1樓：小妖精
我2023年春節遇到了，剛好疫情爆發。領導緊急喊人加班籌急'防疫物資捐往疫區。我緊急響應了，也為能在疫情期間做出努力了感到高興。
寫這個不是為了炫耀，只是說，要看情況。春節能喊人緊急加班，肯定是著急突發重大的事。如果是因為一點小事，那就對不起了，還是回絕好。
2樓：秋之韻
要看是什麼事，如果你不去別人無法代替，你就該去，對你有利，否則可找理由拒絕，而不是生硬的拒絕，這樣領導不會對你有負面偏見。
3樓：糯公尺糰子
看這種加班是不是必要的，以及有沒有加班工資吧。如果真是非常緊急的情況，不加班影響會很嚴重，還是要乖乖加班的啊，當然加班薪酬要跟領導談好。
4樓：流水斯年
現在的反抗都是給以後的自己和未來的後輩營造良好的工作環境。縱容只會讓資本猖狂，只會讓軟肋被肆意拿捏被得寸進尺。這裡是社會主義國家，放心的反抗資本的剝削，國家和人民是最堅實後盾！
5樓：發孖
除非年後辭職不去上班，或者可以接受年後上班期間被領導穿小鞋，否則就得老老實實地去加班。
但是正常情況下還是會分析是什麼原因導致需要加班，從而考慮是否有其他方式可以通過不加班而解決問題，加班是我的下下策選擇。
6樓：天涼好個秋
我願望肯定是禮貌回絕啊，但還是要看具體的事情，真的非常重要的，花的時間也不多的話，也可以考慮幹活。但還是真心不情願啊。反正我領導知道我下班不愛幹活，一般也不找我。
只要做到平時下班和週末領導都不找，到春節領導也不會找我的。
7樓：石門辣媽
我們的工作，每個月是有工作量的，固定的工作量，即使過年也不會少，所以要求加班也是很正常的。
所以，會加班！選合適的時間，適當減少本月工作負擔，乖乖加吧！反正不加，也要將來補回來！
8樓：sweet
禮貌回絕！！！
作為乙個00後，我也是一身牛脾氣，哈哈哈，一直秉承著「此處不留爺，自有留爺處」。
什麼時候都可以折磨我，春節別想！！！
9樓：
工作性質的問題，已經習慣了隨時隨地加班了。
但是還好，我家離辦公室很近，有多近呢？
請看圖：
左邊高層是我家，右邊辦公樓是我工作單位。
我家可以連到辦公網，有些網路和系統故障在家裡就可以處理了。
當然也不都是這麼簡單，有一年，大年三十下午井下報警系統出故障了，無法傳輸資料。無奈下井處理問題，年三十都是在井下過的。上來的時候已經是初一了。
10樓：濟南大聖DIY頻道
分情況吧，像我這樣的，自己作為自己的領導，其實我巴不得自己天天忙，
每天跟平時一樣裝十幾套電腦，
畢竟是給自己打工，越忙越好，
不帶半點不滿情緒，心裡甚至已經樂開了花。
11樓：toraameng
春節加班？領導不放假的嘛？但凡對下屬負責任點的領導都應該想辦法協調往後推時間吧？
給任務的客戶也不靠譜，提前一年都知道春節要放假，年底這點事怎麼就不能早安排完呢？
實在是緊急突發事件也能理解理解搭把手，不然的話就是：不好意思，我回老家了，網路不好，還沒有電腦！
12樓：小張
正好親身經歷，去年春節初三收到通知，回單位參加抗疫工作，到街道小區站崗量體溫。要是平時心裡可能一萬個不願意了，但是不知道為啥，當時還真沒考慮拒絕的事
13樓：海盜船船副-5319
今年人在外地過年，票之前買好的，臨時換的話沒票或者有很大的差價，還要核酸檢測巴拉巴拉
反問：領導，是有什麼急事兒嗎？方便在電腦上遠端處理嗎？如果必須到現場的話有沒有本地過年的同事可以代勞一下，我這邊兒會認真遠端配合的。等等啦
14樓：匹諾曹的鼻子不會長
不請自來！
這個春節我就很乖乖的工作著，其實感覺也沒什麼大問題，主要是加班費很香，其次是現在春節沒有啥年味，大家都提議在家防疫，因此很多場所都關門了，比如想初一去燒香拜佛祈福，結果寺廟關門啦，還有想去海邊但是風大的一p，玩的很好的小夥伴響應國家號召就地過年，回家也就吃吃團圓飯嘮嘮嗑，還不如留下工作啦，最最關鍵的是加班費能有五千，他不香嘛？
