在艾耕 eigen 工作是怎麼樣的體驗?

時間 2021-05-29 23:54:37

1樓:

我們這裡苦口婆心勸後來人不要來但是那些看到這個問題的手上有艾耕offer的人總覺得發生在我們身上的事情不會發生在他們身上豈不知:壞了鍋的老鼠還在什麼時候喝這碗湯都是臭的

2樓:

談話時長近兩個小時,目的很明確:沒有賠償

之前那麼多關於該事件的帖子現在基本咩有了這是花錢找知乎刪帖子了嗎?

實習生來了基本都是做文職一樣並且加班賊嚴重學到的東西應該就是熟練掌握excel 軟體吧

對於社招的同學這邊能帶給你的使用者量應該是 100+吧產品經理學歷都很高問題是基本都是應屆生啊

做演算法的那麼多為甚不找個口碑更好的呢路一步錯步步錯啊

3樓:

影象實習生

19年實習過,可6點下班,工作壓力不大,週末基本沒人,leader很棒,感覺組內氛圍也挺好的,聽說最近裁員了,害。祝好

4樓:

離職兩個月,總結一下在eigen工作的感受吧。

不否定領導們的專業度很高,但是在管理能力上,幾乎可以打負分。

1、領導可以隨意責罵你,對你冷嘲熱諷,就因為你跟不上他的思路?

2、向領導詢問問題,得不到任何幫助,還會被責罵?

3、入職時說好的福利會越來越少,下班的時間卻越來越晚?

以上幾點是我正正實實在eigen經歷到的,這也是我對eigen一直沒有歸屬感的原因吧。

但從另乙個角度看,在eigen工作一段時間後,你的承受能力、抗壓能力都會得到提公升。

如果你覺得長久的低氣壓,整日疲憊的身體,以及那僅能維持生活的微薄工資,在自我能力(主要還是承受能力……)提公升面前都不是問題,你加入eigen完全沒有任何問題。

5樓:

看到最近這麼多人提裁員的事,作為乙個前員工,還是挺難受的,畢竟曾經付出了那麼多。

我覺的公司管理層應該靜下心來好好思考產品的事,我們設定的產品方向和需求會不會是偽需求,自動創作和設計到底能不能走通商業閉環,整個流程到底為以什麼樣的產品形態用了那些技術為客戶創造了那些價值點。如果只是自己一廂情願的想出來的idea,拉著底層碼工買單,最終沒能為客戶解決AI落地閉環問題,受傷的首當其衝的是一線程式設計師,畢竟很多人是一畢業就來的,他們的職業以後怎麼辦?其次是管理層,好不容易創一次,搞得很難受,投資人就算了,他們投的是錢,可我們這些人投進去的是時間和人生啊。

從之前的情況看,艾耕的人才梯隊是毫無質疑的,在資料處理分析平台,自然語言和視覺等方向都有高階架構師和領域演算法科學家坐鎮,不愧是阿里雲和微軟出身,中間的員工也都很拼的,這種人才配置在創業公司中也是少有的。雖然公司有寬鬆的研發氛圍和對應的人才培養機制,但如果產品落地方向不明晰,把人耗去做一些dirty work,難以形成良好的產品開發和人才鍛鍊的閉環,也難以找到為之買單的客戶。

人工智慧落地的確很難,如果乙個方向走不通,或許我們可以集思廣益,試試其他方向,哪怕乙個乙個的找客戶,乙個乙個的落地,掙些辛苦錢,渡過難關。

話說不當家不知道油鹽貴,或許我站的位置和管理層不一樣,看到的事也不一樣,只能在這裡亂建議,但真心希望公司後面能往好方向走。

6樓:

實名不匿

總有人跑來問我說是不是有我寫的帖子,只能上來說句公道話,我是那種人嗎?

如果我來寫,會只寫出這麼一些沒什麼營養的抱怨嗎?

我不得放些猛料爆錘嗎?

7樓:

體不體驗的其實都不重要,這家公司能不能活得下去都有很大問題。

成立好像也有3、4年了,為什麼遲遲不融B輪呢?是因為不想嗎?是擔心投資人錢太多了幫他們省著點花嗎?

除了一些很簡單的文章機器能用完形填空的方式拼出來之外,大部分的團隊還不是純手寫接需求,投資人的錢現在是真的好忽悠。

樓上寫了很多怨氣其實真的都是不疼不癢的小問題,雖然你能想象得到的夫妻店、混亂創業公司的所有弊端這家公司都有,但是真正決定生死的主要還是產品不行、業務不行、賺不到錢吧。

看了一篇粗俗的文章,創業公司的100種入門級死法,我司好像條條都中?老闆看清楚啊,這個是死法,怎麼還當教科書來實踐呢?

