1樓：那一城
網易雖然養豬！
但公司並不都是豬場！
養的豬出欄雖然少！
環境好！飼料足！
豬長大了！吃的多了！
豬的命運也就結束了！
2樓：
2020.9.29
曬一手三餐
2020.9.21
入職第一天，早上辦完手續領了電腦去工位，然後就去食堂吃飯了。飯確實不錯！！！至少比大學食堂好。然後下午六點半下班肚子還不餓呢，又去吃晚餐了……
不得不說，做自己有興趣的工作真的一點都不累，網易整體氛圍非常寬鬆，給人很舒服的感覺。先不說了，有人看後面繼續更哈哈
2020.9.10
先占個樓剛得到實習offer
網易新聞內容運營北京
等入職再來答
3樓：hypnus睡
不過有一點我敢肯定的是，相對來說比其他很多遊戲公司要更好玩一些網易的老遊戲人很多的，雖然也走了好多，但起碼比有些公司有趣多了希望你可以好好的在網易工作，實現人生理想
還有，記得保持遊戲初心哦，因為你很快就會發現，什麼行業都那個屌樣，初心是最不值錢的
4樓：
實習了幾個月了
說說感受
社招外包，是過節沒有禮品，甚至年會都無權參加的那種。
深感！想進大公司，考研才是唯一出路，研究生來實習那待遇跟正職一樣的。
體驗了兩個月的免費食堂，現在餐補月多花兩百吃飯。
所謂的食堂並不怎麼好，菜也就那麼幾個固定的，況且現在收費還挺貴的。根本不是網上說的那回事。
所謂的下午茶也不是經常有的，趕上部門正好有大把多活動經費花的時候。
身邊都是985 211的，清華北大海歸也很多，基本都是碩士，不過然並卵，他們並不會搭理你。
所謂的導師是留給校招實習生的。
作為社招實習生，你的導師可能1v5 1v10甚至沒有，而且也不是帶你的，只是給你發任務而已。
那時候hr面試是明確說沒有轉正機會的，你的上級嘿嘿，他會用轉正來哐你，反正努力幹努力加班，如果你要來實習，開會時你呀要看破不說破(我無意間提過一次搞得很尷尬嘿嘿)
社招實習生基本是某個專案組缺人缺打雜的搞幾個廉價勞動力專案結束滾蛋而已。
所謂的內部學習系統是沒有許可權看的。
待核實，下個月發工資就知道了(過年放假是扣工資的，合同籤的說是乙個月多少，實際上按天結算。過年放除了那7天是法定，其他都沒錢
合同給外包，學校要的實習協議蓋章也是外包。
當初一起來的我看走的也差不多了，也是時候了。
那些雙非學校的，好好規劃規劃，看看小公司。找人安排，看看能不能進體制內。學習，努力考研。來這只不過是消磨時間成為資本家的工具而已
5樓：沒有感情的吐槽機
辣雞。要瘋了。每次我在公司遇到奇葩事情就要開小號瘋狂吐槽要不是專案沒上東西拿不出來沒法投簡歷我早走了感受下，今天收到感覺可以加入奇葩行為大賞了
6樓：烏瀟臺
在豬場蹭吃蹭喝快一年了，想好好記錄一下
目前來說感覺非常好是我實習過最舒服的公司了leader人很年輕可愛，下班到點了會趕我們走哈哈哈，雖然有時候專案壓力大但學到蠻多東西的，然後我們組的同事（全員漂亮妹子，當然我不算），各位都哥弟相稱，感情非常好，真的不捨得走（也有可能是饞這裡的食堂hhhh）
雖然可能同事看不到，但還是表白我們組：和你們工作是快樂的事豬場伙食
聖誕節那會
嚴選內購，羊毛出在羊身上
收穫友情
也加班丁爸爸的樂高我碰了一下下
萬聖節趴
疫情期間在家home office了幾個月，雖然挺爽但是也想念上班打卡平凡的一天（主要是想食堂）
網易爸爸這一年多謝款待
7樓：眨眨
其實來這裡找答案沒有任何價值的，除了食堂選單，大致薪資結構，辦公地點風水和飲料機新舊程度這些與職業規劃沒有絲毫關係的指標一樣之外，不同部門的工作體驗千差萬別。還是針對拿到的offer具體到所在的二級部門或者專案組去了解才有意義。
技術來說基本是不用擔心的，從分支管理，規範文件，專案架構等就能大致感受專案組的技術氛圍，剩下的自己品就好了，該說的點到為止，不該說的咱也閉口不談。
技術的話建議進去錘煉兩三年然後找獨角獸跳了，美滋滋
8樓：格仔-Yvonne
進入網易兩年，即將離開網易變成阿里人，還蠻不捨的，網易給了我很多的成長。
離開是因為考拉被收購了，杭州逃不過阿里，我也即將搬到阿里園區，開始新的工作生活。
我對網易的感受是寬鬆，和阿里不太一樣的是，在網易似乎沒有一種價值觀和文化在指導員工工作，我們經常說網易沒有公司文化，自己去做自己覺得對的事。這種氛圍下，網易確實有很多養老和划水的人，但只要你想成長，還是有很多機會的，自己去發現問題，提解決方案，找夥伴，都是可以做的，不要給自己設限。沒有職位和崗位限制，什麼都可以做。