15樓：lhsusg
還是看你現在的所在離你公司有多遠。如果你是回老家了。那肯定可以以回來要做核酸檢測報告（如果不是在同一省份）作為婉拒的方法。
如果是在同乙個地點。那就去咯，不過最好問一下可能要加班的長短與時間。
16樓：星光說書
這是乙個值得思考的問題。
首先，對於上級的領導，我們肯定要保持尊敬的態度，但是也不能摧眉折腰事權貴。
其次，因為是在春節，春節對於中中國人而言的重要程度是不言而喻的，是要陪伴在父母身邊，家庭身邊的，所以領導的這個要求看似是很無理的，但是如果真是那種影響很大的問題，我們也要挺身而出，為公司考慮嘛，同樣也是為我們以後的公升職加薪而努力的。
所以我會分兩方面來回答領導：第一，這個工作是不是非我不可？如果是的話，我會接著問：
有沒有補貼？因為我是犧牲了陪伴父母，家庭的寶貴時間來加班，不是義務的！！！如果非我們不可且補貼合理的話，那就可以考慮去了。
其他的話，如果你仔細衡量過後，覺得實在是不划算，那我覺得就有必要拒絕了。但是也不是直接說：「沒空，不去」這樣直接拒絕的話，因為這樣很駁領導的面子，要委婉且堅定自己的立場的拒絕領導。
最後，職場中的人情世故，勾心鬥角，為人處世等等，需要我們親身體會後才更有感觸！
希望新的一年，我們都可以公升職加薪！！！
17樓：明月樂心
我覺得現在我們這個公司某個領導挺缺德的，疫情原因，他回不了家，大年三十要求我們去開會，陪他吃年夜飯，當時他要求12點開會，然後去吃飯，我們也沒說什麼，領導要求嘛，那肯定遵守。我們都有家庭孩子，想著12點前到辦公室開會就行了，結果他早到了，嫌我們大年三十沒上班，說誰讓你們休息了，因為我們公司原則上是雙休，節假日全休，如果有要求我們也會加班。曾經我們也有乙個月沒休息過，我們都可以接受的。
但是說什麼都不行，現在他在這裡就要聽他的。
然後在開會時，藉機要求我們過年必須值班，安排下來，大年7天假，我們只能休3天，還美其名曰每人加班費200元，合著每天50元上班呢！大年初一我們去辦公室，我們那個CBD大樓都關門了，連保安都休息了，我們也進不去。然後初二去，保安有了，保潔沒有，所有樓上廁所都鎖了，想上廁所，都要到一樓去，我們就得從16樓坐電梯去一樓。
如果有工作就罷了，我們公司也沒什麼著急的工作，他說你們可以在辦公室等快遞，事實是快遞都停好久了。
我們同事都會來上班，因為都還沒準備辭職，何必為了這點事鬧不痛快，自己不夠強大，被人整就默默承受唄！現在我也有在學習，也跟別人合作創業，其實之前也創業過好多次，賺過錢也失敗過，生活總是有希望的，其他都是小事。特別煩的話就得找好下家再走，走不了就幹活。
18樓：
大年初一就「自覺」去單位加班寫方案了，因為節前下班前才趕出初稿，領導給了一些修改建議。年三十下了一整天雨，說實話有點心不在焉，挨到年初一趕去趕工，昨晚總算稍微睡了個安穩覺。性格使然，自己受累卻能心安
19樓：夏目友人帳
有加班費嗎？3～5倍及以上的那種？
沒有就不考慮，平時加班到十點多甚至有時半夜還不夠，法定節假日想要我犧牲自己寶貴為數不多的可以和家人團聚的時間加班。
想桃子呢。
20樓：感知
如果不能拒絕，無法避免，而自己又沒有重要事情，那就樂觀面對，重要的是心態，心態好，心情好，樂觀面對，仔細想想，其實也沒有損失什麼，情況也不算差
21樓：徐枯坐
這是我們這裡昨夜的景點區，人山人海，人滿為患https://www /video/1343868396086247424
這是我們這裡的工廠，因為要求不能回家除夕夜年夜飯是在食堂吃飯解決的，在今天他們要繼續上班
一面為了y情反控不給人回家，老闆藉此讓他們繼續幹活。一面街道上卻人擠人
你在問去不去加班人家想知道自己什麼時候下班。
22樓：堡壘
我認為這不是個問題。
體制內的朋友大部分不用考慮這個問題。
因為臨時加班的事務基本上都是應急處理。
