1樓：庄大花
不好意思我是你老婆的話馬上離婚，不要解釋不要掩飾，出軌的人沒資格道歉。乙個女人把她的青春貢獻給你，你卻這樣對待她，好好的白菜被豬拱了
2樓：鄉草
這個問題會困惑很多人。可是我想，很多東西不要輕易做決定，終究還是要回歸家庭。因為家裡有乙個女人在等你，那麼多年的風風雨雨，還有共同的孩子？
你會放棄嗎？建議你有時間看部電影，廊橋遺夢。很有點啟發。
3樓：弓箭
首先明確你自己和她的關係，你對她的感情，對自己的控制能力的評估。如果你自控能力好，操做熟練，且是逢場做戲，那就啥都不說了，你都明白的。只是玩玩罷了，終歸要回家的，如果不是，變成愛了，那就不得不勸你一句話，糟糠之妻不下堂為底線。
你要清楚，出來混是要還的，天下也沒有不透風的牆，你對那個她，又了解多少，對她的人性又有多少評估，總之安全二字最為重要，你再問問自己，她會離婚啊，你會嗎？代價是什麼？還有，男人愛新鮮，你想紅旗彩旗，我不反對，但是我要告訴你，你會膩的，在兩個女人中周旋，很累的，相信我，你的疼苦，會大於你的幸福感，等到你想結束的時候，我不知道，你是否還有選擇，所以最好，把事情控制在自己有把握控制的範圍內。
如何與事實上已絕交的朋友在工作中相處？工作上有頻繁接觸，時常影響心情，非常難過，如何改善自己的情緒？
燕子 難過是必然的，換誰都難過，如果還想幹這份工作就忍一忍，反正只是工作，生活上沒交集，如果無所謂這份工作，早就想換，那就果斷換掉工作，工作中就正常相處，臉皮厚一點，該怎樣怎樣 其實這件事情，在我看來，沒有必要再因為題主的這位所謂的朋友影響自己的心情，因為在你們相處的過程中，明顯你是付出的比較多的，...
為什麼在工作中我的工作量是最多的，但是領導卻不信任不認可我？
人微言輕。如果你沒有核心競爭力，沒掌握公司核心的東西，創造可見利潤，你隨時可被替代，那自然得不到認可。還有你也要得到團隊或者與公司有來往的其他中高層領導的認可與推介，才能在領導心中有份量。領導也是普通人，講情誼，如果你經常跟領導有交流，還懂一點領導的愛好，就跟談戀愛一樣，把對方放在心上，在乎他，讓他...
領導說我太實在，工作中不適合怎麼辦？
Henryhanr 領導的意思是，你原則性很強，靈活性不足。其實是暗示你不要全部按照明面的制度條理做事情，有時候多思考領導說的話，想的方案，靈活一點，有利於團隊合作。當然，咱違法亂紀的事情，不要去碰，這是原則中的底線，無論如何都不要以身試法，對不對。然後，如果你覺得和團隊合作有困難，和領導溝通也不好...