社會工作的小組跟工作坊有什麼區別?

時間 2021-06-08 11:08:08

1樓:乙個小野人

小組工作針對的是有同質性問題的人,並由專業社工引導小組成員共同嘗試解決或緩解該問題。工作坊是一系列比較輕鬆、有趣的互動方式串聯成的活動過程。舉個例子:

我們可以通過開展工作坊共同討某個小組工作的目標和任務。

2樓:

社會工作中的「小組」特指小組社會工作情境。與廣義的「小組」有點差別。

首先,廣義的小組,是乙個群體單位,它有幾個要素:1、2人及2人以上;2、有整體意識,及我知道我是這個小組的人,我也知道那些人在這個小組中;3、成員互相影響;4、有一定規則和角色。

美國社會工作教育委員會把社會工作中的小組定義為:通過有目的的小組經驗來增進人們的社會功能。

答主的理解是,廣義的小組與社會工作的小組至少有三點差別:

1、社會工作小組有更明確的目標,且該目標具有排他性;

2、有更明確的互動週期,有明顯的起點和結束點;

3、週期內成員結構相對穩定。

回到題目,「工作坊」可以理解為廣義的小組。

與之性質類似的,還有「**合作社」、「**互助站」、「**隊」等等。這只是一種稱謂。

所以「工作坊」可能包括2種含義

1、物質層面:如公共空間的打造;

2、制度層面:如某某自組織的建設。

工作坊的運作過程中可能主要涉及到小組工作的方法,但是工作坊不等於小組工作。

就好像我們做菜,蒸、燉、煎、炒等是技術手段,你做的菜叫「獅子頭」、「魚香肉絲」是你給的定義,可能獅子頭要用幾種技術手段來實現,但是獅子頭不等於蒸這種手法。

「小組」不要理解成乙個代詞,而要看做乙個工作程式。

再舉個例子,假如我們要做乙個「院落環境治理工作坊」,這個發展的方向其實是乙個自組織。但孵化培育的初期小組工作手法很實用。

而未來工作坊可能在不同階段有不同的任務,不斷吸納、擴大致力於院落環境治理工作的人,可能不是5-7個人,是幾十人甚至上百人,不同的分工有不同的需求,有不同的目標;工作坊不斷深化內涵拓展外延,實現可持續的成長,沒人預期它一年後就結束了,它可能千秋萬代呢,後來成為正式社會組織,開展更廣闊的工作……這是工作坊。

3樓:暮雪

小組工作是以乙個目標一以貫之的系列活動,具有連續性、遞進性以及目地性。

工作坊依據組建工作坊的目的,可以分為小組、個案等。

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