼從土變得有氣質？
陳大 自信，從容。物質上的土要物質補足，相對而言不算太難。但有氣質和土之間還是有著很寬的分割線，很多人都不土，也沒啥特殊氣質，大家都是普通人，做普通人就好。 人生如戲 我認為是增加自己的精神最求。比如舉辦一些大型活動，需要領導的協助。那去見領導的之前，需要自己多思考，腦海裡多模擬劇情的發展，猜測多種...