1樓：南翼
幾點感受：律師個體發展方向及需求與律所的發展方向及需求的契合度決定了律師的穩定性和忠誠度。忠誠度是相對的，兩個好人也不一定能成為朋友。
1、把律師行業當事業的一部分律師，會注重是個人成長，律所提供助力，平台時，忠誠度高，當律所不能提供助力，平台時，開始不穩定，靠感情維繫；當律所阻礙個人發展時，忠誠度就沒有了。2、部分律師是想獲取更多利益，在個人成長和經濟利益選擇時，可能會優先考慮經濟利益；這樣會和律所的利益衝突更直接，忠誠度不穩定的比重較大。3、還有一部分年輕律師，實習律師，一匹匹的千里馬，在需要指導的時候，律所給予了引導，在他們成長起來之後，忠誠度高的人員比重會更大一些。
2樓：白色卡夫卡
哈哈哈，律師行業現在就跟梨園行一樣，梨園行還有個父子傳承類的規矩，而律師業完全沒有，大家一心只想著掙錢，只想著怎麼挖別人牆角。忠誠，多麼的愚蠢-~曹操
3樓：
很簡單，就是一本賬！
初入行的律師普遍都不容易，這時候律所和律師也普遍並不會有什麼真正的情懷去傳幫帶！多數是一種變相剝削，還美其名曰帶你走向人生巔峰之前磨礪你的過程！甚至有的合夥人直接各種PUA自己的助理！
可像而知助理成長起來以後會怎麼看待冷冰冰的律所和人面獸心的師傅了。
同時，話說回來，有時候師傅認真帶了，也保不准碰上個白眼狼，畢竟道德約束太鬆了。人往高處走本身並沒有錯，關鍵看怎麼去協調律師和師傅，自己律所的關係。
這裡邊忠誠二字這麼看就是個偽命題了！似乎更多的是情義，用這兩個字評價我看更合適。
4樓：神秘博士DoctorWu
直接上大實話。既然是現象，那就沒有抹不開面子的。懂我的，我找過律師，一見面300-500才談，只是給出諮詢意見的諮詢費。
案子有把握可以得話，5w先付，打贏再付5w，打不贏5w不退。合計，總開銷10w。
gunTM癟犢子。標的都賺不回來，還10w。
以上是客戶的角度看。
從律師從業的角度講，有付出得有回報。然而，都這樣開口，能有幾個大客戶達成合作？付得起10w的人才找律師？
以上矛盾直接影響從業穩定性。繼而產生不忠誠認知偏差。10w以下得當事人自己學習咯，請不起律師。
5樓：JXZZXJ
律師和律師事務所說白了就是乙個合作的關係，再直白點就是開函的平台，自己有案源有的是律所搶著要，流動性大忠誠度不高也就很正常了
6樓：深圳公司股權律師
據我觀察和感覺，律師對律師事務所忠誠度不高主要表現為在某一律所執業不長時間就可能轉到別的律所了。實際上就整個律師行業來說，這是正常現象，無論國內國外的律師行業，都有流失率高於其他行業的情形。原因主要是:
第一，律師執業的特點決定了隨著執業年限的增長，執業水平、經驗逐漸提高，收入也越來越高，到更好的平台發展甚至自己創立新的律所也就情理之中了。
第二，中國律所大多數採取合夥制，合夥人之間合作不太密切，律所內部管理加上不同律所提成制存在差別，會給不同層次的律師不同的發展空間，人往高處走必然出現。
第三，大多數律所缺乏對年輕律師發展方面的幫助，無法滿足不同發展階段律師的上公升空間。當律師面臨上公升的天花板限制時，必然考慮離開。
第四，寧做雞頭，不做鳳尾的心理使然。在乙個合夥所裡做普通的律師，可能遠不如自己的律師事務所權利大，處理事情的餘地更大，所以近些年出現了很多個人律所。這種現象實際上並不正常。
第五，個別律師的職業素養有待提高。
每個行業都有員工流失問題，無非是流失率高低不同罷了。
7樓：滿臉寫著高興
我一瞬間有點眼花，懷疑自己把軍隊看成了律師事務所。
企業最大的毛病就是覺得自己的員工應該對公司「忠誠」，並且企業主天生覺得被剝削者應當向剝削他們的資本家獻上忠誠，這是本世紀最大的笑話。
8樓：曹為
計程車司機對計程車公司有忠誠度嗎？如果也沒有，這是為啥呢？
如果這個問題都想不清楚，我覺得還是告別一切腦力勞動吧，即使硬著頭皮上，也幹不好。
9樓：
