1樓：禮貌的斑馬
不同酒店規定不一樣。一般來說總監以上高管可以，對員工的規定就有差別了。如果你崗位特殊比如你是救生員或者游泳教練有時可以用。
或者你是要考教練證或者救生員證。其他如大家所說，下班時間客人少的時候可以用，都是客人優先。
2樓：不一樣的董培國
分品牌和酒店，我自己工作過4家五星級酒店。
有兩家是不可以使用的。
一家會有專門的時間供員工使用，一周一次。
還有一家是個運動年輕品牌，鼓勵員工使用健身房和泳池，沒有次數和時間限制。
題主可以在選擇時問一下HR的政策
不過如果你是酒店內的健身房和泳池部門工作，基本都可以使用的，還能蹭健身課，畢竟都是同事，好說好說
3樓：百川沸騰
酒店的泳池和健身房是客用設施，通常是不會提供給員工免費使用的，且泳池的維護成本很高，不可能讓酒店的員工都能免費使用。特別是在旅遊旺季，本身住店客人就很多，如果員工下班後也允許使用的話，那肯定會有客人投訴酒店的，而且無論是健身房還是泳池每天都有乙個最大的接待能力的。
當然如果員工下班或者是假日來酒店消費，或者朋友在酒店消費入住，那員工就作為客人是可以使用的。
再就是酒店會給高管一些福利，允許酒店的高管可以在一定時間內免費使用泳池和健身房，但也僅僅只是幾個高管而已。
4樓：若凡
一般情況是不可以的，首先，就如樓上所說，客用設施，一般是不會給員工用的。其次，邏輯上來思考，也是不大可能開放給所有員工的。五星級酒店體量一般比較大，員工人數也相應會比較多，一般在300～600人左右，取乙個大概平均數400。
考慮輪班制，平均每天大概有100-150人上班，算平均10%-20%的員工下班後去健身/游泳，大概10-30人，你試想一下，健身房裡全是自家員工的身影，客人都沒有位置了，這個時候客人就可能會投訴了，健身房太小，泳池太少，酒店還用不用做生意了。所以，一般沒有酒店會有員工可以使用可用裝置這麼好的福利。當然，也不是完全沒有，酒店確實又有一些員工福利的，但通常只是針對高階別的領導層。
當然，如果你是休假期間自己花錢住酒店，以客人的身份，那麼，酒店所有公共設施，隨你使用(^-^)
5樓：葉雨藍鳶
茶茶，哈哈哈，好像我認得的乙個人哦，我覺得能不能用應該和職位部門有關係吧，樓下回答的比較清楚了，上班不能用，下班消費可以用
五星級酒店都有些什麼五星級服務？
只能坐井說天 首先，你要看一下國家的標準五星級酒店評定標準，其中除硬體條件外，對於服務也是有要求的。其次，更多的服務是體現到客人從預訂開始至客人抵店的全程的服務呈現，客人至上的理念體現完美。所謂的五五星級服務每家都有不同，關鍵是你能做到什麼程度。星級酒店更能體現的是人與人之間見面的感覺。 多圖預警 ...
想要享受五星級服務，真的需要到五星級酒店嗎
看你自己是誰嘍。酒店老闆或老闆大經理董事會有關係的，不管那酒店是不是五星，你大有可能都會受到五星服務的 如果是正常公司價前台散客價或第三方訂過來，看酒店部門平時素養和培訓平時教導，一般五星酒店的服務質量還是有所保證的，畢竟團隊正常要有所作為，不足五星的服務要看情況分析和分類，大多五星酒店可能會有找外...
五星級酒店的五星到底好在哪？
羲和之未揚 五星。就是舒服啊，一般酒店床品統一的對不對，五星的可以選床品啊，特別是枕頭 對 枕頭很重要。還有安全啊，隔音啊。沒有特殊情況的話，一般來說都能一覺睡到大天亮。還有就是地段還有服務人員素質啊，一等價錢一等貨啊親 已重置 首先，三大安全性是各大品牌酒店的核心保障 人身 財產 隱私，凡是入住高...