在匯量科技上班是一種怎樣的體驗?

時間 2021-06-18 00:10:51

1樓:

入職近一年,快離開。

說實話好感度是有的,但公司內部的一些決定和調整讓人覺得想法很多什麼都想要但又什麼都不太好的感覺。

一些年輕同事做leader,把釘子扭不到合適的地方刀子放在危險的地方,房間的大象大家假裝看不到。

雖然沒拿年終獎但聽說今年可能不發了因為業績太差了,入職四年老員工跟我說去年【19年】只發了乙個月工資當年終獎,是她在這收到最少的一年。

建議做跳板公司吧,呆久了,人都會迷茫的傻掉。

證明一下一週年禮物是個樂高,以前還是個kindle呢,真是想不通嘿嘿。

2樓:

最近在匯量實習,也算是上班吧,勉強答一波

首先彈性工作時間,早上你想晚點11.12.去也行一天需要打卡滿7.

5h 不算午休12:00-13.:30,和下午飯18:

30-19:00,所以如果你早上9點去,你可以下午下午18點下班。(早餐早上9.

開始,自助的,很豐富,味道挺好的)

其次,去了匯量會感覺自己像一樣被餵養,乙個月肯定長胖。早中晚餐都有自助打飯的,味道還不錯,明天都換,肉挺多(我喜歡吃肉)

下午茶也超級好,紅糖糍粑,酸奶或水果撈,小蛋糕,蛋撻,雞腿,雞翅,餅乾,牛軋糖等等,明天換著來

然後,工作氛圍看各個部門,反正我在的部門很好玩,leader和同事們都很照顧我,整體年齡都比較小(基本都是90後)

公司景色很好,有健身房,可以看著珠江的夜景跑步很享受

3樓:不阿奎

是一家跨國公司,在國外有很多業務,對員工的英語能力要求挺高的。現在入職一年多,經常需要去東南亞、日本、美國等一些國家,對於自我的成長感覺很有幫助,也有助於拓寬自己的眼界出差的福利待遇也很好,公司安排的酒店住宿,還有各種出差補貼。雖然有時候很累,但是也不願意離開,感覺還有很多提公升自我的空間。

期待能再更多學習一些知識和能力,相信對於以後不管是否在這裡工作都會很有幫助。

4樓:舉個栗子

在匯量科技上班,最大的感受就是老闆很有想法,經常會和大家分享一些自己對於行業的獨特觀點和對公司未來的發展規劃。感覺是一家不斷在上公升中的公司,公司規模大,所以感覺也會相對穩定。平時的員工關懷也挺好,定期會組織生日會、員工團建,還有國外的旅遊,公司周圍吃飯和購物的地方也很多,中午或者晚上下班的時候還可以轉悠轉悠,目前來說還是挺不錯的。

5樓:尤小修修

以前一直覺得在這樣的科技類公司上班會很辛苦,但是入職後才發現,雖然也辛苦,但是周圍的同事都很nice。工作中遇到不太明白的問題,領導和同事都會很耐心的進行指導。雖然偶爾也會加班,但相對於之前我待過的一些公司,並不算嚴重。

最大的感受是公司的員工都比較穩定,在這裡和大家培養了很深的感情。因為比較穩定不用擔心因為外部的原因失業。

6樓:擰發條的橙子

4.26 發現問題居然被改了。。不知道什麼原因。

原問題是:在匯量科技上班是什麼體驗?

-__--特此說明一下,答案不刪了。

利益相關:入職半年的員工,參加過2023年公司年會,感受到了實際工作的氛圍,接觸過段威曉歡馬力,沒有什麼架子,都很nice

最大的感受是老闆格局和視角都特別棒!非常享受2023年年度總結大會裡曉歡對公司戰略的分享,讓我們對2023年充滿希望。

年會籌備非常用心!雖然年會我沒有中獎,但是我玩娃娃機抓到了兩隻小球和乙隻m小熊特別開心!

辦公環境,實拍,這是43樓健身區,下午的時候拍的。工作累了,過來跑跑步真的很解壓!

健身房另外的視角,這裡也是43樓上44樓的內部樓梯。

晚上下班的時候拍的窗外風景。

身處上面辦公環境,我在mv工作最大的另外乙個感受是公司提倡的「一號位」的文化,非常能感受到大家一起戰鬥迅速補位的行動力。雖然我才入職半年,但是所在部門的整體進展都很不錯。在艱難的疫情面前,在家辦公時期也沒有特別的受影響。

每次節日也都會有非常精美的下午茶,雖然我只喜歡看不喜歡吃甜食

最後分享一下我在年會娃娃機抓到的小球球,裡面是鑰匙鏈,分別是創業心態和擁抱複利,我非常喜歡,也會帶著這樣的心態去工作。加油!

4月1日更新:

早上一來公司就看到桌上有一封來自曉歡的致辭,向我們分享了截止目前mobvista所取得的成績,非常激動人心。

6月4日更新:

北京出差啦,終於來到北京辦公室

美好的一天從一杯免費咖啡開始

感覺需要做乙個vlog( `

6.23 更新

公司端午節給每個員工的禮物,粽子節安康!

7.17 更新

今天看到桌上出現了年會寫的新年目標。。無限感慨,繼續努力!

9.16更新一週年了,時間過得好快!

7樓:

很明顯樓主是進去覺得公司還不錯,所以奇怪為什麼老人會走。乙個員工離開公司的原因會有很多,我覺得老人走的原因有:被迫、浮躁、被競爭對手挖、壓抑。

壓抑的原因也很簡單,業績導向,而不是其他導向的公司,工作不出色當然壓抑。合夥人的事情誰知道對錯,公司往前發展,不稱職的管理者和員工被淘汰,公司才可能更好。

8樓:

我是個人原因離開的。雖然離開了匯量科技有一段時間了,但是依然很感激在裡面學習的日子。大學剛畢業很迷茫不清楚自己要做什麼,不知道未來是怎麼樣的。

還蠻感激在匯量讓我知道了以後的我要成為乙個什麼樣的人並為之而奮鬥。在紅專廠真的度過了一段很溫馨的時光,辦公環境真的很讚。因為家庭原因要回家那邊工作了,真的是很捨不得。

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