體制外的朋友根本不用考慮這個問題。
因為臨時加班的事務基本上都是老闆、客戶臨時起意，不存在加班即可產出的有效交易。如果有，那說明你這公司規模過小，運作無計畫，有一頓吃一頓，不用加班早點走人。早點店臨時出攤加班給人做早點不？
23樓：大閘蟹
我會要加班費。。。
前提是我的老闆人真的不錯，有時候確實有工作不得不在節假日加班，也不會太牴觸，如果確實需要且我沒有很重要的事，就加班拿加班費，不能就說明理由婉拒~
公司加班費給得很爽快，老闆人也爽快，很幸運
24樓：
看情況。
如果是自己職責內的，又真是非你不可非幹不可的，其實沒啥好推辭的。
之前大年三十收到歐洲乙個同事連續幾封email和我團隊乙個小傢伙要東西。他知道我們在放假，估計就是自己工作卡住了就開始折騰。他們聖誕節的時候我們一向不催他們。
我就寫了封信問他確認是不是必須的緊急的。不然的話我們在放假。如果是，請他說明，我會安排加班。那個傢伙立刻閉嘴了。
其他都是假的，如果因為不加這個班公司就有重大損失了，專案就黃了，或者有安全隱患。那沒得說，拿人錢財而且又是必須要做的。
問清楚，讓他確認清楚。然後再考慮
25樓：小北
我正在遇上這種事，大年初三去加班，沒辦法，誰讓我是打工人，不過這也讓我堅定了離開這個公司的決心。沒有一丁點人情味，只顧效益，沒有假期，沒有節日禮品，什麼都沒有，工作效率是007
26樓：
醫療器械頭部外資歐美企業，領導二十九停工後群裡@，年三十@，今天大年初一也在@。
2023年是加班（從來也沒有加班費或者調休）最多出成績最多的一年，公司業績增幅40%，然而公司預期整體年終獎降幅和調薪降幅均為30-40%，2023年度年終獎一季度末發放，調薪由二季度推遲到三季度。大家沒有看錯，一句話就是公司越好，員工越爛。
希望自己牛年努力換乙份個算時薪的工作，把自己的事情做起來也可以，最好早一些，公司缺錢缺成這樣，把上面這些獎金和調薪留給領導和公司。
27樓：家有雙胎萌崽崽
春節加班的確是很鬧心的事。
如果是我，我會根據不同情況權衡，如果這份工作對我來說很重要，不加班又會有影響，那我肯定會加，再鬧心也得加。
如果這份工作對我來說可有可無，那我不但會回絕，還會考慮換工作。
我現在沒有領導，自由職業，因為乙個人帶2個寶寶時間不夠用，還積壓了不少活沒幹完。這也不用誰呼叫，我都乙個人留在家裡幹活，寶媽帶2個寶寶去外婆家過年了。
寶媽有半年都沒見著寶寶了，寶寶也有半年多沒去過外婆家了，寶媽提出要去那邊過年，我也不好攔。
所以說領導呼叫加不加班完全看這份工作對自己的重要性和不回班對工作的影響程度！
領導讓你週末凌晨過來加班，你怎麼回答？
CandyBox 10點後手機就設定免打擾，神經病吧凌晨讓加班，咋的凌晨不去加班耽誤公司上市了？每個月掙那點碎銀子就要求員工捨生忘死了，好意思的。 求知若渴 哥們，我先問你幾個問題，你考慮清楚這個問題之後，我相信你應該會有自己的答案。1.你對自己這份工作的期望是什麼？做個小職員就非常滿足？如果你的答...
春節你被催婚了嗎？
shamy 從畢業的這將近2年來，每年回家，都是相親相親在相親 爸媽現在也被周圍人影響了 你不小了，你要趕緊談戀愛，不然好一點的男生都結婚了，等過幾年，你各方面能力上去了，同齡人孩子都能打醬油了，那你是打算找個離異的還是找個找不著媳婦的屌絲共度一生 蘇青暖 性別女，92年的，沒有被催婚，爸爸媽媽甚至...
除了加班，如何讓領導覺得你工作很積極？
林圈圈 工作主動性 的特徵一般體現在以下幾個方面 1 有預見性。能夠超前思考工作，根據自己的工作內容和特點，提前做好工作準備。2 及時和準確。對領導安排的工作，能夠按時完成且工作程式規範 工作質量良好。3 團結協作。在科室之間 科室內部能夠做好協作工作。4 堅持工作創新。在理論上 實踐上有創新。 海...