1樓：李開復
其實任何乙個好的機構都會「偏愛」名校生，但是任何乙個人都應該有機會。
每乙個知名機構都會有很多申請者，必須做一輪輪的resume screen（就是篩選）。而學歷、名校會讓乙個申請者更容易不被刷掉，尤其是當屆畢業生（因為學歷可能是他簡歷中最突出的）。
但是，有幾種情況，乙個非名校或者甚至沒有學歷的人也能脫穎而出：
工作越久，學歷越不重要。如果工作了一段時間而且很優秀，我基本完全不會在乎你的學歷。比如說，創新工場市場部就有一位從未讀大學的，而且很受大家尊敬，因為他在某領域做的非常好。
我們投資部門有些非常傑出的人，也不是所謂前十名大學的。
就算是當屆學生，如果有特別好的暑期工作經驗，或自己做了什麼特別優秀的成果，或者能證實自己某方面的潛質，而且又在自己的申請表或cover letter上明顯寫出，那也會有機會。我們使用者體驗組就有一位非常優秀的人，來自乙個在省裡排名非常後面的民辦學校，但是是我們三顧茅廬把他請來的，因為他雖然很年輕，但是在他的領域已經小有名氣，無論在微博上還是在設計比賽裡面。
所以，很多學歷上有不足的人，更應該加把勁，努力讓自己在工作中可圈可點，在學習時有值得放入cover letter裡面的亮點。如果只是自暴自棄，告訴自己優秀企業的領導都：「嘴上不會說有限制，心中潛規則驅動他限制。
而且，專愛清華北大。」，那就真的沒有機會了。
最後，建議你提問的時候，不要把你假設的答案嵌入你的問題。如果你這麼做，最後又被證明你的假設是錯的，會不會有點尷尬？
為什麼經常聽到技術，設計，運營，市場等轉崗產品，而很少聽到產品轉其他崗位的？
Jack Wong 我來說說吧，僅供參考！如果你想做產品經理，首先你的IPO模型中的P，就做的不太好。別人說的都是別人的，一定要自己去處理成自己的。回歸正題 可以從其他崗位轉到產品經理的，一般是經歷很長時間工作的人，要麼是覺得自己更適合做產品經理，要麼就是領導賞識覺得你適合做產品經理。第一種，說明職...
設計應該領先於技術，還是技術應該領先於設計？
Jasper HU 先審題首先，技術和設計的所涵蓋的範圍都非常廣，技術有支援設計活動的技術 如CAD技術 有應用於設計品的技術 如 周冬雨 排列技術 也有與設計無關的技術 如冠狀動脈旁路移植技術 設計有對物品的設計 如人民幣的票面圖案設計 造幣機的機械結構設計 有對方法的設計 如鐵路排程系統的演算法...
關於了解全息投影技術？
乙個被外表耽誤的戲精 現在的技術是可以達到在不通過任何介質的情況下，直接在空氣中進行成像，但是目前還無法進行使用，只能在實驗室中實現，現在更多地是使用全息膜，使用投影儀將影象投射在全息膜上，以此達到立體的視覺效果，可以參考山東全息投影 目前在公開場合能見到的並且宣傳很賣力的全息投影，基本都是偽全息。...