8樓:

沒outing 沒年會沒年貨沒年終獎(也不知道績效打了幹嘛) ……

中秋發了月餅,但是到手的月餅是發霉的,超級無語(一年也就中秋節發了東西)

同事可愛可親,但是管理層混亂,導致工作效率低下。

9樓:

自從變成了夫妻店,成了一家摳到s的公司。

年終獎無

年夜飯無

年貨無團建無

日常福利無

加班費無

餐飲交通補貼無

其他,自行感受。

哦對了,公司搬了新場地,剛刷完就搬進去的那種,說是環保材料刷的牆,然後大家就在有味的密閉空間內辦公… 心疼自己心疼大家。

10樓:

關注問題挺久了,一直不想回答,看很多人吃瓜,那就匿名一波吧。

hr人不錯,這是目前唯一還行的印象。

但是公司目前為止大概真的是0產出吧。沒有競品公司做得好。所謂的文章自動生成其實說白了就是佔位符填詞吧。沒有想象中的那麼高大上。團隊感覺給我技術一般般。

某位領導十分古怪,在他看來似乎什麼都很簡單?因為懂技術也做過產品,反正感覺他經常一副了不起的樣子。

目前好像融資A輪,但是因為一直沒有厲害的產出,過去一兩年了,B輪一直沒有動靜,我都開始擔心起來,風口上的豬不會掉下來吧。

11樓:

先匿保命-

其他崗位不了解但是如果你想找乙份PM產品經理方向的實習工作千萬別來。本人好歹忍了三個月完成合同。

進來時會唬你說做做標註了解下公司業務結果也就只是標註了,完全接觸不到產品知識的,入職就成了本體建模工程師了???創業公司全是實習生也沒人會教你怎麼做。你見過手拿日薪150天天加班的實習生嗎?

12樓:

利益相關,匿了

在艾耕分公司筆耕實習了一段時間。崗位是本體建模工程師,體驗一般吧。目前已經離職,說說自己的體驗。

先說優點吧

1 可以接觸機器學習領域的知識,但是有限。

2 公司氛圍比較好,公司的文化氛圍感覺是網際網路的一股清流,週末不加班(我們組,其他組不太清楚)

3 hr小姐姐人很好,非常關心我們

再說說不是很滿意的地方

1 第一點最不滿意。我們本體建模的同學在申請前,投遞的崗位基本上是實習產品經理,但一進來崗位莫名程式設計本體建模工程師?幹的活也是產品經理沒有絲毫關係,就很難受。

2 基本上我們組全都是實習生,幾個帶我們的是打算轉正的同學。不想轉正的同學,離職率很高,基本上兩個月算長的了。(僅限我們團隊)

3 工作內容枯燥,有時候還會加班,基本上就是打標籤,學不到東西,這也是我離職的原因。可能其他崗位不一樣吧。

其他崗位應該不錯吧,但是本體建模真的一言難盡。

在德國工作是怎麼樣的?

巴符資訊科技 在乙個做BI商業智慧型的小公司工作做資料分析一共30多個同事工資不高但也沒有什麼壓力 30天年假一周40小時基本不用加班周一到周四固定工作時間是9點到17點周五是9點到15點可以早些下班感覺如果不是想公升職平時是很輕鬆安逸的把自己的工作做好就好 LaBelleVieEnRose 背景 ...

在SheIn工作的感覺怎麼樣?

因為還在職所以匿了,內卷嚴重不建議來,適合剛畢業的,畢竟加班文化還是挺嚴重的,雖然說國外很火,但是國內基本上沒有,主要還是因為公司的業務走向問題,福利待遇也一般,並沒有說相當好,只能說比雜七雜八的公司好一丁點 公司是非常不錯的,這個我得提前說。畢竟並不是每一家公司都是十全十美,真的看部門,看lead...

在國企裡工作怎麼樣?

我剛從國企辭職。乙個月有15天都是閒的,每天就是看書看電視劇集,實在不想混了,自覺也沒關係沒背景,上也上不去,一輩子也就這樣了,一眼望到頭的工作。所以就辭職了,感覺做點啥都比一天混日子的強。主要是領導都喜歡有關係的,部門五個人,其餘三個都是各種關係,領導也不敢使喚,所以活最多的是我。我們有個同事仗著...