1樓：王大錘
自己當老闆，建立個955的公司，社保公積金最高額度，午餐龍蝦管夠，出差五星酒店起步。帶薪年假按法國的來，女性生育假期按北歐的來，一年十五薪。
你還別不高興，時不時再發點房子、車子、票子當福利。
這樣的公司怎麼著也得博士起步吧？博士！？！初中畢業！
還必須不分學校好壞，別管什麼成績、學歷，能招初中生，我們就連技校的都不要，能乙個招乙個來兩個招兩個，別嫌多。畢竟我們國家是9年義務教育，什麼時候改成12年再把要求提高到高中。
什麼？利潤？成本？虧損？
你怕虧損說什麼反抗～
2樓：散人不散心
反抗不了，因為有內鬼。
就拿網際網路來說，996是預設的正常上下班時間，9點之後那才叫加班。你可能覺得996受不了，但有人卻覺得出價合適，就能接受加班。所以老闆們才有了這種想法，你不幹有的是人幹，又不是非你不可。
這就是內卷。很多人說你可以去別的公司啊，但很遺憾，同行業的其他公司也要加班，因為公司之間也會內捲，你的公司不加班，就會被加班的公司趕超，然後被淘汰。
網際網路的內捲之風，不知道會不會帶到其他行業，到時候出現全民加班熱潮也說不定。
所以啊，996的出現跟有些中國人的「賤命」有關，這群人可以說是內鬼，可以說是奮鬥逼，就是他們帶壞了整個社會的風氣。
3樓：旺財
你能讓每個人都統一戰線，你就能，否則不可能。你不做就有別人做，你死扛到底，壓根就不會有人在乎，因為就是有人做。
罵了半天，沒發現敵人也在我們自己身邊麼。
4樓：吳昱霆
鬥爭求和平啊同志們
市場給予你們用腳投票的機會就去投，懼怕犧牲的人只會拖累大家
還有，不要哪個行業看著香就往哪個行業扎堆，多多培養自己和你們的孩子們的多元思想能力
5樓：隨風
二、堅決擁護女權主義者打到郭楠的想法。
三、堅持996一段時間，掙一部分錢為父母養老。
四、為父母養老後辭職，找乙份工資低，但是有空閒的工作。
六、加速成功。朱元璋的後代全部被陵園購
6樓：凌傑
第一，不要再鼓勵周圍的人去學習計算機等熱門專業，減少特定行業的就業人數。
第二，鼓勵所有反對 996 的文青去創業，做出實際貢獻，增加指定行業的就業崗位。並且期待這些人不忘初衷。
第三，停止參與對程式設計師等所謂高收入行業的造神運動，杜絕浮躁的社會風氣，回歸對理性的尊重。
第四，認真學習美國的禁酒令立法案例，了解立法者不遵守市場規律的後果。
第五，學習美國製造業空心化的教訓，看看如何更好保護勞動者的利益。
7樓：子陽道人
本人985本科畢業一直做軟體開發相關工作有15年了，從程式設計師到架構師、專案經理、技術總監都做過。這個行業穩定性差，我個人性格比較隨性，不太計較得失，可想而知，我這樣的性格穩定性特別差。優點是愛學習，技術紮實，工作講究方法，專案管理效率高，做事認真。
我經常面臨找工作的事情，當然，工作機會很多。
我是如何拒絕996，如何拒絕加班的工作呢？面試時我就問加班情況，加班的公司直接不去，996我連面試都不參加。
老家農村的，很窮，父母雙全（農民無養老金、醫保），兒女雙全，負擔重。我仍然寧願做工資相對低一些不加班的工作。
畢竟命重要一點，沒有錢就消費少一點。
8樓：先生
看一下八小時工作制產生的歷史，既得利益者從不會那麼輕易放棄自己的既得利益，除非某些事件嚴重損害他的利益，不得不考量做出必要的讓步。再看下社會契約論，公權力和私權利是乙個零和博弈的遊戲，但就現階段來說私權利過度讓渡，現階段太被動了，被動到自己失去了和公權力談判的籌碼，那只能期望皇恩浩蕩了。只是最近西方國家動作頻繁，這個時期更大的可能性是公權力步步緊逼私權利，而面對外部威脅私權利為了保持社會整體利益會心甘情願繼續讓渡。
這是乙個惡性迴圈，你要知道誰是996的受益者，如果只是某些商人企業家那不足懼，但是他後面的支持者和受益者動得了嗎？當某些人堂而皇之喊出福報以後啥事沒有，我就開始失望了，好的話來點改良，改革還是別想了。公然踐踏法律的也是少見，執法機關充耳不聞的文明世界世間罕有。
君不見某人喊話央行第二天上市前夕被叫停，從這個脈絡可以看出996並沒有觸碰底線，底牌被人看到了，那他們還用顧慮什麼嗎？一點拙見希望大家指正
9樓：朔風蘭草
同志們，不要灰心！勝利已經在眼前了！996的根本原因是因為什麼，是因為勞動力供大於求啊，是因為人口還有紅利啊！
