1樓：邵志兵
總工或工程部長。業主方總工一般聯絡設計院，管理重大變更，組織施工方案審查，申請科研專案等工作。工程部長是管理日常工程施工，對投資控制、質量管理、進度控制等工作。
這兩個崗位都必須是非常懂工程的人，因此適合。
2樓：搬磚工程師
作為乙個小白，冒昧回答一下。╮(╯▽╰)╭從設計轉甲方，兩條路，一條走技術管理崗，也有人回答，搞到總結溝師。這是比較OK的甲方有的比如龍湖，金地啥的。
跟大專案。另乙個走專案管理，你是做過設計的，圖紙技術要求，肯定滿足.現場經驗【施工經驗，協調能力，前瞻性balabala】可以學習。
到工程綜合管控能力→_→工程副總。。。。專案總。。就什麼關係開發維護，投拓，金融，營銷，balabla。。。
工程副總和專案總還是有大差距的。。。
3樓：高帆
結構設計經理——高階經理——總監——結構所所長——總結構師這是夠大夠專業的甲方
結構設計經理——設計部經理——專案副總這是專案不多的甲方主要工作職責是制訂標準、審圖，督導設計院，和向領導匯報他需要知道但是不懂的專業問題。
在設計院畫圖失去興趣，並希望考驗自己人際能力的人可以走這條路。
4樓：
一般土木的去地產還是去工程崗和設計（管理）崗為主。。其他比較核心的投融資崗、營銷崗、成本合約崗之類的就不算是本行對應的了。
地產說實話技術要求不高，重計畫和管理。放棄工程設計這條路線是不是有點可惜了。題主畢竟也是國有甲級院+AECOM的啊。
現在跳槽去設計院做結構設計，妥否？
而人 如果決心從事結構設計的話，考證是唯一的出路。你沒有證，永遠都是畫圖匠，而不是真正的設計師。要想以後做老總，審圖，必須考證，祝題主好運！ 結構吳彥祖 工作兩年，轉行設計不算晚，可以轉，去大點的院 攢兩年經驗，好歹混個中級職稱，如果覺得不好幹，還可以憑技術試著跳跳大點的甲方或者各個城投公司 不過我...
設計院實習結構設計如何向領導提加薪？
tulip鬱金香 首先我認為在實習之前就應該明確實習期間的工作有哪些，對應薪金是多少，做好本職工作就是拿到實習薪金。如果說實習期間你做了超出工作單位的對公司貢獻很大的工作可以提加薪的要求。 一般設計院或者國企，很多都是同工同酬，沒有差別薪資。只有管理層級和技術層級晉公升時，才給加薪。或者是每年的普調...
做結構設計，在設計院剛工作兩個月被派到工地駐場要做什麼？
呆叔 注意拿圖紙去核對施工單位的施工，這樣在實踐中學習看圖，通過把結構圖翻譯成實際施工成果，你很快會闖過圖紙表達這一關。對平法的熟悉是結構設計的重要技能！然後，體會下工地甲方 監理 施工 設計的微妙關係 學習施工做法 模板安裝順序，鋼筋綁紮順序，混凝土澆築過程，會有什麼質量缺陷. 個人感覺首先你需要...