是不是職場真的是沒朋友啊?

時間 2021-05-11 02:39:28

1樓:盛夏尉藍

先說是不是,在說對不對。

根據題主描述的情況,我覺得需要確認的點是:她們對你不熱情的原因有很多個,和你部門是否解散是否有必然聯絡?

比如會不會有人破壞你們的感情?

或者她們是否認為你做了對不起她們的事,從而不搭理你?

亦或者是你崗位調動,影響她們的利益了?

思考一下原因,而不是輕易下結論,當然不要傻傻直接上前去問。

在回答另外乙個問題,職場是否有真朋友。我的答案是有。

生活,職場無所不聊的就可以算朋友,但是否可以更近一步,看雙方緣分。

防人之心不可無,害人之心不可有,以真心換真心,利益地位平等是大前提,其實也沒那麼複雜。

2樓:希歐多爾

我以為只要捨掉一部分屬於自己的利益,多為對方著想就會收穫友情。

事實證明我太天真了,今年哈爾濱這邊生意不景氣,論能力我一點不差,奈何競爭物件是老闆親戚,領導也是老闆親戚。平時嘻嘻哈哈吃吃飯喝喝酒,裁員的時候真的是不留情面,理由是我不合群,處理不好同事關係。

起因是今天叫我一起出去堆雪人我說了一句「你們去吧,我沒有藝術細胞。」

我昨天和別的同事去堆,結果堆了半個小時堆了個墳出來……在我看來這理由有點可笑。

相處一年了,也不是不知道我什麼性格,直接說生意不好裁員我也不會不接受,好聚好散咯。

裁員就裁員,非得潑你一身髒水。

這只是我個人的看法,並非深思熟慮。

也可能我平時做的真的不夠好吧。

3樓:雪戀怡念職場心得

職場,不能說沒有朋友

先說不好的,在這類職場裡面的人,都是為了生活,或是為了利益,而產生形形色色的人物,要不然就不會有爾虞我詐,相互傷害,為了一點利益動刀動槍的事情了。

也有剛剛開始相互合作,抱團發展的,但是最後因離開公司而互不聯絡或者帶恨離開的。

或者其他相互傷害的案例,把沒朋友體現的淋漓盡致!這是從悲觀方面出發的觀點,最好的建議,看開一點,職場不缺小人,我們盡可能的避開這些帶負能量的人。不要影響自己的職場發展道路。

我乙個朋友在公司的上班的時候有乙個很好的朋友也可以說是乙個很好的同事,每天都一起上下班,吃飯,但是朋友懷孕後,她回來,她的好同事就沒有怎麼理過她了。

看開點職場的朋友不要看的太重,總結出來就兩點

一、在職時,沒有真正的朋友,都是為了工作,為了各自及部門的利益!

二、離職後,有真正的朋友,那些志同道合,彼此欣賞的之前同事有可能會成為朋友。

這也要看個人的心態,是否認為職場上會有真正的朋友!真誠與信任才是成為朋友的基礎!

4樓:履霜

朋友一詞現在被濫用得太厲害了。

什麼是朋友?

《易·兌》:「君子以朋友講習。」

孔穎達注:「同門曰朋,同志曰友,朋友聚居,講習道義。」

也即,兩個人要想成為朋友,需要有長期在一起生活、學習的經歷,在這個過程中,二人志同道合,有一種心靈的契合感。

這種有共同生活、學習經歷且志同道合的人,才是朋友。共同的生活、學習經歷讓兩人互相認識、交流、信任,建立一種情感上的聯絡;志同道合,則讓兩人有一種生命的共振感,觸發心靈的共鳴,二者融合,才能形成一種穩定的朋友關係。

想要建立這種關係,需要兩人長期交往、敞開心扉、深入交流、互相信任,這對已經步入社會的人來說很不容易。所以,朋友關係大多產生於乙個人步入社會之前的學校(尤其是中學)生活中,此時人相對純潔且正是立志的時刻,極易觸發共鳴。

朋友是五倫之一,缺少了它,在追求自己理想、實現人生志願的路上將十分孤獨,因為其他幾種關係(領導與被領導、父子、夫妻、兄弟)可能都不是真正的志同道合,無法產生心靈的共鳴感。

職場無朋友,或者說職場很難產生朋友。

在職場,兩人雖然有共同生活、工作的經歷,但大多都是浮萍之交(尤其是流動性大的單位,很少有共事超2年的人)、泛泛之交,難以產生信任感,因為成年人大都不願敞開心扉,把自己的心裡話說出來,缺乏深度交流,遇到志同道合的人概率也很低(你會發現,大多數人也沒什麼「志」,「志」其實是一種奢侈品)。更重要的是,職場環境下,每個人的言行都受到組織環境的影響(有些話一說就後悔,就可能成為別人的把柄等等),有的可能還有潛在利益衝突。種種因素作用下,建立真正的朋友關係是非常困難的。

所以,不用不開心,朋友本來就難得。作為普通同事,能一起吃個飯、聊個天、逛個街,有事幫個忙就已經很不錯了。

要不,還想怎麼的?

1.真正的朋友是蔣介石與黃郛這樣的:

履霜:每乙個有抱負的政治家都需要有自己的「荀彧」

2.其他職場類問題回答:

為什麼職場中善良、沒心眼的人往往成了職場裡被欺負、吃虧的人?

如何提高老員工執行力?

你以往對職場的認識,最大的偏差是什麼?怎麼修正這個偏差的?

職場裡到底是保持個性好還是迎合別人融入集體好?

如何做乙個自律又放縱的人?

5樓:落落

有可能會遇到,但是真的太少。

職場上的所有相遇,都是因為工作。即便是在不同的部門,也會有千絲萬縷的利益聯絡。有關利益的時候,每個人幾乎都是以個人為先。

而且職場本身就不是交朋友的,是掙錢的。如果能交到是驚喜,如果交不到,那才是正常。

日久見人心並不是沒有道理的。時間長了,你才能知道跟你走的親近的人,是因為你有利用價值,對你虛情假意;還是真的想要跟你成為朋友。畢竟假裝一段時間容易,假裝時間長了是很難的。

朋友只是人生中的過客,既然是注定要走的,你又何必在意是今天走,還是明天走呢。順其自然就好啊。

在這世上沒錢,沒朋友,是不是就在等死啊?

啦啦啦啦啦啊啦 不是的擺正心態努力都是可以爭取的錢和朋友是迴圈的關係有錢了還會缺朋友嗎有靠譜的朋友應該也不會缺錢 每個人都在用力的活著加油 Nelenele 如果身體健康,腦子正常的話,沒錢就去打工賺錢養活自己,然後培養幾個愛好,比如看書 圖書館借書 打遊戲 充錢就沒必要了 逛公園 不嫌棄就跟公園裡...

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