1樓：JerryDE
先說結論，我自己的觀點是找到工作的概率比較低。這個最好的諮詢德國的移民律師，資訊更準確。可惜我不是，我大體分享一下我初淺的看法。
1）國內直接過來工作，通過藍卡（blaue Karte）是最便捷的方式。但是你是專科學歷，這個會產生一些學歷認證上的問題。當然也有其他方式。
比如有些職業一般不需要大學本科學歷，如水暖工這些。
2）德國汽車行業現在屬於不太缺傳統職業。比如CAD製圖。如果各種垮了計算機的專業，這種找到工作的概率會大一些。
3）本身不會德語，英語還一般，這個在語言這塊就不佔優勢。技術很強，語言差一些可以接受。
4）通過先讀書，再留學，然後再就業。耗時太久。而且需要讀預科。
5）既然你在國內汽車行業做了很多年，最好的方式就是以德國朋友幫你在這邊提供職位。
6）實在想過來，成功率高一些的方式，貌似還得靠投資移民。
2樓：予川
如果外語一般的話基本上不太可能去德國做你想做的工作。因為溝通都有問題，怎麼向企業證明你足夠優秀呢。
當然有這麼乙個群體，捏造身份出國，去國外以後基本上不用外語，跟著中國老闆幹活，偷偷摸摸的，掙夠了錢就回國了。你應該問的不是這種吧？
3樓：TIANYI NING
沒戲。。不會德語，在德國寸步難行。英語一般，基本上出國也別想了。
要麼花點時間學外語，要麼去海外從事一些技術含量低的工作，比如餐廳跑堂，超市售貨什麼的。技術移民應該在你沒家庭的時候做，你現在老婆孩子都有，技術移民幾乎不可能了，只能投資移民了。
4樓：安德教育
多年工作經驗是個加分項！德國技術人才缺口是很大的，差不多40萬左右，特別是汽車領域，所以樓主申請德國工作是有優勢的。考慮到是大專學歷，根據我們以往專案生的經驗，想去德國工作有兩個途徑，第乙個是直接申請德國汽車類工作崗位，我們負責德國汽車類工作Offer，前提是在國內德語學習至B2水平。
第二個是途徑是就讀德國汽車類雙元制職業培訓，簽證種類是職業培訓籤，學制是三年，在汽車類企業和職業學校交替進行，每個月補貼800-1000歐元左右，畢業後直接安排在實習企業工作。雙元制職業培訓，德語學習至B1即可。
兩種方式的前提，都是要在國內學好德語，越紮實越好，我們目前有全德國師資教學，學生來自全世界各地，目的都是去德國留學或工作。
祝樓主好運，Viel Erfolg!
5樓：德思良教育
1. 在國內全日制專公升本，期間把英語雅思考到至少5.5。
完成後來德國大學讀個一年制的MBA 工商管理碩士，期間學習德語，畢業後可以直接在德國找工作，2-2.5年後可申請永居及家庭團聚簽證把孩子接過來。
優勢：前期不需要德語證書，可在讀MBA期間再考
普通工籤需要5年才能拿永居，但德國大學畢業生在德國找到工作後拿永居的時間減半。所以快的話，來德國總共3-3.5年能拿永居
2. 把德語學到B1-B2，去德國讀個三年制的雙元制職業培訓（Duale Ausbildung），畢業後再工作2年可拿永居。
優勢：申請雙元制培訓對學歷要求不高
培訓期間每月有800-1300歐的補貼
總結：如果孩子還小，不急著來德國上學，那可以考慮方案二。如果想早點把孩子接到國外置受教育的話，那方案一應該是最合適的。
6樓：
2個途徑：一是讓你的小孩學好德語（你跟TA一起學最好），然後看看TA適應不適應，學一種語言就是學這個國家的文化；二是你可以自己跳槽到國內的德國跨國大公司，然後通過內推渠道派遣至德國分部。在德國工作，除非你的部門和事業部是國際化的團隊，不然德語C1是非常必要的（如果你不想因為語言不同而被自然孤立的話）；而現在在德國找工作的畢業的中國大學生也很多，都是名校背景，那種不需要德語要求的，和中國有商業往來和日常聯絡的工作崗位非常搶手（因為很多來德國讀碩士的人都是只會英語，最後能留下的，都是自己下苦功練好了德語的），你可以自己衡量下自己的競爭力如何。
（我可能話比較直白，但比你想法設法到了德國然後哭鼻子強。）
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