1樓:雙色球class
這是資本家加大剝削程度、消磨勞動者維權意識、刺激勞動者超標準勞動增加剩餘價值,同時拉攏分化勞動者群體的新手段,用計畫內的薪酬成本獲取員工最大程度的勞動成果,同時兼顧員工的心理滿足感。其關鍵點在於薪酬的計算無明確、公開標準,完全由資本一方隨意掌控,而應用密薪制的最根本原因,就是薪酬計算方式的不合理,管理層也沒有合理化意願。
這種制度出現在資本主義社會很正常,出現在勞動人民當家做主的社會,出現在時常倡導企業是員工大家庭的公司裡就很可笑了。
2樓:我吃掉了一輛賓士
人心都是貪婪的,貪婪多數原因是源於比較:為什麼別人能拿那麼多,我不比他差為什麼拿這麼少,即使自己的薪水和自己的付出是合理的,也會產生不滿,進而影響工作,對公司來說,不希望發生這一切
所以薪酬保密可以避免一些這樣的情況發生吧
以上個人觀點
3樓:
如果知道就會比較比較就會產生不同的想法
是好的影響還是壞的就不好說了
國內這實行的話周圍人在交流中還是比較容易知道的國外的話可能大家不太會交流這些
4樓:鄭華
1.你是否知道你的同事的薪水
2.如果你發現同崗位的人工資比你高你是什麼反應 (不考慮能力)
3.你認為在密薪在具體公司能實現的可行性多大
農行網點(基層支行)的行長和客戶經理是什麼級別?
言子期 網點行長科級。工作經驗少的客戶經理就是一般員工,無級別,不同銀行的職業路線不同,有的銀行走不了行政管理路線,可以走技術專業線,客戶經理乾久了,年輕時不混日子的話,一般退休前能到正科待遇,薪點和正科一樣。特別特別特別有業績,人際關係也極為到位的話,有可能會到副處級待遇,客戶經理的天花板了,而且...
初級日語的 和 的用法區別?
未名天 第一點 改變中式思維,養成日式思維 我們都知道 是日語助詞,首先咱們先來了解一下什麼叫助詞。看一句簡單的中文 山田給女朋友送花 中文屬於孤立語,每個詞都有本身的意思而且不用變形,不需要用其他方式連線,而日語屬於黏著語,山田彼女花 送 這些詞表達不了完整的意思,所以需要用助詞連線起來,變為 山...
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