開發人員失誤造成的損失，是否需要開發人員進行賠償？

1樓：

乙個電子商務的專案，產品設計架構開發測試很多人的，和資金相關的內容測試組都會重點測試的，負責資料庫，資金都是老骨幹做，真是有問題也是老闆賠錢，要不然誰敢給他幹活啊

2樓：張大喵

公司的損失不可能要求個人來賠償..公司的liability不可能讓個人來背..但是你可能會被開除.....比如你的某個commit讓亞馬遜服務offline 5分鐘....

但是這樣說起來..這就說明這樣的push機制不太好..通常大公司都會吸取教訓建立多個environment來防止類似事件發生..

如何定義這個事情是由開發人員引起的是一件很複雜的事..

..實際上這種事件一旦發生..總是要找個背黑鍋的...然後這個人過陣子就會在公司裡神秘的消失.......

3樓：

測試是幹嘛的？

F1的工程師都厲害吧，還不是有爆缸的。

乙個軟體的開發，參與者很多的，大家的共同目標是保證產品的正常工作，把出問題的機率降到最低。

大家工作環環相扣，出問題就找背黑鍋的，這不對頭吧。

4樓：

看合同是怎麼寫的。

沒見過要求員工負責的，否則，要公司幹嘛？拿得多不幹活還不想負責任，這是得多幸運才能簽到這麼老(sha)實(bi)的開發人員呀。

5樓：小潑墨

情況一：個人愚見，如果是結算流程錯誤，那麼，在軟體測試時完全可以檢測出這個錯誤，至少在測試時應該覆蓋所有結算情況的分支，根據超級市場正常的結算流程得出的資料進行測試時必然會出現不一致，這時就能及時通知程式設計師修改，所以，我認為這種情況下程式設計師責任＜20%

6樓：

軟體開發最簡單的流程也需要需求調研+設計+開發+測試 4個環節，就算要賠償也不可能A乙個人賠償，除非四個環節全是他乙個人說了算。真要這樣的話，最該賠錢的是公司老闆，誰讓他組織了這麼個奇葩的開發團隊。

7樓：知唔知

員工造成公司損失的，肯定得賠償。

但是問題的關鍵是你怎麼證明該損失是由該員工的失誤造成的，比如情況二中的黑客入侵，這個損失根本就是黑客造成的嘛，怎麼能讓員工賠償呢？

很多員工給公司造成損失的事情，公司是無法證明的，多數得不到賠償。

8樓：鄭賢偉

那冤假錯案造成的損失，難道要由當初審判的法官來承擔嘛·····

我覺的乙個公司假如讓員工來賠償因為失誤造成的損失，是非常不職業化的，因為這樣以來，這份工作帶來的收益和損失相差巨大，工作也就毫無意義了。除非是很明顯的，盜竊公司資料，出賣公司商業秘密，等惡意損害公司利益的行為。

我BOSS曾經跟我說過個事情，應該是華為的，有個員工，燒掉一台20W的機器，最後那個員工的上司也只是罵了他一下午····。當然那個員工心理壓力太大，最後辭職了！

9樓：

不能有好處你佔，有黑鍋我背。公平起見只要開發人員帶來利潤開發人員可以分，那麼開發人員帶來的損失開發人員也要相應擔一部分。