這個問題如果把後半句寫出來，答案不言自明。「為什麼律師對律所忠誠度不高？—後半句：為什麼律所沒有增強律師的忠誠度？」
忠誠是用榮譽感、歸屬感、實際利益換來的。不談這三點，拍大腿感嘆忠誠度不高，這屬於耍流氓。
建議副會長去玩玩三國系列遊戲，學學武將的忠誠度怎麼個提公升法。
10樓：併購律師崇雨晨
說原因前先說現象吧，首先我不認為大多數律師都對律所的忠誠度不高。
這其實很正常，人在自身實力不足的時候往往傾向於借助一切可借助的資源和背景，但在積累了一定資源後就會慢慢有自己的職業理念甚至信仰，有很多東西律所是給不了的，要靠自己去經營自己的品牌。
當然，律師行業的特殊性也是一大原因，畢竟律師不像公司員工，吃的都是自己賺的，很多連社保都是自己交，這些都決定了律所注定只能是「平台」價值，這一點別的答案已經說了很多了。
既然是平台，就只能在「賦能」的前提下得到所謂的「忠誠」，當這位律師對「賦能」不在意，甚至阻礙了個人「理念」的達成，忠誠度也就自然無從談起了。
11樓：一步一緣法
舊律所表面上是律所，本質上是單打獨鬥，律師對律所負責有限，律所對律師負責有限，雙方的關係更像利用而不是利益更不是互利。
為什麼呢？因為分工，更核心的是分配機制。
12樓：夕霞夜霖
你是這麼乙個邏輯過程，而我是從結論出發。你的第一條和第三條結論明顯是對凱恩斯理論的誤推。所以反駁。
假如說你非要按這種邏輯推論，那就變成我遠親外婆的女兒也就是我的阿姨一定比我大，但是現實中可能因為外祖母生遠親外婆時我的母親（大女兒）已經結婚，而我實際上比我的阿姨早出生，所以輩分大年齡小的情況也是有的。你的這種邏輯也就暴露出不真實的問題。可能我的言辭尖銳了點，我表示遺憾。
13樓：亂了目標
我覺得我的忠誠度還是高，在乙個所待了快6年了，我幾個老師都走了，我還在！最近事務所又搬遷到離家近的地方，所以我估計更不會走了！就是沒有案子！
前不久跟事務所的主任溝通問她是否需要人，他說因為疫情，暫時不需要人！唉，命苦，4月份乖乖去寫字樓發名片吧！
14樓：毅志成
乙個重要的原因是制度影響的，律師多數情況屬於散仙，自負盈虧，就是個體戶和商場之間的鬆散聯營關係，所以涉及不到忠誠不忠誠的問題，純公司化運營的律所除外。
15樓：
忠誠度是在勞資領域最傻的詞之一，是資方為了更好的剝削勞方而炒出來的概念。而大多數律師，因為職業原因，都能看清楚這個問題的本質，所以.....
16樓：這樣挺好
律師加入律所本質上都是各取所需。律所和律師大多數是合作關係，而不是隸屬關係。不存在忠誠不忠誠的。
如果非要談忠誠。自己先想想，市場是怎麼樣的，所是什麼樣的。只要你這個所和別的所差的不太多，沒律師願意老換所的。。。
emmmm有句話我不知道當講不當講，有些老律師，自己下面的年輕律師飯都吃不上，還喜歡沒事畫餅，還在說年輕人要多做事不要老想著賺錢，然後就當廉價勞動力使，人家沒在背後罵你就不錯了，還忠誠？。。。
17樓：
說實話，我看到這個問題都哭了。
為什麼哭了，你聽我慢慢跟你聊。
算了，維護律師行業整體形象，從我做起，不哭了，微笑面對每一天！
18樓：小法
這個真的就跟大哥帶小弟一樣，你見過哪個大哥對小弟不好，小弟還為大哥賣命。
尤其是青年律師，特別是實習律師，苦啊，當然自身條件也是問題，只有自己強大了才行，別指望著靠別人。
Trust yourself
19樓：Timewalker
「忠誠度」這個詞用在這裡簡直有點殺人誅心的意味了。
律師離開一家律所轉到另一家律所，原因是什麼？
肯定是有些看重的東西上家沒辦法給他，那為什麼要單方面強調「忠誠度」？
再反過來說，只說律師沒有忠誠度，那律所又給了律師怎麼樣的忠誠度？
20樓：譞而翾
律協的人一年到頭一天到晚就會巴巴張嘴講年輕律師怎麼怎麼樣，瞎逼講，實習培訓時候提前不說，培訓時候又讓人年輕律師最好一年三百六十五天穿西服襯衣，結果夏天我穿了襯衣裙中午去吃飯回來都汗濕了……路過門口還在逼逼穿西服，一直逼逼到結業演講，演講比賽還在要求外地來住宿培訓的穿西服，還因為這個給超低分……可笑的是評委自己穿著牛仔褲t恤衫配西服外套這是正裝啊喂？
