1樓：
3.25已經實習了兩個月了，事情多了起來，最近一周以來都很忙，感慨超級多，慶幸有這段經歷吧
1.28，難搞的活動一波三折也算在推進了，上週推的新功能受到了使用者的誇讚～真的正反饋拉滿，剛剛組裡的同事答辯晉公升成功，請了全組下午茶，感覺很是幸福呀～
1.20日常實習生，入職一周，佔坑～
同事都超級無敵好，入職第一天感受到了滿滿的關懷雖然一來就安排了一些不太會的活，不過時間卡的也不算太緊～在知乎看到有很多關於藍牌綠牌的爭論，的確在官網投的日常實習就是藍牌；一些渠道，郵箱投的是綠牌。我們部門產品的實習生都是藍牌，大家都很厲害～而且我們組的外包小姐姐也和我們關係非常好，完全不存在綠牌歧視的問題。（我們部門貌似都不知道怎麼操作去直招勞務實習生Orz）
（剛入職真是有一天不八點以後下班夜宵券就不夠用 ）
2樓：
無腦避開CISG，PCG就好。來過的都懂。
無腦WXG做天龍人，其次就是CDG廣點通，財付通，IEG幾個大工作室。其它BG就完全看運氣。
3樓：chaos
一月拿到深圳總部濱海大廈offer
因為疫情有隔離政策
一直拖到四月才能入職
入職程式手續流程也極其複雜
不過Leader人很好
佔坑再更
4樓：戴澤丶
鵝廠：注重個人的想法和觀點，整體驅動氛圍偏向從下到上，有點像《失控》這本書中的機制
其他廠：注重集體，講究服從和整體最優。整體驅動氛圍從上到下在不同的領域下兩種方式優劣顯著。比如工業化生產，比如to b都是後者更優。比如講體驗，講使用者需求都是前者更優
凡事不能太走極端，中庸中又有一些個性最優，鵝廠可能正在改變往中間方向走去期待幾年後的樣子
5樓：雲灬遊
鵝廠的技術真的是一言難盡，『刀耕火種』這個詞是比較貼切了。更多的是業務導向，技術這個東西，夠用就行，反正咱們不開源，做出來的東西是驢是馬別人也不曉得，自己人心裡有x數就行。不過公司福利待遇是真的挺好，比較有人情味，上下級打成一片，溝通也很方便，沒有太多的辦公室文化，爾虞我詐的那種派系鬥爭。
阿里的情況就是和上面相反，技術是很好，但是感覺大家壓力和強度都比較大，每一件事都是kpi導向。題外話，因為阿里在杭州，馬雲爸爸也有錢，建築都是那種園區風格的我比較喜歡。鵝廠都是那種一棟幾十層的辦公樓，一直呆會比較壓抑的…我剛過來不太適應，每天中午都要出去溜一圈。
6樓：明沫
比較誠懇地說，體驗蠻好。
校招入職，已滿3年。周圍的同事真的nice，不論是工作生活上，感受到了很大的善意。
另外，我覺得個人因素主要決定了每個人職場的發展情況。凡事修心，然後再考慮客觀環境～
7樓：飄盪的小透明
同事很好，對我當時很照顧。但是可能比較佛?組裡沒有啥技術分享交流之類的，確實學到了東西，但是可能成長不夠快。
但是1075確實舒服。。。。
8樓：Lawrencemu
瀉藥～總體來說是乙個成長比較快的地方，有很好的業務指導，也有很多上進的同事，對自己職業生涯規劃有很大幫助。
希望即將步入社會的同學可以考慮盡量去大公司，完善的職能劃分和職業發展方向指導，能讓你對未來三到五年有很好的預期規劃……
9樓：恰克與飛鳥
怎麼說呢，有很好的學習和晉公升機會，但是人多的地方內鬥和妖魔鬼怪也特別多。不僅侷限於老人，一些新人手段也極其高明。綠茶婊，黃豆男比比皆是。受不了的就當磨練自己的能力再出去吧。
10樓：Merlin不是魔法師
鵝廠的願景是做最受尊敬的網際網路企業。還能記得2023年8月15日正式加入鵝廠時的興奮，雖然之前的東家也是大平台，但依然能清晰感受到鵝廠所帶給自己的光環。」啊，你在鵝廠呀，真好......
「很喜歡鵝廠，無論是在鵝廠工作時，還是從鵝廠離開單飛後。單飛企鵝有專門的群，偶爾還有活動。之前完全不認識的兩個人如果聊到都有曾在鵝廠工作過的經歷（哪怕你在深圳，我在北京），互相的距離也會瞬間被拉近很多。
大家首先公認的是：鵝廠的員工關懷做得真好。
1、開工利是、春茗：春節後上班第一天不工作，辦公室裡排排隊，領領錢，中午春茗聚餐後提前回家。
2、水果節（不知道現在有沒了）：會在當天收到一箱新鮮的時令水果。據說早先是發荔枝的，採摘後立刻空運各分公司。
3、中秋、端午、兒童節的假日禮物（有寶寶的同學會發六一節禮物）：中秋發月餅，端午發粽子，包裝再好都不稀奇；鵝廠會在兒童節為有寶寶的同事送上兒童節禮物，質量又好又實用，不用擔心工作忙顧不上為孩子準備禮物。
4、就連春節假期也比法定假期多個1~2天。
5、還有班車，彷彿無論你住在這個城市的哪個角落，總能找到能夠為你提供便利的班車線路。
6、結婚和生孩子等大事都有禮金。我在鵝廠工作時生的寶寶，還得到了乙個包含寶寶生日的QQ號碼，裡面預充了18年QQ會員......
7、印象裡鵝廠好像從來沒有拖欠過工資，發薪日如果趕上假期，絕對會提前發。
太多了，肯定有遺漏。當時的內心感覺是：公司對我這麼好，不好好工作就太說不過去了。
11樓：火山跑跑
有壓力，也有動力，大家都很優秀，很聰明。
更容易鍛鍊自己與眾不同的能力。
非常鍛鍊個人思辨力，理清自己的思路。
另外很愛公司的better me 課程（培養員工思辨力，多元視野，積極心態，對自我和社會認知）。
熱愛鵝廠，這裡是一所大學，不管你以何種方式學習，半年考核一次結果，自律，創新，合作，積極等，都要加強。
在鵝廠已待2年，還是只小鵝，繼續前進，繼續加油。
12樓：
其實作為乙個老員工，可以說的有很多，但是為了和別人不重複，就說一件事：休年假。
鵝廠給員工的年假比勞動法規定的要多一些（年假可以預支，今年的用完了可以用明年的，明年又可以預支後年），一般來說都是夠用的，司齡稍微大一點的員工年假基本上都是用不完的。休年假是不需要任何理由的。當然如果自己要說理由也可以。
來說幾個我見過的理由吧：
「昨晚失眠，請假半天。」
「機場接人，請假半天。」
「發燒拉肚子，請假一天。」
「家裡有事，請假一天。」
當然也可以請病假，病假也是不扣錢的，但是病假需要提供病歷，反正年假也用不完，所以即使有點小病也用年假更省事。
我一般是每年休假2~3次，每次5~6天（加上週末就有9~10天），探親旅遊都夠了。我覺得可以無壓力地休假是一種不錯的制度，上班久了累了想休假是自然的。
但是休假以後了也想努力上班，為什麼呢？太閒啊，而且上班有錢拿。
反正我覺得在鵝廠最大的好處就是：夠用的年假想休就休，不用說為什麼。
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