1樓：
感覺人事的水軍也來了，太水了，有這閒功夫還不如想想當年如何拿房租補貼坑蒙拐騙的。人事不幹人事，搞政治站隊，按土皇帝意志幹我們老闆，講好的付出隨時陪葬，看公司基本面有鬼用，小環境烏煙瘴氣一塌糊塗。
2樓：
完全沒有流程，流程和工作氛圍，工作模式完全不像外企，前兩年還不錯，產品還在研發，沒什麼主機廠的訂單，大家都比較閒，就幫國外做做驗證還是比較輕鬆。去年管理層內鬥，血洗了以前上海的管理層，老闆們都跑光了，帶著下面的核心團隊走完了。氛圍開始江河日下了，現在搞的一塌糊度。
典型的民企風格。還有很多博世上汽的沙雕往火坑裡跳。真的沒話說了。
研發人員流失率非常高，因為幹的都是體力活，沒任何技術含量，工程師整天就是拆車裝車修車，替主機廠客戶擦擦屁股，來了百分百後悔。
3樓：
住房補貼乙個月兩千是算在工資裡面談的，後來不想給了就取消了！招人經常一臉真誠的承諾，先把人哄騙過來幹活抗雷工具人，至於能不能兌現用我精緻領導的說法就得看天意了，不排除某些崗位臨時工用完即棄。公升職加薪全憑領導個人喜好，只要領導不喜歡你，活都甩給你幹，吭哧吭哧累死你，年度加薪一分錢都不給你加，毫無良知人性毫無公平正義。
甩鍋扯皮家常便飯。有些精緻利己的PUA老滑頭不僅擅長打醬油，偽裝教唆蠱惑煽動功夫也一流，好多人沒有安全感。
4樓：
奧托立夫拆分，工資不高，沒有太多汽車電子行業積累，主動是新的領域，目前主要依靠沃爾沃買的老平台和合資公司Zenuity的新平台，核心技術能力不足，好處是目前門檻不高，想轉行做自動駕駛當跳板還行。
有沒有懂虛擬機器的朋友，求指點啊，哭遼 ？
如果是用的vmware workstation pro的話，勾上虛擬化引擎的選項如圖 然後就可以了 現在vbox vmware kvm都可以巢狀虛擬化了。 不清楚你用的具體是vmware的哪個產品。你可以參考 https 試一下。 itworld123 KVM需要支援硬體虛擬化拓展特性的處理器。也就...
請問有沒有前輩比較了解ATL和比亞迪的，我是21屆研究鋰電的碩士研究生，想選擇一家來努力一下？
coco 不同的方向，ATL做3C和小動力。BYD3C已經沒多少了，主要做動力。3C市場進去平穩發展期，市場格局已經定型，ATL 有系統的的培訓和重視人才，職場新人可以作為目標來努力。到晉公升通道比較複雜。BYD內部關係稍微複雜，對於人才和研發的重視度比前者稍遜。但鋰電行業，尤其是動力廠家，還是有不...
有沒有前輩能幫忙指點下我原畫作品的問題
嗝屁喵 我從遊戲策劃 產品經理的角度來說一下吧。我覺得做小工作還是可以的，比如一些小部分的設計，或者是在主美手下打打工。現在遊戲行業不景氣，我知道的不少工作室都不招人了，寧可外包也不招新人，所以某種意義上來說並不是題主的鍋。如果要從畫面本身來說，畫風相對較為單一，這對新入行的美工 特別是遊戲行業，而...