1樓：
12小時，
黑白倒班，
連班時18個小時，
常年無休，
壓乙個月工資，年底結清，
辭職需要乙個月左右才會批准（或者找到頂坑的）試用期7天～乙個月，期間不幹了無工資或減半，沒有五險一金（必須買的工傷保險都沒有），
請假不隨便，
吃住不管，（或者包吃，伙食如餵豬），
油費無補貼，
工作危險係數高、毒害係數高，或者髒、累
被打、罵、罰款家常便飯，
無工作服（或者自費買）
無晉公升空間（或很小）
計時的工作制，上個廁所就和搞傳銷被非法拘禁一樣沒啥自由計件工作制，幹的再快也沒用，單價調低擺在那呢，掙不了多少
2樓：Y先生
畢業一年疫情期間在家裡找了個工廠上班了因為工作不太好找再加上是國企覺得還不錯但是經過這半年的時間我感覺自己在這的人生彷彿一眼就能望到頭因為是製藥工廠車間裡面有很多廢棄味剛開始進去的時候經常不喜歡刺激性的味道會戴口罩現在已經習慣了還有最主要的是帶我的師傅還有一些人跟他們真的相處不來不管是價值觀還是什麼聊天聊不到一塊而且他還說一些很打擊人的話因為之前有聊天說有想換工作他跟我說你這樣出去能幹什麼？還不如在這待著我很無語我覺得有手有腳出去幹什麼不能賺錢現在已經在規劃好年後換工作了從一開始來這抱有的一私希望現在已經破滅了在自己沒麻木之前想做自己想做的事情現在還年輕不管出去之後做什麼成什麼樣子都不會後悔
3樓：我就看看不說話
第一次進工廠還是初三畢業打暑假工，在東莞樟木頭那邊，當時年齡還未滿16歲，中介借別人的身份證給我進去，以那個人的名義打工，有時候人家喊我根本反應不過來！
工廠環境雖然髒亂差，但我適應能力還行，可以接受！但是那些大叔也太猥瑣了吧。有天跟我同學去食堂吃飯，然後碰到了乙個大叔，他跟我打招呼喊我小妹，我當時就禮貌笑了一下(抱歉，我腦子當時進水了)，可能他覺得有戲吧，然後吃飯，洗碗都要跟著我。
我神經大條也沒放在心上，第二天他居然跑上來我工位找我，也太恐怖了吧，我在三樓，他在一樓，我也沒有跟他說過話，也沒說過我是哪個部門哪個工位的，居然能直接上來找到我。但是我還是沒理他，讓他自討沒趣。
這個廠沒有休息日的，只有每週日晚上不用加班，剛好可以出門去屯糧。幾個朋友一起同行，我走得比較快，走在他們的前面，然後碰到了這個陰魂不散的大叔，他笑起來真的超級猥瑣，然後他就一直跟著我，當時我就被嚇到了，街上人又特多，我喊不到我朋友，也怕驚到可他，所以我假裝很淡定往前走，幸好發現跟我同工位乙個男的在喝奶茶，我趕緊跑過去假裝跟他約好的，後來他才走了。自從這次後看到他我就躲。
在這裡為我之前的無知道歉！！！
兩個多月沒有一天休息的，回家前才發工資，兩個多月，到手工資才4100多，揣著連夜坐車回家，第二天給外公訂了乙個生日蛋糕，其餘的錢沒捨得花，那時候真的覺得這錢是我命換來的，格外珍惜哈哈哈，還在錢上標了記號。原諒我天真無邪哈哈哈哈！
有了心理陰影，時隔幾年都沒敢進廠打工，一次偶然的機會，我又進廠了(絕對不會告訴你是因為我窮)，大學的寒假去了深圳打工，這次幸運一點進了外企，比之前的好太多了，還有了雙休。經歷了幾年，不像之前那樣傻白甜了，膽子也肥了一些，但是依舊會遇到各種搭訕，尾隨你。遇到這種情況不要怕，你越怕他們就越興奮，覺得你是害羞，大膽懟回去就完事了，讓他怕你就對了。
入廠需謹慎，需要時刻保持警惕！
4樓：安然
就拿我自己來說吧，我曾經也是乙個充滿熱血的95後。在一次偶然的機會我也成為了工廠的一枚打工仔。剛開始進入廠區的時候我內心還是充滿了好奇，東逛逛西逛逛。
最後在公司前台的帶領下來到了生產車間，第一眼看到我們部門主管的時候感覺這個人應該挺兇的，應該不太好相處。再接著我就安排到拉線上坐著幹活。手上活坐著挺輕鬆的，但是手上做著同乙個動作難免有些枯燥和少許的無聊，就這樣子一直熬到下班結束了我一天在玩具廠裡的工作。