現在又要喊忠誠度了？麻煩清清腦子裡的水好吧，律師本來就是自由職業！自！
由！職！業！
大家奔著自由來的你特麼和老子說忠誠度？開國企的麼？鐵飯碗麼？
離開這個所去另乙個所就不是法律人了？就不熱愛法律了？麻煩律協先幫廣大律師朋友把基本收入保障、社會保險和實習生的權益保障搞起來再說啊！
本來大多數律師在這個行業就很累很難了，全拼一腔熱血和事業心，律協以為大家換所都是因為生活太美閒得沒事？可放過大家吧好不啦！
還好意思說忠誠度，就律協視窗幾個人，常年工作態度像爹，去辦事人家問誰叫你進來的？誰叫我進來的？拜託你們這算是公共服務機關了吧？
我自己走進來的啊，難不成是需要公公給你通報一下？這是律協人自己熱愛工作的態度？可快拉倒吧，自己一屁股屎還教育別人擦屁股。
請律協朋友們搞點實際的吧，別一天到晚除了收會費就會做冒牌的律師娘家人了。
21樓：陳慶律師
首先律所和律師的關係並不是公司和員工的關係，專職律師大都是提成制，自己拉案源做案件，這種行業本身就注定，律師和律所之間並沒有太高的粘合度，所以律師對律所得忠誠度是個偽命題。
22樓：
偏題說乙個實習律師和律所吧
律所:你來學東西還得我給你掏錢
實習律師:行政+生活助理+自己摸索案源和執業這種情況下，要什麼忠誠度？
再偏題一句，年前找工作，要籤所謂服務期（培訓期）的律所真的不要太多。跟這種所談什麼忠誠度，不就是主任掏錢買你的勞動力，你用勞動力換錢換證。
乙個買賣合同，居然談忠誠度。
23樓：白金克拉
什麼叫忠誠？好不容易接乙個案子大半提成給所裡？底工資一千多點，社保自己買，打掃衛生，送水，開車你跟我談忠誠？
沒錢談什麼忠誠，小律師只能靠不斷跳提公升自己價值，做案子從來是人找律師，不是找律所，可能有人說你在這律所學到那麼多東西，為什麼要走，我做著那麼多活，拿著那麼低的工資，什麼補助都沒有的時候，這些人考慮過嗎？
24樓：xiaozglegal
律師行業，魚龍混雜。其間故事就不多說啦。
只想提醒諸位同行，識人辨人，是人生第一要義，特別是律師這個行業，能找到個好主任、說話靠譜的律所棲身，是福分和緣分。當然，諸位也要好好做人。
25樓：風箏fay
律師養著律所，希望律所給提供更好的平台和服務。律所管著律師，希望律師辦案更規範。有這樣的矛盾存在，所以，很多都管跑了，沒法提忠誠度這個事兒！
律師能獨立執業以後，可以找個律師事務所，自己掏錢交管理費，然後自己每天幹別的嗎？
可以的，拿到執業證了掛在律所，就可以去收租了。要不然太閒了，也不是個事兒。幻想哪天能CW自由了，搞點real estate，然後就可以穿著拖鞋去收租了，那時也熬成了一枚大灣區的老大爺老律師了 楊海元律師 可以，很多律師事務所都是收取管理費模式，律師到底在幹什麼是不管的。只要你不要幹特別明顯的第二工作...
在華英國律師事務所和美國律師事務所的業務比較？
雲馬 我來提供一點感性認識吧。利益相關 此前在某美所實習近一年。從業務來看，我理解英所和美所在華 含香港 的業務是有交叉的，總之就是什麼業務可以做 本所有這方面的專長 並且賺錢，就做什麼業務，並非因為其是英所或是美所就產生巨大的業務差距。舉例來說，那幾個名字為疊字的英所，有資本市場業務 港股 美股 ...
香港的「大律師（大狀）」與「律師（事務律師）」之間有什麼區別？
簡單的理解 Bar就是 訴務律師 Sol就是 事務律師 Bar主修法律意見，特點是在法庭上代表當事人向法庭提供專業的法律意見，或者直接提供專業的法律意見給事務律師。Sol主修法律事務服務，幫助客戶解決日常法律事務需求，比如買賣房子 簽訂合同 訂立遺囑和成立公司。 基本的區分上面的回答已經基本列出，在...