是因為你們的父輩和你們生了過多的孩子啊，當人口沒有紅利，無人可捲的時候勞動力市場就進入賣方市場，當你996就無人可招你怎麼996？我是80後一輩的，從我懂事時我們這輩人就沒有不加班的選擇，現在為什麼情況好轉了？現在呼聲打了，90後成了生力軍，90後敢說，00後敢幹，要消除這種不好的現象你們就別生二胎，一邊抱怨996，一邊生的起勁，你就是不怕劣幣驅良幣，就是不怕你孩子苦是嗎？
10樓：貓貓
很難，你不幹總歸有別人願意幹，而且還幹的屁顛顛的，能掙到錢也就不說了，還有大把錢都沒幾個錢的把自己感動的要死，覺得自己很上進，很努力，其實做的都是簡單重複的工作，毫無成長性。
11樓：Shuai
就不去996的公司，今年過完年裸辭的，單休的公司不去，大小休的不去，彈性工作的不去，去面試會問加班情況，加班多的不接受，說是雙休八小時結果到了下班點都不動的公司，拜拜了您嘞…
不996還能找不到工作了？
12樓：楊菠菜
聯合起來。
單獨的個體必然陷入囚徒困境變成打工仔和打工仔的戰爭。而要爭取群體利益的最大化，需要這個群體的互相信任與聯合。有時候我們確實缺少了這個組織。
13樓：冰哥
996是福報的意思是你在996的公司大概率比外面的公司賺的要多。如果同樣是996但還不如996平均的話建議換公司996。
但對個人來說還是打鐵還需自身硬，從這個體系裡獲得足夠的福利然後撤退會或者轉到一些傳統行業發揮996公司學到的一些東西吧。
14樓：
1.我上家公司的技術總監，91年生的，上海買了房結了婚，現在每個月要還很多房債。老闆現在是天天旅遊，只用每天催他把專案做好拿去掙錢；開發部的人因為加班吐了沒錢基本全跑了，雖然我理解他壓力大，但受不了我也跑了。
2.前兩天去面試，被安排在他們午休時間。進來個面試官本來挺客氣，看了我只有一年工作經驗，之後就變臉了，說我這不行那不行的。
網際網路PUA文化確實挺嚴重的，大家都是程式設計師，但老程式設計師鄙視新程式設計師。
3.躺平乙個月，焦慮極了，聯絡了幾家武漢外包，做好了996準備。在和華為面試官聊天的時候，把握了這個機會問了很多發展和工作上的問題。
他們真的很厲害，做的是鴻蒙相關研發，就算是996他們會覺得是在為國家貢獻。
4.現在的人辛福感極低，什麼都喜歡和別人比較才能開心；房價越來越高，貸款的人越來越多，大家都是幸苦工作，買房結婚，我覺得挺壓抑的這個社會；說真的，真的到了30歲了，以前的朋友不再聯絡，之後的自我認同感可能就真取決於多幾個0少幾個0的工資
15樓：一覺醒來又贏了
作為個體很簡單，自己不去那些996的公司就可以了。
但是群體是不可能的，縱觀中國幾千年文明歷史，老百姓但凡能有一口吃的，都會安于現實，互相內卷，從下往上是幹不成任何事的。
到了最危險的時候，卷無可卷，才「被迫」發出吼聲。
16樓：資訊流大管家
反抗？先問一下自己腰包鼓鼓，問一下自己餓不餓肚子，再問一下自己貪不貪婪！如果這些都ok那趕緊反抗，碰到996的直接不去！祝你早日成功！
17樓：
某答主回答道：「哪怕你真的愛這家公司，哪怕它給的足夠多，哪怕你願意為它守邊疆……但你都不該加班到凌晨兩點。這既是對自己的健康和生命不負責任，也是在內卷中擠壓其他工人同志的生存空間。」
那麼我的爺爺奶奶在住院，孩子每個月的奶粉和尿不濕幾千，房貸大約2.3萬，讓我放棄工資+加班費可以，讓我這個工作辭了也可以，那麼請問答主和因此受益的所謂同志們，把這個錢出了，可以嗎？
18樓：
：誰讓你去做的，你也知道了吧？
：知道了。
：是老爺叫你去的嗎？
：是，是老爺讓我去的。
：我。：你。
：你，你自己。
：我自己，我自己。
：聽不見。
：是我自己要去的，沒有人讓我去，是我自己。
19樓：布客飛龍
說這麼幾點吧：
（1）以能用的任何方式打壓給錢就996的人。道理很簡單，這樣的人少了那996就自然會遏制。正好 @程墨Morgan 大佬也說，「唯一能夠反抗996的方式，就是減少『只要錢給夠我就願意996』的人數「。
這句話只是乙個大方向，具體怎麼實現，我想各位應該有各位的辦法。我是覺得，你是勞工幹不過資本家，你還幹不過其它勞工嘛？連抱團都不用。