第二天還是和昨天一樣，不過今天我被分配到了包裝作業的崗位（也就是成品入箱封膠）從來沒接觸過的我導致弄的不是很美觀免得被線長罵，就這樣慢慢的又過了無聊的一天。接下來的幾天都是重複一樣的動作，直接突然有一天我被主管叫過去問我想不想做拉線助理。我想都沒想就同意了。
助理的工作就是每天協助線長處理一些拉線上的事情拿拿東西跑跑腿之類的，也就可以不用重複同乙個動作了，工作也就沒那麼乏味。空閒時間可以坐在拉線上撩撩妹子。直到突然有天，之前的物料員辭工到期了我的好日子也就這樣子結束了。
5樓：
我就直接上乾貨，不整虛的。
我們組上六月份的工資，今年因為國外疫情的原因，而且我們廠大部分都是外貿的單，工資縮水很多，每人至少縮水1k-1.2k的樣子。
其中乙個是生病住院了，這個月工資很低。
月休3-4天，每天工作8-10小時。
7月份開始，因為訂單不多，月休8天，每天8小時。
開始拿保底，3.5k-4.5k之間。
6樓：
我是剛本科畢業，19年底辭職，又恰逢疫情待業在家，於是被家裡人託關係介紹來的這家工廠。
這家工廠員工人數100出頭，坐落在小縣城裡，工廠效益很一般。
中層領導年紀都比較大，40-50之間，少有的30出頭的領導姐姐也已經結了婚有了孩子。以一貫的乙個蘿蔔乙個坑的規矩，他們爬上了那個位置也很難被動搖，更何況裙帶關係十分普遍。
更不用提我的同事們了，他們幾乎都是本地人，有家裡房子拆遷有點存款的，來這打打工掙點錢；也有領導的親戚被安排在某一崗位混著乙份收入的；還有的是考量了多個工廠後認為這裡比較輕鬆，待遇可觀，老婆孩子在身邊，踏踏實實上個班。雖然有很多不到30歲，但他們的孩子已經可以打醬油了，大部分也都是中專或者初中畢業。
他們普遍在工廠裡混了5年左右，人又油頭又狡猾，用著我這個剛畢業的學生都能看出的小把戲謀取著自己的利益，比如最近公司裁員，於是年紀大一點的小領導就背後告狀，踩著其它同事往上爬；還有諸如把私下打聽來的八卦四處傳播，把別人的隱私肆意渲染，讓別人在公司抬不起頭，被迫辭職，這一類應該在廠裡是普遍存在的，張張嘴就能產生傷害的行為沒有什麼成本，我後來也仔細想了想，或許他們也並不是故意針對某乙個人，只是習慣了以私下聊其他人的隱私當成了每次在吸菸角開心休閒的話題。
在這待的幾個月裡，起初還會走出辦公室主動跟他們聊聊天，了解一下公司的新產品的各種零部件和所負責環節的具體內容。後來，我只覺得他們很狹隘。不過想一想，家在本地，上有老下有小，幾年工廠生活所積累的只有流水線上的工作經驗，沒有文化且越固執。
還是祝福他們可以過得越來越好吧。
但也有認真工作和生活的人。比如一位小領導，我剛來的時候跟著他了解他所管理的部門，他的理論知識及實踐經驗都十分豐富，也可以稱得上是專業，我還記得當時聽他滔滔不絕講解的時候，我感覺他好像在發光，那一刻特別有魅力。
要說收穫，也有，就是對這個社會有了更深一點的認識。人要往高處走。
最後，對於我來說，我只想快一點逃離這個環境。
7樓：網路暴徒
我做人力資源的，推薦入廠工作，同事也進過廠，好的廠月薪不低於4500，有時候，什麼東西都是自己拼的，貴陽富士康現在工資2800-3200，扣五險一金400，還是一堆人諮詢我，想去，現在疫情也快結束了，小企業不景氣，大企業進不去，廠區包吃住，水電均攤，至少，養活自己沒問題了。
我在這裡發個對比吧
貴陽富士康，底薪1850+加班-400五險一金先吃後扣模式，（同工同酬有加班補貼，平時1.5倍，週末2倍，節假日3倍）
8樓：Pak
幾點建議吧
1.純體力沒腦力的活就不要做了，這種活誰都能幹，欺負你你屁都不敢放乙個，隨便挨人欺負
2.注意言行，時刻注意領導的迷魂湯，別領導問啥都傻乎乎的解答，要留一手，掌握得越多留得越多你上班就越好幹，因為車間領導上邊也有領導，產量低他也要挨批，可以說不敢太得罪你.