我挺喜歡這種氛圍的，公司提供乙個土壤，員工自己在這片土壤裡開花結果。網易都是認真在做一些外界不看好的、不以為然的事情，養豬、開餐廳、賣農產品…
也說點缺點吧，跟這種寬鬆的氛圍也有關，因為是自下而上做事，網易推事不是推不動，但是慢。而且網易沒有形成有效的產品矩陣，難以協同發展。阿里就是完全不一樣的風格，這一點等我體會一段時間再更。
網易的同事們，比較有人情味，都說成年人交友越來越難，我在網易兩個團隊待過，都交了好幾個朋友，都是很nice的人，也沒什麼勾心鬥角的事情。
9樓：杯盞青竹
一年前實習的，剛好找了個室友也是網易實習，然而我們倆完全是相反的狀態。
我覺得整體團隊氛圍非常好，就是悶頭做事那種，領導和同事都很優秀，但是他們仍然非常謙虛。
而我室友，據她說，領導沒本事就會搞一些么蛾子。
我覺得領導很重要，即便是再好的公司，你也只是乙個小團隊的乙份子，所以不要人云亦云吧，有黑也有白，自己去感受吧。
若是不抱怨，周圍一定有你的榜樣。
10樓：海妖與曼
2023年因為喜歡玩天下貳，校招入職廣州網易，2023年離開。離職的時候還手寫了乙份很煽情的辭職信，感動了自己。
實話說，網易是真的很人性化，很有人情味的公司。同事之間的氛圍可以說是非常好的，在這裡真的是跟在大學裡一樣，沒那麼多勾心鬥角。福利也很好，每次節日的禮物經常送零食，而且很多是進口的或者真的好吃的零食。
因為之前在科韻路方圓上班，大塞車是常年上演的，打卡也要排隊是必然的。但是因此遲到的話，被扣的錢還是很適中，心服口服。後面去了兩家公司，遲到幾分鐘就要扣100，emmm，順便還能1000塊包月呢？
經常會有人問，網易的待遇是不是很好？薪資是保密的，但是也是績效至上吧，你的能力，待的部門，以及專案能不能掙錢決定你的待遇。但是普通的崗位並沒有想象中那麼多咯。
在這裡能學到很多東西，即時你離開以後，很多東西還是會讓你受益。
現在是個創業狗，好懷念在網易雙休的日子。
11樓：
公司對專案不友好，什麼都要專案成本掏錢，不過福利可以，方圓食堂好吃，不愧為豬場，工位的椅子是三千多的人體工學椅，腰不會痛。但是：專案不賺錢就很窮了……
12樓：楊智為
這個問題居然要，真的肉疼。
我覺得在網易大體系下鍛鍊過的人，要比外面來的人靠譜不少，當然不絕對。畢竟人數在那裡，有牛鬼蛇神，也有精兵悍將。所以一概而論的評價聽聽就好了。
公司氛圍還可以，也潛入專案組待過一段時間，沒聽到什麼站隊啊內鬥啊，我以前的老東家八卦就真是得很多。現在越來越覺得遊戲能上線就很不容易了，倒不是給我司洗白，是真不容易。雖然還是不玩手遊，但也多少留了點口德。
最後說說我們組，很務實，踏踏實實幹事的那種。雖然還是很落後，但總體是往好的方向發展，工作流程也日漸正規化。往往好的地方也就只能教教你怎麼正確地做一件事，其他的也別指望太多。
掙錢的路子海了去了，想撈錢還是別來了。
公司基建還不錯，該有的也都有，行政偶爾會弄些看不懂的政策，不過也都說的過去。總的來說，在網易工作不虧的。
在 IBM China 工作或實習是一種怎樣的體驗？
Raelene 用養老院這個詞形容IBM的環境真是生動又形象，工作環境不錯，任務也不重 熟悉工作以後 有雙休有年假，沒有打卡制度，上下班時間也不會精確到秒，所以遲到早退不是太過分就沒人管你。工作時間經常能看到在便利店咖啡廳摸魚的員工，這種寬鬆的管理制度就會造成寒暑假期間會有好多員工帶孩子來上班的現象...
在 AECOM 工作或實習是一種怎樣的體驗？
鄭若塵 公司門廳 面試內容主要就是介紹一下我自己的作品集。因為當時我剛好正在申請德國碩士，沒時間做英文版作品集，所以我直接把我的德語作品集提交給了hr 但hr非常理解，甚至對我作品集很感興趣 實習時間是從7月到9月，三個月的時間參加了兩個專案 整棟樓裡9 12層都是aecom的，算是事務所中規模很大...
在 華夏幸福 工作或實習是一種怎樣的體驗？
大概是上班如上墳 無時無刻不在反思為什麼現在活成了這個鬼樣子1.模式不同尋常地產，前途未卜，跳槽不順 2.變才是唯一的不變，領導一張嘴，下面跑斷腿3.常青藤沒人權，只要加班不死，就往死裡加班 來自乙個做檔案做到崩潰的常青藤，希望集團的領導們清醒點，不要三番兩次改模版，能不能給下面的人活路！ 一種什麼...