（2）扶持965的企業，包括但不限於購買其產品，自發宣傳，甚至創業加入965行業。有些人問大家怎麼抱團啊？現在是市場經濟時代，以企業為中心的抱團就是最好的抱團。
前段時間最高院還推出了「民營企業家少補慎捕」的優惠政策。這個再不利用我就真的無話可說了。
法治隨筆對民營企業家「慎捕慎訴」的意涵
（3）提高996企業的招聘成本。最簡單的方式是號召培訓班的人投簡歷，撐爆對方的郵箱。或者，現在招聘平台比如牛客拉鉤什麼的都挺貴的，要是開了面試服務，那乙個月得好幾千。
你就把整個流程走一遍，然後甩門走人就行了。一般996公司可以選週末面試，也不會耽誤你正常上班。
20樓：kai zhao
我年輕時創業，非常理想主義，結果是我007，員工955，我當時還幹得熱火朝天。
後來虧得我哭了一場，也算告別自己最愛的行業，就找了個單位打工去了，什麼創業做過老闆的沒法接受打工，得了吧，打工摸魚搞副業才是真香。
就算後來打工也有過007，也有過乙個月出差才能回家一次，但是畢竟我有得選擇，不開心了，一邊憋著打工，一邊投簡歷，有機會，就立即換福利更好的單位。
說什麼反抗996，只要你投出的簡歷還有人看，終有一天你會找到自己本命的地方打工。
21樓：竄天猴
五四運動不是已經教過你們了嗎？沒膽的話那神仙來也沒轍啊。
什麼自身修養，沒有用，不是長久之計。
怎麼滴，你能練自身修養難道其他人跟你不是同乙個物種，學不會你這點自身修養？
22樓：
請看82年修憲：
本條規定與前幾部憲法的規定相比有幾個變化：一是刪去了2023年憲法和2023年憲法中有關「大鳴、大放、大辯論、大字報」的規定，因為受極「左」思想的影響，所謂「大鳴、大放、大辯論、大字報」是十年動亂的產物，極大地破壞了社會主義民主法制建設，破壞了國家安定團結的局面，已經完全不適應新時期社會主義民主法制建設的需要。二是刪去了2023年憲法和2023年憲法中有關罷工自由的規定。
主要的考慮是，罷工是舊社會工人用來對付資本家，反抗壓迫、反抗剝削的手段。在社會主義制度下，工人是國家的主人，工人的利益與國家的利益是一致的，如果罷工，只會使國家和工人自己的利益受到損害，而且罷工經常影響到社會的安定和人民群眾的正常生活。罷工的主要目的是對付官僚主義，但憲法已經規定，公民對於國家機關及其工作人員有批評、建議、申訴、控告和檢舉的權利，用這些權利就可以對付官僚主義，因此，沒有必要規定罷工的手段。
當然，憲法不規定罷工自由，只表明罷工不作為公民的基本權利，不受國家法律的保護，並不表明罷工就是犯罪，對於罷工問題應當具體問題具體分析。三是本條內容主要恢復了2023年憲法的規定，但同時，對2023年憲法中有關「國家供給必需的物質上的便利，以保證公民享受這些自由」的內容，又沒有再作規定。這主要是考慮國家的社會經濟條件還很有限，要求國家對公民行使本條規定的每一項權利都提供物質方面的保障，實踐中做不到，對於做不到的事憲法可以先不作出規定。
但憲法不規定國家提供物質保障，不是說國家就不給予保障，隨著經濟和社會的發展，國家應當逐步對公民行使這些權利和自由提供物質上的保障。
摘自：第二章公民的基本權利和義務_人大網
如何反抗996
問自己乙個問題，如果你可以做到拋棄傳統觀念陷阱和消費主義陷阱，做到不婚，不育，不買房，不買奢侈品 包括給自己或送禮物 是不是相當一部分在網上控訴996的人可以做到既不996同時擁有不錯品質的生活。當然實際情況你不用都選，量力而行，以不996保證生活品質的前提選其中的一部分，恭喜你，你已經跳出了996...
10後會反抗996嗎？
遊戲廢人 你指望剛出學校甚至沒出學校的人來反抗麼？他們都沒認清從原來的為自己到為老闆的事實。等他們意識過來，他們可能就不是996需要的人了。 冉寶寶 在中國最有可能反抗996的是90後 00後。如果這部分的人都沒有反抗，那麼靠10後也很難再翻起什麼浪花。原因其實很簡單，就是從996的產生作為出發點。...
為什麼沒人反抗996？
小劉 愛幹不幹，不幹滾！你站出來反抗一走了之，總有人頂替你的位置去 享受 得嘞，還是老老實實的搬磚班，想想嗷嗷待哺的孩子 年邁的父母 房貸 車貸 老婆 呵呵！大環境這樣你還我講反抗？ 首先996也要分兩種，一種是有加班費一種是免費的，到據我所知有加班費的通常是那些最底層的行業，例如兼職 服務員 苦力...