3.進廠幹的話頭一年半年努力幹，因為領導前期對你的對你的印象就是以後對你的印象，前期印象不好以後你再怎麼努力也白費，第一印象很重要。
4.頭一年半年過去了就是你開始評估的時候了，這份工作值不值得幹、可不可以長期幹，是否有前途.
5.英語很重要，為啥這麼說呢？因為看來安裝裝置的德中國人有乙個算乙個德語會英語也會，這是基本的，有的還掌握了其他更多語種，不求精通，能簡單交流，能大體看懂英文操作介面就差不多了，當然掌握得更多更好。
6.裝置正常了可以去和老員工特別是維修工嘮嘮嗑聯絡聯絡感情，他們能在這個廠幹這麼多年肯定有自己的獨到之處的，多虛心的和老人學習，技多不壓身，我剛進廠啥也不會，現在電氣焊，亞弧等離子等都會，車床鑽床也能用，這些東西學會了是給自己的，不怕多
大體就這樣吧，我要去和後邊我的愛妃們聊天打屁了
9樓：深深深申
兩班倒。
五點上班五點下班，無論早晚班。
偶爾加班一兩個小時，休息日用來倒時差。
三十五分鐘吃飯，十五分鐘上廁所，一天只能去三次。
10樓：Edie
大學學的機械專業，2023年6月份畢業後，按照之前的三方協議於2023年7月1日正式入職，開始了我的廠妹生活剛到廠裡的時候每天都過得很複雜，有失落，從之前繁華的城市一下子到了工業區，吃住都在這裡；有惶恐，感覺自己接觸不到外面的人和事，與世隔絕，怕自己越來越封閉（本來就不是很開朗的人）；有不甘，跟我畢業前想的生活天差地別，我做的是PQE的工作，每天在廠線打轉，跟各種各樣的人打交道，也可以說是吵架（公司裡各部門之間的配合不太好，甚至感覺有點敵對，我們公司品質的地位很低再加上我們經理做人很佛系，所以經常被別的部門欺負），每天都在進行強烈的心裡抗爭，想辭職，又覺得自己沒有在畢業後的第乙份選擇裡學到東西，而且擔心自己剛畢業出來，沒什麼經驗，找不到好的工作……每天都在咬牙堅持（我也不知道自己在堅持個什麼勁，有可能是本部門同事以及各位領導對我都挺好的一晃九個月過去了，本來準備2023年過完年就辭職的，剛好又遇到疫情，不敢輕易辭職，還在咬牙堅持 ，慢慢的沒有剛來的時候那麼排斥了，之前偶爾去到城裡的時候，會覺得自己有點狼狽，跟繁華的周圍格格不入總結起來，在廠裡上班是什麼感覺呢，我不知道別人是怎麼樣，我反正就是越來越不開心，活得越來越單調，每天除了吃飯睡覺上班沒有別的任何活動，中間偶爾覺得開心的日子可能也是有的吧，只是真的有點想不起來了……
在比亞迪上班是種怎樣的體驗？
不同員工的評價真是乙個天上乙個地下。我17年入職時，工資到手7k，985碩士，支援產線 當普工 工作low，坑爹到爆，我們一起來的人每天罵。現在，買房買車 比亞迪房加比亞迪車 工資基本翻倍 跟著普調了 生活美好，乙個月最少也有6天休息 另外2個加班有調休 工資待遇差，和其它公司比，錢肯定是少的。但是...
開工廠是種怎樣的體驗？
熊先生 從16年往後，工廠是更難開了，實體製造業真的是一要懂技術，二要有市場資源，剩下的還要能找到靠譜的合作夥伴或者核心人員，剩下的還是要靠運氣與政策了。總的來說真的是很難啊，我是開過一家很小的床墊工廠，500方左右，但是最終失敗了，不過也不後悔，只有經歷過才知道吧。像樓主這樣的算是大風大浪的了，還...
怎樣進BAT？在BAT上班是種怎樣的體驗？裡面全是大神嗎？
楚辭 不可能都是大神，但可能會有些食神。在網際網路公司工作，尤其是網際網路大廠工作是越來越多年輕人的追求。作為傳統企業一路跨界轉型，經歷過二線廠，獨角獸，BAT洗禮的我，任何一種工作方向的轉變勢必意味著生活狀態的巨大調整和適應。目前在福報廠體驗生活，希望通過我的vlog讓想要進入網際網路工作的你有乙...